同僚の態度・・・これってアプローチ？ (30代男性の話)

質問

同僚(33歳男性）のことで相談します。
その人は、今の職場に転職してできた同僚で、担当部署が同じ（役割は別)、転職組、その業界では新人、独身など共通点があり、転職直後から仕事のことやプライベートの他愛ない話をメールや電話でやりとりしています。
「友達が子どもを産むと知って凹んでいる」というメールが来てから、
いつもどおり「晩御飯なに作ろうかなぁ？」「俺に作ってくれるの？」とノリ会話かと思ったら、「あいさつせなお母さんに・・・kouさんを下さい」って真面目に言ったり、別の会話の返答にも「プロポーズじゃなかったのか…残念」「kouちゃんを養っていくにはどうしたらいいんだ？教えてくれ～」とメールがきたり。
今までどれだけ凹んでも引きずった会話もしなかったし、まして私が冗談で「ご飯食べに来る？」なんていったら「節度を保たんとあかん！」と言ってた人なので、私を巻き込んだ形で「プロポーズ/親へのあいさつ/養う」なんて言葉が冗談で出しているのは、いくら凹んでいてもちょっとおかしいなぁ…と思うんです。別の職場の人に同じようなことを言ったり、ほかに変わった様子はありません
これって彼なりのアプローチなんでしょうか？単に凹んで壊れすぎているだけ？

回答No.4

Fishermans · ベストアンサー

考えていないのでしたら、普段どおりに接していればいいと思います。
普段どおりというのは、相手がどう思っていようが気にせず、他愛のないメールのやり取りをしているだけで充分ではないでしょうか？
そのうち、彼のほうから告白してくるかもしれません

お礼

ありがとうございます。

回答No.3

Fishermans

間違いないですね。彼はあなたに惚れてます。
あなたからの告白を待っているのでしょう。
自分からは恥ずかしくて言えないのだと思います。
あなたが彼を好きならば、付き合ってみてはどうですか？

お礼

私には同僚として接しても、異性としてみたことがないので、現状でお付き合いするとは考えていません。ただ、同僚として接していく上で、そ知らぬ顔をしておいたほうがいいのか、きっぱり今のキモチを言ったほうがいいのか…と悩んじゃいます。

回答No.2

aketone

アプローチだと思いますよ。男性も３０過ぎたら
なかなかストレートに言えないんじゃないですか？
断られたらショック大きいですからね、まして同じ会社だし。あなたの反応を見てる気がします。あなたが彼に気があるなら　それとなく
匂わせてあげたらいいと思いますよ～。

お礼

悪い人ではないと思いますが、転職したばかりで長い付き合いになると思うので、お仕事の同僚として関わっていきたいと考えています。

回答No.1

ohnoah

kousmileさん、こんにちは。単にかまって欲しいのか。kousmileさんの反応が知りたいのか。この男性は他に話し相手いるのでしょうか。

お礼

こんにちは。職場は小さくて別部署も同じフロアだし、アットホームなので、話し相手は私以外にもいますよ！むしろ構ってくれるな～と言いたくなるくらい、彼は忙しいはずなんです。ちなみに、私から構うとかはないし、仕事以外のメールや電話は同僚発信ばっかりです。