先輩後輩がわからない

質問

以前、働いていた職場は 先輩、後輩関係がない職場でした。
指示は全て役職のある上司がするので
昔からいた人が指示を出したりすると
「指示を出さないで」と 言われました。
上司は「うちは先輩後輩はありませんみな（役職がない人）平等です。」と言う職場でした。

ところが新しくはいった 職場は一年たったのですが
「〇〇（私）さんは△△より先輩なんだからしっかり面倒を見るように」と上司から言われました。
先輩後輩がある職場だったのです。
今まで先輩後輩がない所が長かったので戸惑っています。
どうしたら良いのでしょうか？

回答No.2

juliet33 · ベストアンサー

先輩後輩ない所の方が珍しいので、なんだかすごいなぁと思いましたが確かに戸惑ってしまいますよね。

でも一年いた間に同じように先輩に教えてもらったり見てもらったことがあるのかなと思います、そのままでいいのではないのでしょうか？
同じように後輩へ接してあげればいいのかなと思いますよ。

お礼

ありがとうございます。 やっぱりめずらしいんですね。
がんばります。

回答No.4

noname#234143

郷に入れば郷に従えです。
後輩の面倒をみてください。
後輩に質問されたら丁寧におしえてあげてください。

お礼

ありがとうございます。 がんばろうと思います。

回答No.3

ootemon

徐々に慣れるしかないですね。
一般的には先に会社に入った人が先輩という認識です。
年が上だったら人生の先輩として敬語使っといたらいいです。

お礼

ありがとうございます。

回答No.1

pigunosuke

この１年で、あなたは何を習いました？
入社当時から今に至るまで、仕事で何か困った事はありましたか？

あなたが困った事、判らなかった事が
きっとあなたの後輩も判らないはずです

あなたもこまめに先輩に相談すると良いです
一人の先輩にばかり相談すると
「お前は何度、同じ事を聞いてくるんだ？」と
なってしまうかもしれません
だから
同じ事を聞くのなら、
同じ人では無く、違う人にも相談してみるのが良いかもしれませんね

お礼

ありがとうございます。 がんばってみます。