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退職
noname#185422の回答
はじめまして、よろしくお願い致します。 ＞支払われない場合は小額訴訟手続き、も考えます。 ボーナスは会社の都合によるものなので、いくらでも良いのです。 法律では違反ではありません。 ボーナスは、１万円程度だと思われます。 もう少し勉強をする必要があります。労働基準法など
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