いつまでも根に持たれています…。

質問

いつまでも根に持たれています…。

こんにちは。
職場の人間関係について相談させて下さい。
私の職場は飲食店(カフェ＆バーの形が近い)で、昼間のスタッフは主婦が多く、夜は学生や私含めたフリーターが主軸です。
近所に姉妹店もあり、そちらのスタッフとも交流があります。
居心地が良く、長く続けているスタッフが多いです。歴代の大学生も、大体は卒業するまでいたらしいです。

送別会や歓迎会など、たまに職場の飲み会があり、姉妹店スタッフと合同で行ったりもします。主婦の人も参加しますが、二次会は大体若いメンバー中心です。

うちのお店のスタッフにはAという大学4年生の女の子がいます。ガサツで仕事のミスが多く、常識のないところがあるのですが、愛想だけでカバーしているような子です(世渡り上手というか…)。
私は前にAと衝突？して、少し気まずくなったのですが、今はお互い何事もなかったように接しています。

そしてここからなのですが、この前、Aが同じく大学生バイトのBと去年卒業した元スタッフC、それから社員のDチーフとお店の定休日に遊びに行く事を耳に挟みました。4人は夏にも海に行っていたそうです。
誘ってくれないのかなと少し不満に思ったのですが、もっと決定的なことがありました。

姉妹店のスタッフ含めた何人かが、個人的にAとBがもうすぐ卒業だからと飲み会を行うそうです。
この前の合同の飲み会の二次会にいたメンバーで、とのことらしいのですが、私もその場にいたんです。私と何人かを除いた残りのメンバーだけで飲み会をやる予定みたいです。

勇気を出してAに問い詰めてみました。すると、「遊びに関しては、Yさん(私)はスケートとか海とか好きじゃないかと思って…。後飲み会の方は主催が私ではないのでちょっと……」
という感じでした。Aから私を誘うように主催者に言ってよと言うと、
「えーと、どうだろう。予約とかあるかもだからわからないです」
と歯切れの悪い対応をされました。

Aは昔衝突したことをまだ根にもっているのではと思います。私は許してあげたのですが…。
もしもAが、私のいないところで私の悪い噂とかを広めていたらと思うと気が気じゃないんです。
姉妹店のスタッフとも仲良くなりたいし…。

なんとかさりげなくその輪に入る方法はないでしょうか？Aが卒業した後ならば私も入れるでしょうか。アドバイス下さい。

回答No.2

noname#227991

あなたが企画すれば良いのです。
そこにAを入れるかはあなたの器量次第。
自分ならAも誘います。
他人にやられて嫌な事は自分はしたく無いので。

補足

そうですね。
Aがいなくなってほとぼりが冷めたらやってみようかと思います。
辞めたスタッフを誘わないことは別に不自然でもないですが、呼んであげたほうが周りへのアピールにもなりますかね？
人にやられていやなことはしない。
Aにも言ってやりたいです。