転職、書類選考の期間と問い合わせ

質問

某有名サイトから、企業に2/9にwebで応募し、11日に「応募者多数のため書類選考したく、履歴書送付願います。面接につきましては追って連絡します。」
と、メールがきました。

12日午前中に郵便物へ行き、速達で出して、到着予定は翌日午前中と言われました。

掲載終了が18日午前7時で、約１ヶ月間掲載だったようです。

連絡希望を10時以降にしていたのですが、きちんとメールを10時過ぎに送ってくれたので(たまたまかもしれませんが)
選考結果を連絡しない会社だとは思えないんですが、到着予定から一週間すぎました。
大手企業ではありません。

これは落ちたと言うことでしょうか？
それとも締めから選考開始ということもありえるのでしょうか？

問い合わせしようか迷っています…
本命なので、下手なこともしたくないのですが…。

どなたかわかる方、教えてください。

回答No.2

gureco2

こんにちは。

転職サービス会社での勤務経験がある者です。

相手から返事が来ないと不安になりますし、次の打ち手も制約が生じてしまいますね。
私の経験で参考になればと思い、コメントさせていただきます。

問い合わせをする事としない事のインパクトの大きさを推測すると、問い合わせすべきというのが、私の意見です。

私が推測したインパクトの大きさとはこうです。

問い合わせをして書類選考通過なら、申し分はありません。
不合格ならば、ショックには違いありませんが、結果を早く知ることができただけです。問い合わせをしたから不合格になったとは、考えにくいと思います。
まだ結果が出ていない場合。問い合わせの対応によって手数をかけるという不都合はあるかも知れませんが、そのことが人物評価につながるとは考えにくいと思います。むしろ、意欲を買ってもらってしかるべきです。

逆に問い合わせをしなかった場合です。
あと１週間すれば自ずと結論は出るのでしょう。しかし、問い合わせをしてきた人はそれだけの入社意欲があると判断して優先的に面接を行う会社も中にはあると聞きます。
万一、応募された会社がこうした意図を持って連絡をしてこないのであれば、問い合わせをしないことによるインパクトは最大になります。

以上のように、私は問い合わせをすべきだと考えます。

転職活動は、ほんの少しの判断の違いが命取りになる場合がよくあります。
今回のように、少しでも迷ったら周囲の人の意見を参考にされることをおすすめします。

ご参考になれば。

補足

明日午前中に連絡来なければ、問い合わせしてみようかな、と思うのですが、どの様に伺えば失礼にならないでしょうか？

質問だらけですみません。

回答No.1

piropiro24

メールが来た際に書類選考結果について何か記載はあったでしょうか？
期日までに選考結果の連絡があれば書類通過というパターン、
企業の要望職歴がある応募者から順番に進捗している為
その人がNGだった次…という順番待ちの状況になっているパターンと様々です。

書類到着したかどうかの確認をする為の連絡であれば
不自然ではありませんし、本命であることもお伝えすればアピールにもなるので
連絡してみてはいかがでしょうか。

良いご縁になるよう頑張ってください。

補足

追って連絡します。のみでした。

通過者のみに連絡とも、なにもありません。
やはり問い合わせした方がいいでしょうか？