街営業で人を止める方法
- 街営業で人を止める方法についてアドバイスをお願いします。
- 新規開拓の営業で上手く行かない問題について、街営業で人を止める方法を知りたいです。
- NGO団体の街営業で人を足止めする方法についてアドバイスをお願いします。
- ベストアンサー
街営業で人を止めるいい方法。
この度、営業マンとして働いている男性です。 新規開拓で、いろいろ営業に出ているのですが、上手く行きません。 詳しく書きますと。 人通りが多い街でブースを作って人止めをしてから 営業をする仕事をしています。 私は街を歩いている人に笑顔で「こんにちは(^o^)/」「これ知ってますか？」 とか「こんにちは(^o^)/。お客様。これご存知ですか？」 など話かけていますが。無視されます。 どうすれば足止め出来るか今凄く悩んでます。 どうか知っている方、アドバイスをお願い致します。 主にNGO団体のものを絞って行っています。 国際医療団などです。 そこで皆さんに、アドバイスを、お願いします。
- wel135
- お礼率21% (106/485)
- 社会・職場
- 回答数3
- ありがとう数3
- みんなの回答 （3）
- 専門家の回答
質問者が選んだベストアンサー
とりあえず、怖がられないようにすることだと思います。 NGOや国際医療団だと、賢そうだから怖い人というのはいると思います。 「知ってるから教えてあげよう」みたいなウエメセ感を一切やめてみる。 むしろ、信号待ちしてる人に無言で渡すとか、ティッシュペーパーをつけるとかするといいんじゃないでしょうか。
その他の回答 (2)
- yaasan
- ベストアンサー率22% (2714/12238)
まず時間に余裕がある人かどうか見極める力をつける。 それができるようになったら、歩行のスピードを緩めてもらえる位置に立って話しかける。決して立ち止まる位置に入ってはいけない。 話しかけて止まってくれる人に二言目を話すようにする。 パンフレットなどを配ってるなら、スピードを緩めてもらえる位置からサッと目の前(相手の視線の先)にパンフレットを出すようにする。こちらは人を選ばないようにする。 人は自分に何かアクションを起こす人を無下にはできない。対応する時間が無ければ、無視もするが、一応は対応してくれる。話に興味が出れば足を止めてくれる。そこから勝負。 配り物は人を見て配るとみんなその意味を探ってしまう。女性限定とか初めから縛りがあるなら仕方ないが、取っても即ゴミにしそうな人でさえ配る平等なところを見せるととりあえず手に取ってくれやすい。 後、少しでも通り過ぎた人は諦めよう。後ろから声をかけるのは止めるのと同じ行為になるからね。 自分が通行人なら、こうすれば少しでも立ち止まる確率が上がると思う行動をこころがけるといいですよ。
お礼
ご名答です。ありがとうございます！
- ninkinoki
- ベストアンサー率17% (268/1549)
うんうん。自分だったらどんな方法だと足を止めて聞きますか？？それを考えればおのずと答えは出てきます。 まず、大原則として、街営業に足を止める人は何も用事がない、もしくは、目的がない人だという事です。 もし、用事や待ち合わせがある場合、足を止めません。 そして、用事が決まってない人に足を止めてもらうには、一瞬でメリットを感じてもらえるかどうか？です。なので、プレゼント作戦、くじ引き作戦、などが有効になってきます。 がんばってください。
お礼
早い回答ありがとうございます
関連するQ&A
- 街営業で人を止める方法。
この度、営業マンとして働いている男性です。 新規開拓で、いろいろ営業に出ているのですが、上手く行きません。 詳しく書きますと。 人通りが多い街でブースを作って人止めをしてから 営業をする仕事をしています。 私は街を歩いている人に笑顔で「こんにちは(^o^)/」「これ知ってますか？」 とか「こんにちは(^o^)/。お客様。これご存知ですか？」 など話かけていますが。無視されます。 どうすれば足止め出来るか今凄く悩んでます。 どうか知っている方、アドバイスをお願い致します。 主にNGO団体のものを絞って行っています。 国際医療団などです。 そこで皆さんに、アドバイスを、お願いします。 どんな事でも良いので、アドバイスお願いします。
- ベストアンサー
- その他（ビジネス・キャリア）
- ハウスメーカー営業さん
ハウスメーカー営業さんで笑顔なく無愛想な 営業マンがたまにいます、この人が契約取れるなんて 到底おもえませんていう人がおおいのですが なぜ営業できてるのでしょうか 中堅くらすがおおいです ニコニコ笑顔がある人がほとんど売れるとおもいますが
- 締切済み
- 営業
- 営業マンが怠けず活動する仕組みづくり
創業し、このたび初めて営業マンを採用することとなりました。そこで心配なのは見えないところで企業開拓をせずに怠けて結果が出ないと困るということがありえるのでは、ということです。もちろん採用時の見極めが大切であることは承知のことですが・・。完全歩合制等はいまのところ考えていませんが必要でしょうか。 営業マンに怠けず活動してもらう仕組みづくりをアドバイスいただけると助かります。宜しくお願いします。
- ベストアンサー
- コンサルティング
- 営業職について
現在求職中なんですが営業職についてお尋ねしたい事があります。 営業職とは大きく２つに分けて新規開拓営業とルート営業があるとみたいですが新規開拓は飛び込み営業でルートは顧客営業という形になっていますよね。以前私の友人が新規開拓の営業マンをしていまして先日色々話を聞いていたら新規開拓は中々契約が取れないにも拘わらずノルマがきつくて精神的にきつい仕事だと言ってました。その友人はノルマについて行けず結局退職に追いやられたんですがその後ルート営業の仕事に就きました。ルートは顧客相手なんで新規に比べると断然やりやすく帰りも前より早く帰れるとも言ってました。私自身営業職は未経験なんですが友人の話を聞く限りではルートくらいなら出来るかな？と思ってるんですが甘いでしょうか？基本的に私は営業向きの性格ではないんですが以前ルート配送の仕事をしていたんですが納品の仕事が主だったんで営業のような事はしませんでした。 ルート営業をルート配送の延長線上と考えて納品＋軽めの営業と考えてよろしいでしょうか？ ぜひアドバイス宜しくお願い致します。
- ベストアンサー
- 転職
- 証券会社の電話営業について
早速なのですが、証券営業における新規顧客開拓のための電話営業は、大体どのような感じで電話が来て、証券マンはどのような感じで話を展開していくのでしょうか？ 証券マン：「～」 個人：「～」 証券マン：「～」 上記のような形で、具体的な会話の流れなど教えていただけますでしょうか？ ※勿論、人それぞれだとは思いますが、オーソドックスなパターンなどで結構です。
- ベストアンサー
- 株式市場
- 求人する営業マンのタイプについて
20名程の板金加工の会社です。 ?現在の営業職のスタッフがまもなく定年を迎えようとしている ?売上も少しずつ減り続けていたので社員の補充も最小限にして自然に減らしていた ?内部の品質改善に取り組んで最近ISO9000を取得 ?経営者が代替わりして若返った ?これ以上売上を落としたくないので新規開拓を積極的に行いたい（売上を伸ばしたい） というような状況で新しく営業職を募集したいと思っております。がどのようなタイプの営業マンがいいのか悩んでおります。 皆様のアドバイスいただけましたら幸いです。 ?ベテランの営業マンで新規の得意先をすでに知っている（持っている）様な人を探してでも雇うか ?営業としての経験は浅いが（もしくは素人）若くて意欲的ではある人がいいか。 ?まじめでコツコツタイプだが要領はわるい ?要領はいいが大雑把 何もかもそろっている人がもちろんいいのですが、皆さんならどのようにお考えですか？
- 締切済み
- 製造業の財務・経理・相続
- 営業マンです。コツを教えて欲しいです。
お早うございます。 今、ある会社で営業をしています。 性別は男性です。 訪問ではなく ある場所にブースなどを作ってすれ違って歩いているお客様を掴めて契約させる営業をしています。 ここで質問です。 長年してますが全然人を掴んでません。 皆さんのアドバイスがぜひ欲しいです。 何をどうしたらすれ違う人を掴められますか？ お願いいたします。
- ベストアンサー
- その他（ビジネス・キャリア）
- 営業マンとして次のステップを考えていますが
初めて質問させて頂きます。宜しくお願いします。 私は今までルート営業と新規開拓営業を経験し、それぞれで社内トップレベル（といっても50人程度の会社ですが） の営業成績をおさめてきました。 私には近い将来起業して成功したいという漠然とした理由はあるものの、まだ「これで商売がしたい」というものが定まっていない状況です。 会社を成功させるには「商品を売る」ことが最も重要と考えており、転職して「営業力アップ」をはかるとともに「起業してこんな事をしたい」というものを真剣に見つけたいと考えています。（起業の動機⇒年金が出ないかもしれない不安な未来が予想されている状況で人についていって失敗する位なら、自分の思い通りに思いっきり頑張ってみたい、転職の動機⇒新規開拓営業トップの数字を短期間で達成してしまい、自分の成長していく姿が描けなくなったから） 私自身はルートも新規開拓もある程度できる自信があり、次は営業リーダーとして営業マンのマネジメントをすることが自分の能力をアップさせる為に必要ではないかと考えています。(マネジメント経験はないので） ここで質問なのですが、皆さんがこのような状況の場合、次のステップとしてどのような能力をつけることが必要と考えますか？ どんな解答、意見、アドバイス、批判でも結構です。 宜しくお願いします。
- 締切済み
- その他（ビジネス・キャリア）
- 営業職の男性の方、アドバイス下さい
好きな男性がいるのですが、その人はうちの社に営業に来るかたです。 笑顔がとてもすてきで、こちらが携帯を聞いたら教えてくれたし、食事にもつれていってくれました。 ただそれは営業だからみんなにそういう態度で、誘いに乗ってくれるのも営業マンとしての人柄の一環なのかなと思ったりします。（当方決定権者では有りませんが、意見できる立場です） 営業の人で、こちらに対する態度が営業なのか、少しは興味もってくれているのか見分けるポイントって無いでしょうか。
- ベストアンサー
- 恋愛相談
- 営業の仕事をしている人
私は客の立場ですが、既婚の営業マンが気になっています。 紳士的で優しく、ルックス良しです。 馬鹿だよなーと思いつつ、ときめいている自分がいます。奥さんはどんな人なのかな？と知りたい気持ちはあっても、奥さんに嫉妬まではしないので、本気で好きというのとは違うと思います。 ただ、もうすぐ異動で部署がかわるとのことなので、会えなくなると思うととても切ないです。どうにかこの恋心？を断ち切りたいので、アドバイスお願いします。 男女問わず営業の仕事をしている方、またはそんな彼（彼女）を持つ方、仕事とプライベートの顔は違いますか？違うとすれば、どんなふうに違いますか？例をあげて説明していただけるとうれしいです。 また、営業でルックス良しとなればお客さんからの誘いも多いですよね？友達として付き合うっていうのも無理・・ですよね・・。 よろしくお願いします。
- ベストアンサー
- 恋愛相談
お礼
いい考えですね。ありがとうございます。やってみます。