- 締切済み
交通事故の休業保障
- みんなの回答 （2）
- 専門家の回答
関連するQ&A
- 交通事故の休業保障について
今年3月に追突事故(当方過失0)に遭いました。10月いっぱいで治療費と休業保障は打ち切りされてます。 仕事は6月半ばまで完全休業しており この分は事故前3ヶ月の明細を添付して休業証明を申請し既に受け取っています。が、金額が少ないです。ただこちらの申請にも非がありました。休業証明は働いている現場の責任者に書いてもらったのですが 印鑑と一日実労○時間という覧の記入は本社でしてもらったため 実際働いている時間より少なく書かれていました。保険会社に連絡しましたが一度出されたものは修正できないと言われました。それとこれから減額分(6月半ば～10月分)を申請するのですが・・ 私はインストラクターをしておりこの4月から担当が増え それに伴い勤務時間も増えることになっていました。事故がなければ確実な決定事項でした。会社にはこの4月からの本来の勤務を元に休業証明を作成してもらったのですが 以前貰った休業分より提示した減額分の方が一ヶ月あたりの金額が多いです。もちろんごまかしのない金額なのですが 申請した額を支払ってもらえるのでしょうか？勤務時間帯や手当ての詳細、勤務表なども添付できるように書類は作成してもらってます。他にも何か証明できるものが必要ですか？添付書類全てに会社の捺印が必要なのかもわかりません。 また既にもらってしまっている休業分も本来の勤務からすると2/3程しかないのですが 休業保障としてじゃなくてもいいので請求できる方法はないですか？何を証明しても過去3ヶ月の明細が基準になってしまい実績がないものは認められないでしょうか？この過去3ヶ月の明細も時期的に年間で一番収入の低い時期に当たってしまっています(時給制で年末年始の休みが影響)。現在もまだ完全復帰がでぬまま打ち切りとなり せめて保障される時期の分だけでもちゃんと貰いたいのですが。 沢山の質問で申し訳ないですがご存知の方よろしくお願いいたします。
- ベストアンサー
- 損害保険
- 交通事故の交通費と休業保障について
交通事故の交通費と休業保障について教えてください。 年末に自転車で青信号横断中に事故に遭いました。 血気胸のため入院後、肋骨骨折と頸部、肩腕、腰部挫傷のため、 現在通院中です。 過失割合０のため、加害者側の東京海上の担当者としか やり取りしていません。 そこで、専門家の保険家さんに上手くやり込められないように、 いくつか相談させてください。 １．見舞い交通費 県外転勤となり９月より一人暮らしを始めました。 そこでの突然の事故による入院となり、家族が 心配し、広島→東京、愛媛→東京まで お見舞いに来てくれると言われたのですが、その交通費は 請求できないと言われ断りました。 胸部ドレーンの手術を受け、身動きできないため、 付き添いが必要だったのですが、12歳以下の子供 ではないからと言われました。 この対応は適切でしょうか？ ２．帰省交通費 入院生活はとても不自由で、また遠方の家族が 心配していたのでる事、通常７日必要な所を医者に お願いして４日で退院し、当日に福岡へ帰省しました。 その交通費も請求できないと言われました。 この対応は適切でしょうか？ ３．通院交通費 実家で休業していたため長期通院した病院は 福岡です。医者からは、完治してないので 復帰後も無理せず２週間に１回は、帰省して 治療を受けなさいと言われました。 この場合、請求できますか？ ４．休業保障の休業日数 年末年始を挟んで１ヶ月間休業しました。 休日が多いため、欠勤日数は少ないのですが、 休業日数は土日や年末年始休暇を含む通算の 日数ですか？ もし、欠勤日数のみであれば保障額を求める 計算式では、稼働日数ではなく90日で割って いる理由を教えてください。 主婦には休日がないので、補償額が同じ場合は、 会社員よりも主婦の方が多くなるのでしょうか？ ５．休業保障の状況考慮 保障額は９～１１月の平均ですが、転勤 間もなく試用期間だっため、残業時間が バラバラで当てになりません。 （９月：25h、10月：50h、11月：70h） 12月は20日時点で、既に70時間を超えており、 年明けももっと忙しくなる予定でした。 このような状況を考慮して、残業時間100hの 金額を保障してもらいたいのですが、無謀ですか？ ６．復帰後の逸失利益 復帰後も通院が必要だし、すぐに以前のように 働く事ができません。 この場合は請求できますか？ 請求のやり方とタイミングを教えてください。 たくさんの質問ですみません。 知り合いもおらず単身なので加害者側の東京海上の方に 騙されないか、とても不安です。 不利益になる事がない様に、分かる範囲内で 構いませんので、どうかよろしくお願いします。
- ベストアンサー
- 損害保険
- 休業保障について
夏に交通事故にあい入院しました。その間の休業保障は相手の保険でしてもらいましたが、先月に退職しました。 事故が直接の原因ではないのですが、事故に遭わなかったら仕事は辞めないで済んだと思います。 今はリハビリをしながら失業保険を、もらっているのですが 先日知り合いの保険屋が、休業保障が貰える筈だ、と言うのですが。 こんなことが可能なのでしょうか。 またどのような手続きをすればいいのでしょうか？
- 締切済み
- その他（社会問題・時事）
- 交通事故での休業補償、営業保障について教えてください。
交通事故での休業補償、営業保障について教えてください。 私は１0月にオートバイに乗っていて自動車との事故にあいました。 過失割合は私１５％相手85％でした。 今回の事故で腰骨の骨折（第二腰椎）、首のむちうち、足の捻挫、腕の擦り傷の怪我をしました。 私は有限会社の代表をしております。（従業員は事務員1人のみで2人で運営しています。） 現在も仕事を休業し、病院に通っているため会社の売り上げが減ることが目に見えたため 保険会社に営業保障もあるんですよね？と尋ねたところ営業保障どころか役員だからといって休業補償さえ出ないといわれました。 私の会社は法人ではありますが、２人で運営するような小さな会社で売り上げは私がいなければ0に近いため、休業補償はもちろんなんですが営業保障もある程度はいただかなければ、家賃、事務員の給料などの固定経費の分がまるまる赤字になってしまいます。私にも過失はありますが相手のほうがかなり過失の多い事故なのに損をしてしまうというのは納得がいきません。どうすれば一番良いのか教えてください。
- 締切済み
- その他(保険)
- 交通事故の休業保障について教えて下さい。
交通事故の休業保障について教えて下さい。 125ccのバイクで走行中、前の車がウインカー無しで、左側にも寄らず（むしろ中央線側に寄っていた）交差点寸前でブレーキを踏み左折をしました。 車が急に曲がって来たのを最後に５分くらい記憶がありませんが、避けるのも間に合わずそのまま巻き込まれ、救急搬送されて頭を強く打っていたため１日意識朦朧で人の言うことも自分がどこにいるかも理解出来ずでしたが、夜中には回復したので翌日には退院しました。 アルバイトをしていたのですが、店のアルバイトのトップだったということもあり、店に気を使い むちうちの首と強打した腰のせいでゆっくりと歩くのが精一杯という中10日後には復帰しました…。 しかし満足に働ける訳もなく、一度出勤したのでまた休み続けたいと言い出せず、週１日～２日だけ出るようになりました。（１日の労働時間もかなり減ってます） 月９万ちょい稼いでいたのが、事故の怪我のため月二万程に減りました。 それが２ヶ月ぐらい続いたのですが、この事故前と事故後の差額は休業保障で（何割かでも）頂けるのでしょうか? それとも一度出勤するとダメですか?（10日分しか休業保障されないのでしょうか?） また、その間も通院しています。（現在、事故から半年立ちますがまだ完治はしていません） あと、もし減額分も保障されるのであれば、休業損害証明書にはどういう風に記入してもらったらいいのでしょうか? 特に休業損害証明書の３の「上記について休んだ日は下表のとおり」や欠勤の日数など…。 ほとんど出勤出来なかった月の分の給料明細も一緒に送ったりしたらいいのでしょうか?（事故前３ヵ月間の給料明細と合わせて） 質問が多くて申し訳ございませんが、分かる範囲で結構ですのでよろしくお願いします。
- 締切済み
- 損害保険
- 交通事故における 休業補償 休業損害 について
いつも大変お世話になっております。 今年の7月にオートバイと自動車の事故に合いました。過失割合は 当方過失1割です。現在は交通事故の治療の為職場復帰出来ずにに10月で職を失いました。 保険会社は、当初因果関係の証明書と医者の回答書を用意すれば、継続して休業損害継続補償するという回答でしたが、先月分は満額もらえましたがしかし、今月の証明書を提出した際に、手のひらを返したように見解の相違と休業補償を拒否されました。実際に休業しているにも関わらず、休業損害は本当にもらえない物なのでしょうか？ 又、支給期間限度があれば、教えてください。 今後、就業制限の判断は保険屋の独断でする物なのか、これではあまりに一方的な話で生活も出来ず大変困っています。 良いお知恵があればアドバイスを宜しくお願いいたします
- ベストアンサー
- 損害保険
- 交通事故 休業保証
先月12日に交通事故にあいまして こちらの過失はゼロ。相手が100と言う事故なのですが 仕事が体力仕事の為 ケガが回復するまで戻れない現状にあります。 病院も完治するまで仕事はしないほうがよいと言われている中 相手の保険屋から 仕事に戻れ戻れと再三に渡り連絡があります。 因みに個人事業主ですので 確定申告書類を送る様に言われました。 本当に仕事をしたいのですが左半身が思う様に動かない為困っています。 仕事に戻れと言う連絡ばかりしてくる割には 保証の話をして頂けません。 休業保証は頂けるのでしょうか… 仕事をしていない為実入りが無いので休業保証を支払いに充当しなくてはならない状態です。困っています……
- 締切済み
- 交通事故の法律
- 通勤途中交通事故での労災保険での休業保障について教えて下さい
通勤途中交通事故での労災保険での休業保障について教えて下さい 通勤途中交通事故での労災保険で休業保障について教えて下さいただ今、休業保障申請中です相手の自賠責からも休業補償請求出来るでしょうか？ 又交通事故での労災の医療保障では後遺症等出た場合保障は有るのでしょうか 事故内容、当方原付バイクで相手は車、自分では事故状況が分からず保険会社から七対三で当方に非が有ると事故処理されました（右大腿骨、骨折と右鎖骨、骨折）警察からはあくまでも被害者ですと言われました三井住友海上から自賠責の請求書類が病院に送られて着ただけです自賠責で何が請求出来るでしょうか教えて下さい（医療保障と休業保障は労災保険を適用しています）
- ベストアンサー
- 損害保険
