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会社の車で事故起こしたらどうなりますか？（アルバイト）
nodoguroの回答
- nodoguro
- ベストアンサー率57% (12/21)
会社が労働者に損害賠償を全額負担させることはできません。 使用者責任や自賠法に基づく運行供用者責任（人身のとき）は、会社は事故を起こした人や車両を使用することによって利益を上げているのだから、そういったものの管理をしっかりしなければダメですよ。という考えで、事故が起きた後に会社に過失がまったくないということを証明するのは事実上不可能と言われていて、労働者の負担は余程の過失でない限り２～４割程度ということです。（弁護士さんから聞きました） また、給与から引くとのことですが、これは賃金の全額払いに反しますので、労働者の同意がなければ無効ですし、同意があったとしても民事執行法により給与の1/4まで、同施行規則により21万円までとなっています（１回の給与あたり）。ですから、４万円の給与では１万円までですね。 そして移動時間ですが、通勤時間でなければ立派な労働時間ですから、やはり賃金の支払いが必要です。
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