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「A型なので休日は月8日しかできない」

  • 質問No.9665081
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お礼率 6% (5/77)

前回の回答の続きです。
私は契約社員として働く障害者です。
今までは週休2日だったのですが土曜日も働かなければならないと言われました。
上司から「就労A型なので月に休日は8日を超えるのはダメ」と言われたのです。
根拠はなんですか?理由を教えてください。

回答 (全2件)

  • 回答No.2

ベストアンサー率 50% (784/1555)

 就労継続支援A型とは、雇用契約を結んでその契約の通り働く人です。
 したがって、休日の日数はその会社と結んだ契約によります。契約条件は入社時に文書でもらっているはずなので、休日の取り決めがどうなっているか確認して下さい。
(もちろん、労基法で定めた週1日は最低限与えなければなりません)
 前の質問でも聞きましたが、土曜も出て週6勤務になるのですか、そこを確認させて下さい。

p.s.半年以上働いているなら、年に何日かは有給休暇を取れるはずです。
  • 回答No.1

ベストアンサー率 22% (1044/4547)

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その会社の就労規則でしょう

B型は言ってみれば自営業ですので何日休んでもいいのですが、A型は雇用契約があるので契約次第です
その契約が「休日は8日を超えるのはダメ」なんでしょう
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