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※ ChatGPTを利用し、要約された質問です(原文:働いているところは働きやすいですか?やはり正社員として働いていくのは辛)

正社員としての働きやすさとストレスについて

このQ&Aのポイント
  • 正社員として働くことは辛いことが多いですか?
  • 正社員として働くことにはストレスがかかることがありますか?
  • 正社員として働くことにはやりがいや良い面もありますか?

質問者が選んだベストアンサー

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  • opera-man
  • ベストアンサー率26% (111/414)
回答No.1

私は、正社員で技術職です。 技術者としてはマニアックに1人で没頭することもありますが、 お客様と打ち合わせや折衝、交渉といったこともやります。 それぞれにかける時間の割合は技術7:折衝3といったところでしょうか。 技術の部分は、もともと好きでやっているので、楽しいですね。 折衝交渉の部分は、あまりうまく人とコミュニケーションができるタイプでないので、 正直苦手です。。 苦手ですが、あるときに課長から 「俺はお前の上司だろ!上司なんてのは暇なんだから、お前が俺を使え!」 って言われました。 要するに「人を使う能力を身に付けろ!」と言われたと拡大解釈し、 後輩、同僚、先輩、上司、社長、お客様全ての人を使う能力を身に付けるよう努力しています。 でもこれをやるには、その人の性格、行動、考え方、立場を正確に把握する必要があるんですね。 俺には難しいかなと最初は思ってましたが、 課長にこれを言われてから、何だかゲームのような気がしてきたんです。 相手の持ってるアイテム、戦闘力、守備力、得意技、弱点を把握し、 自分の持っている、どのアイテム、どの得意技を使うか、 この人は、これが得意で、こういう考え方をするから、 ここを論点に、ここから攻めようとか、こういう言い方をしようとか。 もちろん、元来苦手ということもあり、失敗も多々ありますが、 今では、技術より対人ゲームのほうが面白いと思ってます。 たぶん、「上司を使え!」という間逆の発想に 私は化学反応したんだと思います。 あと正社員の責任ですが、あまり深く考える必要はないかと思います。 責任というと「何か問題が起きたときの責任」で悪いイメージが。。 「自分にできることをやる」これだけだと思います。 逆に言うと「自分にできるのにやらない」ことをなくせば良いと思います。

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