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社内での盗難の補償
こんにちは！ 友人の職場で週末に引越しがあり、その際、１ヶ所（会議室）にバッグなどの私物をまとめて置いておいたところ、ほんの１０分ほど目を離した隙に、４人分のバッグから、お財布だけ抜き取られてしまったそうです。 休日とはいえ、会社の引越しで「出勤」した時の事故であり、これは、どこからか、何らかの補償を得ることができるのでしょうか？ 宜しくお願い致します。
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- gamasan
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気を悪くしないでくださいね その10分の間に全くの外部の人が何かを盗む目的で 丁度入ったところに鞄がかためて置いてあって 誰にも気づかれず盗んだ こんなことはまず考えられません 内部の人の犯行でしょう。 警察は呼んだんでしょうか？ 冷静に考えて貴重品を身に付けていなかったことや 鍵のかかる部屋 もしくはロッカーに入れていなかった ことにも過失はあるでしょう。 引越しの記述からそういうロッカー施設が無かった とも考えられますが 業務中の事故に対しては 労災は考えられますが 盗難は刑事事件ですし 犯人が見つかればその人から 見つからなければ 諦めるのが普通ではないかと。 後は貴重品はここに置いておけなどと 上司が 指示したなら 管理する責任があったとみなされる 可能性はありますが 誰からも目が離れるところに 置いておいたところにも問題はありそうです。 会社に訊いてみてもいいでしょうが 損害額が確定しないでしょ？おおよそしか そうなると 見舞金として一律で何がしかのお金が もらえる可能性はありますが。。。 尚 法律には素人です 間違っていたらすいません
お礼
gamasanさん、お礼が遅くなりましたが、アドバイスをありがとうございました。 法的に、正当に対処できる方法を探して居りました。 参考にさせて頂きます。
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