• 締切済み

所得税の申告について

Aという会社から月給20万で、社会保険、厚生年金、雇用保険に加入。 Bという会社から月給40万支払われるとしたときに、どのようにすると、所得税額を抑えられるのでしょうか。

みんなの回答

  • ohkinu1972
  • ベストアンサー率44% (458/1028)
回答No.4

給与所得者はこれと言って節税の方法はありません。 B社でも社会保険料を払えば所得税は下がりますが手取りは減ります。 また、入るか入らないかを選択できるものでもありませんので、 どうしようもないと思います。 ちなみに、社会保険とは健康保険、年金、介護保険、雇用保険、労災保険の総称です。 サラリーマンなどの入る健康保険を略して社保と言いますが、 これを社会保険と丁寧にすると、別の意味になってしまいます。

kna1966
質問者

お礼

ありがとうございます。

  • kitiroemon
  • ベストアンサー率70% (1827/2576)
回答No.3

B社でも社会保険の加入条件を満たしているかどうかで違ってきます。 ◆B社では社会保険の加入条件を満たしていない場合 B社からは乙欄で源泉徴収されると思いますので、両社分を合わせて確定申告をします。両社分を合算すると、たいていの場合、所得税のいくらかが還付されます。住民税にも反映されます。なお、年末調整はA社でのみやってもらってください。 (月給40万円で社会保険の加入条件を満たさないケースって、そうないとは思いますが) ◆B社でも社会保険の加入条件を満たしている場合 社会保険のうち、厚生年金、健康保険は、A、B両社の給料を合算して標準報酬月額が決められます。両社で按分して、厚生年金保険料、健康保険料を支払います。両社にお願いして、手続きをやってもらってください。社会保険料は増えます(将来受給する厚生年金額も増えます)が、所得税・住民税は減ります。 雇用保険については、どちらか1社しか加入できませんが、給料の多いほうで加入していたほうが失業手当の額は多くなりますから、B社で加入したほうがいいと思います。雇用保険料も社会保険料の一つですから、B社で加入したほうが雇用保険料は増えますが、所得税・住民税の額は少なくなります。 年末調整はどちらか一方の会社でのみやってもらってください。最終的には確定申告することになります。

kna1966
質問者

お礼

ありがとうございます。

  • y-y-y
  • ベストアンサー率44% (2993/6698)
回答No.2

複数の収入が有るならば、確定申告で所得税を清算するしかありません。 つまり、Aという会社からの予想の収入1年分(1月1日~12月31日)を多めに予想したり、所得税の端数を繰り上げて、天引きで所得税を多めに支払っている(国税庁の税率を参考に)ので、年末調整で所得税を清算するのです。 税務署の所得税率 https://www.nta.go.jp/taxanswer/shotoku/2260.htm Aという会社で年末調整をすると、翌年1月の中ごろに、A社から「源泉徴収票」が渡されます。 次に、B社という会社からの予想の収入1年分(1月1日~12月31日)を多めに予想したり、所得税の端数を繰り上げて、天引きで所得税を多めに支払っている(国税庁の税率を参考に)ので、年末調整で所得税を清算するのです。 B社の給料天引きでの所得税額を決めるのは、A社とは関係なく、B社が国税庁の税率表を参考に決めるのです。 Bという会社で年末調整をすると、翌年1月の中ごろに、A社から「源泉徴収票」が渡されます。 ★ 私はWワークをしたことが無いので、実際に、「年末調整」が、B社でも出来るかどうか分かりません(年末調整が1社に限るのか不明) 少なくとも、B社からは、収入1年分(1月1日~12月31日)の源泉徴収票が出なければなりません。 そして、源泉徴収票が、A社と、B社の両方が揃ったら、払い過ぎた所得税を清算します。 つまり、税務署に両社の源泉徴収票で「確定申告の還付申告」です。 還付する所得税額は、両社の1年分の所得合計額から、前記の税務署の所得税率表で計算してください。 還付する所得税額の最高額は、両社の源泉徴収票に記載の合計所得額までです。当然、所得税の記載が無ければ、還付金はありません。 年末調整・確定申告のデータが、税務署から、自治体に転送されて、住民税(地方税/市区町村民税/都道府県民税も含む)の計算のデータとなり、6月頃に住民税の通知が来ます。 なお、A社もB社も、「マイナンバー」を給料支払台帳などで、税務署に通知の義務があります。 税務署や市役所では、「マイナンバー」で検索すると、収入額がわかるようになります。 もし、マイナンバーの通知を拒否した人は、その拒否者を税務署に通知をします。 マイナンバーの通知を拒否しても、罰則はありませんが、税務署や市役所では、その拒否者に対してなんらかの「あら捜し」をして難くせを付けるかもしれないし、会社に圧力をかけるかもしれません。 なお、会社からのH28年分の源泉徴収票には、マイナンバーは記載が有りませんでしたが、確定申告のH28年分の用紙には、マイナンバーの記載欄がありました。 ---------------------- 年金を受給している人も、年金の種類ごとに1月中頃に、年金の「源泉徴収票」が来ます。 年金の「源泉徴収票」でも、年金の種類によって「所得税」、「介護保険」などいろいろな税金が天引きされています。 だから、複数の収入が有るならば、年金ごとに天引きで払い過ぎる税金等を清算するために、年金合計額が一定以上の年金受給者も確定申告が必要です。

kna1966
質問者

お礼

ありがとうございます。

  • mpascal
  • ベストアンサー率21% (1136/5195)
回答No.1

どうにも成らないのでは?

kna1966
質問者

お礼

ありがとうございます。

関連するQ&A

  • 社保や所得税など給与関係について教えてください

    (1)わずかばかりですが、2週間で事情があり退社しました。雇用保険、社保、厚生年金と加入しました。社保と厚生年金はいくら引かれるのでしょうか?雇用保険は数百円だと思いますが。年齢や去年の所得、勤続年数関係ないですよね?疎いので教えてください。社会保険と厚生年金控除額。30代 去年は非課税、勤続2週間 (2)あとアルバイトで15万円以上いったらどれくらい所得税で引かれますか?保険は雇用保険のみです。教えてください。15万円から16万円くらいで 引かれる所得税を。ちなみにこれは確定申告で返ってきますか? 馬鹿なので分かりやすく教えてください

  • 所得税の確定申告

    保険の外交員をしているため 所得税の確定申告をするのですが… 収支内訳書の経費の欄に、 福利厚生という項目があるのですが、 社会保険料や厚生年金保険料を記入していいでしょうか? 申告書Bの方にも社会保険料控除の欄があるので 経費で引いて、控除もされるなんていいのかなと思ったので… すみませんが教えてください。

  • 所得税について

    現在、年金を貰いながら月の3/4以下の勤務を行っています。 いわゆるアルバイト勤務と言う事になります。 厚生保険には加入していますが、社会保険には加入していません。 給料明細を見ると、所得税は引かれています。 年金については、確定申告が必要なんだろうと思いますが、 初めてのことでよく判っていません。 給与で所得税を支払っていて、年金で所得税を取られる計算について ご存知の方おられましたら、確定申告についてアドバイスをいただけないでしょうか。

  • 給料明細の所得税額について

     教えて下さい。 この度 11月中旬から初めて派遣会社で働く事になり 12月末に 初給料を頂きます。  給料明細はパソコンか携帯電話から見るようになっており 先ほど見てみた所 給料が76335円 所得税が3816円と なっていました。  社会保険、雇用保険、厚生年金へは 思案中なので加入していません。  給料が8万円以下なら 所得税は引かれない と今まで思っていましたし 今までの職場では引かれていませんでした。  会社によって所得税は 変わるものなのですか?    あと 雇用保険にのみ加入したい と言った所 あなたの勤務日数 給料では 社会保険、厚生年金と一緒にでないと 雇用保険には加入できないと言われたのですが… 無知で 本当にすみません。よろしくお願い致します。

  • 給与明細に書かれている所得税の計算方法を教えて下さい。

    給与明細に書かれている所得税額は、総支給額をもとに計算されているのですか。それとも雇用保険、健康保険、厚生年金など社会保険を総支給額から控除した金額に対して一定割合で計算されているのですか、ご存知の方、教えて下さい。宜しくお願い致します。

  • 2箇所から給与所得を受けている場合の社会保険料

    2社から給与所得を受けていてA社が社会保険に加入している主たる給与支払い先とします。そしてB社を従たる給与支払先とします。 伺いたいのは、今年から会社を立ち上げ新たな収入が増えそうなのですが(それがB社です。)、そのB社の収入に関しては確定申告をしますが、B社の収入によりA社で加入している社会保険料、厚生年金保険料は高くなるのでしょうか? 高くならないのなら、その理由等もできれば教えて頂きたいです。 また、転職等により社保が無い会社で国民健康保険に変わった場合は、保険料や厚生年金保険料はどう変わりますか? お詳しい方ご教授ください。

  • 所得税について

    現在人材派遣にて企業に勤めております。 派遣会社を最近変えて、さっそくお給料を頂きましたが、所得税がかなりぐらい増えてます・・・。(泣) 手取り\211,750で所得税が\10,390 ↓ 手取り\240,100で所得税が\27,000 なお、雇用、社会保険(年金含む)一切加入しておりません。状況は変わらないのにこの変化は何でしょう?? そもそも税率とかはどのように求めれば良いのでしょうか? 所得税は会社によって税率が異なるでしょうか?? 最終的に、確定申告(年末調整)を派遣会社が正しくおこなってくれば「きちんと」戻ってくるのですが、 なんだか、信用性が低いので・・・。 どなたか分かる方いらしたら、ご教授願います。

  • 所得などについて

    働きに出たいと思っているのですが所得等のことについて教えて下さい。 離婚をしたばかりで養育費等も合わせて現在は収入0の母子家庭です。 時給800円くらいでパートを探しています。 扶養は子供が2人です。 例えば時給800円で1日6時間の1ヶ月20日働いたとして月給96000円になります。 この「月給」とは=「収入」ということでしょうか。 この場合「所得」とはいくらになりますでしょうか。 「手取り」はいくら位になるのでしょうか。 現在は国民健康保険に加入しており保険料は母子3人で月額3500円程度ですが社会保険に加入した場合も同じくらいでしょうか。 国民年金は免除されていますが厚生年金も免除が受けられるのでしょうか。 どうぞご教授下さい宜しくお願い致します。

  • 所得税について

    パートで、年収103万超えそうなので、質問します。 夫がサラリーマンでなく、自営業(国民健康保険、国民年金加入)で年収350万として、妻がパートで年収130万(国民健康保険、国民年金加入)のときの夫と妻の所得税額、住民税額を教えてください。 出来れば計算方法も教えてください。中学生以下の子供が2人います。 よろしくお願いします。

  • サラリーマンの社会保険料の額が、所得税の3倍もあるのは、普通でしょうか。

    普通のサラリーマンです。 昨年の源泉徴収票をみたら、社会保険料(健康保険、厚生年金保険料、厚生年金基金、雇用保険)の総額が、所得税の3倍にもなっていました。 ほとんどの会社員は、みんな、そうなっているのでしょうか。