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面接の断り方凹
RosaCaninaの回答
初めて向かう面接でしょう？ 採用が決まった後の、辞退ではありませんよね？ 採用側からすれば、元々、全ての応募者が全員面接にくる、とは予想していません。 当日、連絡無しに来ない方も珍しくありませんからね。 また、「面接には行けない。」等の連絡を受けたとしても、 いわゆる事務手続きのひとつですから、その理由を深く詮索することもありません。 お気持ちは分かりますが、断りの連絡を受ける側としては、 単に出欠の確認程度に過ぎませんので、特に感想も持ちません。 あまり深く考えなくとも大丈夫ですよ。 例えば、率直に、 「私事都合により、面接は行けなくなりました。辞退させて頂きます。」で良いです。 「来ない。」と言っている相手を翻意させてまで、面接を受けるように説得するなんてありません。 辞退の理由は、特に聞かないはずですので、敢えてこちらから深く説明する必要ありません。
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