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社会保険ですが健康診断がありません。受けるにはどうしたら？？
slotter-santaの回答
- slotter-santa
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一般の労働者であれば、労働安全衛生法により１年に１回、健康診断を受診させなければなりません。 少なくとも会社は実施しなければ法違反になります。 次に費用負担の件ですが、 定期健康診断の費用は、労働安全衛生法上誰が負担するか明記されていません。 しかし、事業者に定期健康診断の義務が課されていることから、通達で企業が負担すべきものされています。（昭和４７．９．１８基発６０２号） ということで、会社負担しなければ違法というところまでは言えないのですが、会社負担すべき、ということになります。 ただ、いずれにしても会社主導で健康診断は行うべきであり、できたばかりの会社ということもあり、一度会社に労働基準監督署に行ってもらって、どのようにすればいいか相談してもらうように働きかけてみてはいかがでしょうか。勿論法違反を指導させる、という手もありますが、それでは色々角が立つと思いますので、会社が監督署に行くことを拒否した場合に訴えればよいでしょう。
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