会社での友人関係の問題
- 会社で知り合った同僚との関係について悩んでいます。私は同期の２人と仲良くなり、友人として付き合ってきましたが、退職や人員整理の影響で関係が変わってしまいました。特にBさんが私に対して拒絶的な態度を取るようになりました。私は彼女との関係を完全に断ち切ろうと思っていますが、上司が彼女に仕事の紹介をしていることに疑問を感じています。
- 私が子供なのでしょうか？会社での友人関係について悩んでいます。入社した際の同期の２人とは仲良くなり、仕事以外でも遊んだりしていましたが、退職や人員整理の影響で関係が変わってしまいました。特にBさんは私に対して拒絶的な態度を取るようになり、友人関係が完全に終わったと感じています。しかし、上司が彼女に仕事の紹介をしていることに疑問を感じています。
- 会社での友人関係について悩んでいます。入社した際の同期の２人とは仲良くなり、仕事以外でも一緒に遊んだりしていましたが、退職や人員整理の影響で関係が変わってしまいました。特にBさんは私に対して拒絶的な態度を取っており、友人関係が終わったと思います。ただ、上司が彼女に仕事の紹介をしていることに疑問を感じています。
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私が子供なのでしょうか？(長文です)
私が子供なのでしょうか？(長文です) 会社で知り合った同僚とのことについて質問です。入社した際の同期で数人居ましたが、 その中の２人と仲良くなり仕事以外でも遊ぶこともあったりして 私の中ではもうその２人は友達として付き合ってきていました。 ※Ａさん(34)とＢさん(32) 私は28歳です。 そのうち３年経過し会社の都合で、Ａさんが退職しました。 その後も、会社の話などはしないにしろ友人として食事に行くなどはしてました。 その１年後にまた人員整理があったのですが、今度はBさんが退職となりました。 私は残る側となり、引き継ぎをする間も話をする間もなくBさんは帰ってしまいました。 ※人員整理について私は事前に知らされており、Bさんを含め対象者の方は当日知った状態です。 その後、去った方の机の整理などをしていると、Bさんの机のごみ箱から 私が彼女にあげたマグカップや置物など全てがごみ箱に放りこまれてました。 それを見てあまりにもショックでした。 もちろんあげたものをどうしようと彼女の自由と言えばそうかもしれません。 ただただショックで、話も出来ずに帰ってしまったため、自宅に帰ったあと 連絡を取ろうとメールをしてもエラーで返ってきたためメール拒否されていたことが わかりました。そして電話をしても着信拒否されていました。 私からの着信があったことに気づいてか、１通のメールが返ってきて 「●●(私)が悪いとは思ってないけど、今は会社の人と一切関わりたくない。 今まで仲良くしてくれてありがとう。」と。 翌日会社の方に聞くと、着信拒否をされているのは私だけではないようでしたが 上司や同僚からの連絡を一切断ってました。 その2日後、Aさんにこういう状況だと伝えたところ、Ｂさんと連絡を取って話したということを 言ってました。また、上司(男)が直接Ｂさんに会い、今回のように人とのかかわりを拒絶したことを 諭し、仕事の紹介をしたようです。 そしたら、彼女はその上司からの連絡は受けるようにしているようでした。 紹介先は、取引先でもあるためたまに上司は彼女がいる会社に行くことがあり 話をすることがあるようです。元気でやっているという様子も聞いています。 ※上司はＢさん以外の人に仕事の紹介はしていません。 私は、Bさんにも生活があるため仕事に就くことはもちろん必要だと思います。 ただ、友人と思っていた私との関係は完全に拒絶したのに、仕事を紹介してくれる 上司とは連絡を取り合うんだということにかなり頭にきたのです。 ※人員整理にあたり、誰を残し誰を切るかの選択をしたのはその上司本人です。 そして、もうひとつそういうことをする人に対して仕事を紹介し、 そのＢさん以外の人にたいして仕事の紹介などを特にしていない上司本人にも頭にきています。 拗ねた人が得しているような気がしてどうにも腑におちません。 Aさんと会った際に前のように3人に戻りたいと言われましたが、 「こういうことがあったので、私は彼女をもう信用できないし当分会いたくない」と伝えました。 Aさんは私の気持ちを察してくれたのですが、やはり前のようにという気持ちはあると思います。 私の考え方が子供なのでしょうか?
- sweet-0621
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質問者が選んだベストアンサー
非常に自己中心的に見えます。要するに、Ｂさんにとっては、会社の友人だったわけで、会社の関係を絶ちたい心情で、あなたとの連絡をたつのは自由。彼女にとってそれだけの関係だっただけのこと。 その後、上司と仕事を紹介してもらうための接触だって自由。だからって、もとの会社の人全員と平等につきあわなければいけないルールなんてありません。 さらに、その上司が、ボランティアで仕事を紹介するのもまた自由。好意からかもしれないし、文句がきたらから危機に感じたかもしれないし、単に、彼女に向いた仕事が偶然見つかったのかもしれない。 つまり、人の付き合いなんて、どうしようと自由。自由なのに、あなたは、まるでやきもちでも焼くかのように、私は拒否だけど上司はだとか、もう彼女は信用できないとか、言っておられる。 人の関係なんて、外からだけじゃわかりません。人と人、一対一で決まるんです。契約とは違うんですから、万人に平等なんていうのもありません。自分がもとめても、相手が拒否もある。相手が求めても、自分がいやなときもある。 冷静になられて、くだらないことは早く忘れる方がいいですよ。 人を恨んでも、疲れるだけで、いいことなんて何もありません。 恨みが果たせても、気分が晴れるわけでもありません。 新しく気の合う友達と、誠意をもって付き合えば、それでいいと思います。
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- sayapama
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仕事を通じての友達であっただけで、本当の友達ではなかった との事です。 要するに表面的なお付き合いしかできていなかった、非常に弱いつながりの関係であったのです。 Ｂさんとは、元に戻る事は無いでしょう。 バッサリと切り捨てて良いと思います。 Ａさんとだけ今後もお付き合いをすれば良いですよ。 上司については、下心があるんでしょ！ その程度の上司だったんだと割り切りましょう。 単に、友達と思っていた友達もどきが一人減っただけの事です、新しい友達を一人増やせば直ぐに忘れますよ。
お礼
ご意見ありがとうございます。 本当の友達ではなかった。 それだけのことですよね。 もしかしたら時間がたって冷静になった彼女から連絡があるかもしれないと 期待しているところがあるのも事実です。 でも、自分の言いたいことしたいことだけして去った彼女に対して 文句を言いたい気持ちもあったのかもしれません。 だから拘っているのかも。。。 友達として関係を築き上げるのって難しいですね。
う～ん、あなたの気持ちもわかるし、 Ｂさんの気持ちもわかる…。 どちらかといえば、 年齢が近い分Ｂさんよりかも。 3人の中で残ったあなた、 退社後のＢさんに電話したところで、 何を話すつもりだったのでしょう？ Ｂさんのとる態度も大人気ないけど、 あなたももう少し配慮した方がよかったかな。 あとはっきりいって、 友達と思っていたのはあなただけで、 Ｂさんは違ったんじゃないかな。 でなきゃ、あなたからのプレゼントを、 会社のゴミ箱に捨てないでしょう。 普通友達のプレゼントは捨てないし、 仮に捨てるにしても、 持って帰って自宅で捨てるよ。 リストラはあなたの責任じゃないし、 これで友達じゃなかったと判明して、 よかったんじゃない？ Ｂさんの態度は少々子供じみてるけどね。
お礼
ご意見ありがとうございます。 そうですよね。 仮に捨てるにしても見えない場所で捨てるなり配慮しますよね。 その配慮もできないほど、頭にきてたんだなぁと思います。 彼女は私を友人と思っていなかった。 その結果を解っていながら受け入れたくなかったのかもしれません。
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