新しい会社への勤務開始と家族の状態について
- 明日から新しい会社に勤務開始する予定でしたが、主人の母が急病になり入院してしまいました。
- 明日にはまだ帰れそうにありませんが、連絡が取れない会社にメールを送るべきか悩んでいます。
- 仕事は長く探してやっと見つけたもので心配ですが、家族の状況を優先するべきだと思っています。どんな対応が最善でしょうか？
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明日から新しい会社に勤めだすこといなっているのですが
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- anegohime
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質問者が選んだベストアンサー
そうですね、メールだけでも打っておいて損はありません。 事情を話せば分かってもらえるでしょうが、 いつから働けるのか、通常勤務が可能なのかはしっかり伝えなければいけないでしょうね。 もし大幅に入社日が延びたり、フルタイム勤務が出来なくなるような場合には、 採用取り消しもあり得ますがそれは仕方ないでしょう。
その他の回答 (1)
- 未 定（@v4330）
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明日の朝、始業の3分前に電話して状況を話しましょう。 メールは相手が読む時間を予測できません、始業前に連絡するのが常識です、メールでは相手が仕事が始まってから見た場合関係部署に連絡するのが遅れてしまいます。
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