敬語を使うかどうかの判断。

質問

皆さんは敬語を使うかタメ口を使うかをどうやって判断していますか？

私は社外の人間には全て敬語、社内は役職で判断します。私がいるところは人員の異動が多いので年齢層も様々ですが自分と同じ役職、私より下の立場の社員なら一回り年上でもタメ口です。もちろんその逆で年下の人が上司であればどんなときも敬語です。

年上でも自分より役職が下だったり、同じくらいの人なら敬語を使う意味はないと思っています。自分と差がないので。能力に差がないのであれば敬語など使う必要がないと私は判断しています。

皆さんの判断基準はなんですか？また敬語を使う、使わないでトラブルになったりしますか？

敬語を使うくらいのことで得をするなら変えようと思ってもいます。

私は別に相手を軽んじているからタメ口を使うとかではなく、会社は役職で上下関係が形成されているのだからそれに従うべきだと考えていたからなんですが、そういう考え方はおかしいですか？

敬語を使うことくらいで円滑に仕事が進むならすぐに変えます。会社には仕事してお金もらいに来てるので友達作りたいわけじゃないので、仕事が上手くいくなら後はどうでもいいです。

どうせ他人ですから。

回答No.1

mwl1787 · ベストアンサー

あなたが使ってるは尊敬語ではなく、おそらく丁寧語の事でしょう。
私は年齢、役職関係なく丁寧語で話します。
社内だけなら主に「…です」「…ます」などの丁寧語で充分ですね。

取引先などの最高責任者に対してになったら尊敬語を使います。
社内で尊敬語、丁寧語、謙譲語を使いわける人なんて一般的にあまりいませんよ。

回答No.5

sunsowl

>皆さんは敬語を使うかタメ口を使うかをどうやって判断していますか？

質問者様の仰っているのは「丁寧語」のことだと思いますが、基本、ビジネスでは相手の立場や能力に関係なく「丁寧語」を使用するのが常識ではないでしょうか。

>また敬語を使う、使わないでトラブルになったりしますか？

ございません。

>敬語を使うくらいのことで得をするなら変えようと思ってもいます。

何を変えるのでしょうか?

回答No.4

trajaa

＃１氏に激しく同意。

社外の人間であっても、見境も無く敬語は使わない
社内の人間であっても、見境も無くタメ口は使わない

基本的に丁寧語

回答No.3

noname#196134

私は社内全ての人に対して、同じ態度を取ります。
今は目下でも、将来上司になる事もあるんですね。

回答No.2

yaasan

どうでもいいなら、好きにしたらいいと思います。どうせ他人ですから。

人はみんな同じ考えではないのでタメ口が嫌な人もいれば、敬語が苦手な人もいます。

自分は仲良くなるまでは大人全員に敬語です。