年収に対する生活レベル

質問

ふとした質問です。
夫が会社員で私は専業主婦をしております。
この先、順調にいけば下記の様な給与形態となっておりますが、
一体どのくらいの生活を送ることができますか？

子供は最多でも2人で、私が私立の一貫校だったので同じように通わせることが理想です。
夫婦共そこそこブランド物は好きですが、年に数個バッグを買う程度です。
海外旅行は毎年行っておりますが、高級ホテルに泊まるわけではありません。
マンションは都内に購入済みで、残りのローンは1900万程度です。
車は中古でいいという考えです。

今に不満はありませんが、ブランドものの服を着れたり、
高級レストランに親を招待できたり、
そういう事を日常で行ったとしても痛くも痒くもない年収とはどの位なのでしょうか。

私の友達は開業医に嫁がれた人が多く、
私の親もそこそこうまくいっている自営業の為、
会社員で下記の様な年収推移に漠然と不安を感じております。

お恥ずかしい話ですが、金銭感覚があまりないもので、
周りの人に聞く事も出来ないので、この場をお借りして質問させて頂きます。

30歳1300万
35歳1500万
40歳2000万
50歳3000万
65歳退職　退職金5000万

回答No.4

simotani

中流の上位に入ると思います。ブランドものの服もきちんと普段から着用するなら案外安いと思います(年に2～3回しか着ないならレンタルを借りると言うのも意味がありますが)。
今、米州や欧州で購入すると円高メリットで割安に購入出来ますから、きちんと値切り交渉して(例:ミラノコレクション発表中のアウトレット扱い品等)買うなら意味があります。
確かに自営で羽振りが良い実家から嫁ぐとサラリーマンは収入が少なく感じます。が、それはあらかじめ判っていて結婚された筈です。雇用労働者と事業主ではやはり事業主の方が稼げる筈です(その代わりに売れなくなれば赤字も背負いますが)。
雇用労働者は赤字でもよほどの事が無いと賃金カットはされません。また解雇になった場合でも雇用保険である程度はカバーされます。
当面年収の30％は貯蓄に回す位に生活を節約し、一方使うべき所にはしっかり金を掛けて人脈を維持する事が今後必要になります。事業主たちとの人脈は必ず仕事で活きて来ます(使いこなせるかこなせないかで「仕事が出来る」か「良く働く」かが決まりますが)。会社役員が財界活動に熱心なのは社会貢献もさることながら人脈作りの意味が大きいのです。

回答No.3

pooh_poko

年収ランキングでその様な状態が”保障”されている企業は残念ながら知りません。

うちの夫も勤務先は年収ランキング上位ですけど、”退職までの給与保証”は無いです。
あくまで過去のデータでこの位の実績ですというのは有ります。
（年収ラボでもランキング上位で名前が出ています。一般人にはマイナーな会社だと思いますが…）
ただ、最近、一部の対象候補の社員には70歳までの雇用について調査が有ったそうで、夫はまだ40代ですが調査受けたそうです。
（そんなに働きたくないって言ってましたけど）

1250万は国内での所得でしょうか？（海外赴任手当等は現地支給されるので扱い別で原則使い切りになります）
お子さんいらっしゃらない＆小さいなら家族帯同の方が生活費を丸々会社が海外赴任手当として支給してくれるの所が多いので、国内での給与所得がそのまま貯蓄出来ますよ。
（住んでいないとローン減税受けられませんが、残債が1800万しかないなら減税額はたった18万、バッグ1個買えない値段です）
お子さんが小さければネイティブの発音を自然に身に付けられるし、多くの私学が帰国子女の編入枠を持っています。
（従姉のご主人が海外赴任が多くて子供小さいうちは一緒に行って、途中から私学に編入してました）
主様の母校なら伝手もあるので相談して受け入れて貰いやすいと思いますし…。
（うちも海外赴任もあるのですが、本人が嫌がって断ると思うので残念です）

あと、他の人の訂正はルール違反ですけどPrairialさんの過去回答で年収が2500万とあったので概算して所得税率ギリギリ40%ランクなんだな~と話題にしたのは私です。
でも最初の桁が２でなく１なら確実に税率は33%です。（うちと同じ…）
（どうして数か月前は2500万になってたのかしら？それでもギリギリ40%ランクに乗るか乗らないかですが）

どちらにしても、1250万：手取り1000万無い状態でしっかりローンも返していらっしゃるとのこと。
予定通り、ご主人の収入がUPするなら、今の生活を少しだけスリムUPすればお子さん2名を私立でも大丈夫な気がします。
余暇や趣味も自分達でしっかり判断した上で楽しんでいらっしゃるみたいなので。

それでも、お子さんが芸術系（音楽とか）や医学部へというなら足りない事もあると思います。
（大学も私立なら医療系、理系、芸術系は学費が文系の2倍以上は確実に掛かりますから）

お子さんの教育プランが既にあるなら、教育費の概算は出せると思います。
これと、今の生活から得られる情報を基に、ライフプランを立ててキャッシュフローを作ってみてはどうでしょうか？

ライフプランシミュレーションしてみれば、もう少し具体的に見えてくるものがあると思います。
ネット上に無料で利用できるシミュレーターは沢山ありますし、

本当に心配だと思われるなら、独立系のFPに”有料”で相談されることをお勧めします。
もしくはプライベートバンクの担当者に相談してもいいと思います。
PBのバンカーなら必要資金の創り方までプランニングしてくれます。
信託銀行だとあまり適切に相談してくれないことも多いですから…。

うちはそこまで切羽詰っていない（子供にも恵まれなかった）ので、自分達でシミュレーションするだけですが、数字である程度見えると安心感が違います。

うちが使っているシミュレーションは”知るぽると”の物です。
うちのような庶民クラス（うちは夫の給与所得1400万超＋不労所得で合計2000万超に私がインカムゲインの不労所得が少しあるだけ）には十分な機能なのですが、
ご質問者様のお宅に向いているかはわかりません。
多分、”知るぽると”のだと年収のUP率等が一般的な物になっていると思うので…。
（でも辛口っぽいと思うので気持ちは引き締まります）

うちは私（44歳）でさえ、未だに親を招待してもお金を払うことを拒否られる（怒られる）ので、ご質問者さまは親孝行だな…と思いました。
（うちも私の実家が多少裕福みたいなので、庶民の我が家を心配しているんだと思います）

ライフプランがあるならキャッシュフロー作ってプランニングしてみて下さい。

回答No.2

Prairial

こんにちは。どのような業種にお勤めかは知りませんが、会社員で30歳から50歳のあいだに、
給与が2.5倍にもなるような企業は、今のご時世では中々ありませんね。
私の主人は大手電機メーカーの海外研究所の所長ということで単身赴任をしておりますが、
主人は現在40歳で年収は1500万円程度です。30歳の時は1000万円程度でした。今後、
定年まで勤めて最終的な給与は2500万円程度と見込んでおります。
ただ、主人は会社の命運を分けるような重大な特許を取得しており、大学院時代に取得した特許と
あわせた3点の特許を社に譲渡しており、莫大な報奨金を得ておりますので、老後の心配も全くありません。
私も質問者さんと同じく専業主婦でですが、独身時代も含めて会社勤めの経験は一切ありません。
現在主人は、現地で500万円ほどの海外勤務手当てだけで暮らしており、本来の主人の給与は
国内で私が受け取っております。
我が家には中2の一人娘がおりますが、都内で御三家と言われる女子校に通わせております。
この授業料や、スポーツや語学の習い事のいわゆる教育費が年間270万円程度。
住宅は6年前に一戸建てを建設し、自己資金の不足分の3000万円（金利込み）を10年のローンで
組んでおり、既に1800万円返済済みです。現在は年間300万円の返済があり、教育費とローンで
500万円を超えています。

何しろ累進課税で所得税が40%課税されるので、この金額でも決して裕福な暮しではありません。
私はブランド物やアクセサリなどには全く興味はなく、クルマも故障しない限り買い換える予定はありません。

娘には春休みと夏休みに10日間ほどの海外体験スクールに参加させますが、私は海外は行っても
年に一度です。但し国内旅行は娘と2人でなるべく毎月1泊の小旅行を心がけております。

日常の出費は食費は2人で12万程度です。外食の2回分も含んでいますが、食材に妥協をしませんし
怪しげな海外産の食材は購入しません。また必要以上の節約もしません。

このような状況なので毎月の貯金は一切しておりません。まあ、する必要も無いのですけどね。

ですから、この年収だと特に節約は不要、旅行もある程度自由、子供は1人なら楽に私学に通わせられる。
但し、それで裕福感を感じるかと聞かれれば甚だ疑問です。

お礼

ありがとうございます。
実は私も御三家にうちの1つに通わせてもらっていました。
素敵です。
通わせることが出来そうで嬉しいです。
食費も大変かけられていて、希望が持てました！
ただ、私はブランド好きなので、その辺を何とかしたいところですが・・・
子供は1人がベストなのでしょうね・・・

回答No.1

bara2001

上場企業でも５０歳で１０００万円を超えるのは上位の役職者でなければまず無理です。
退職金については企業ごとに制度が違うので何とも言えません。
退職金ゼロの代わりに、退職金分を月々の給料に上乗せして支払う企業もあります。

http://yoikaisha.com/

私も小さな会社を経営しています。
景気の良かったころは年収３０００万円は超えていましたが、リーマンショック後にいちど７００万円ほどまでに落ち、今ようやく１０００万円ほどまで回復してきました。

経済の先行きがわからない以上、質問者様の期待するような右肩上がりの給与ＵＰはまずありえない話です。
経営者であればまだ自分で会社のかじ取りをして、会社の将来を自分で決めることができます。なにが起こっても自分の責任ということです。
会社員だと会社が倒産したり、そうでなくともいきなりリストラされたりするリスクがあります。

うちでは息子は公立高校、娘は私立中学に通っています。
地方都市在住なので、公立のほうがレベルが高いんです。
私もずっと公立で、東大法学部卒です。
娘もそこそこの中学ですが、どちらかというと学力よりも躾優先で選びました。

旅行は数年に一度です。
何が起こってもよいように、預貯金、不動産、ゴールドをそれなりに貯め込んであります。
それが優先です。
高校１年の息子の預金口座にも１０００万円以上の残高があります。
息子名義の収益物件があるので、息子は赤ん坊のころから青色申告をしてきました。

不安を感じていらっしゃるなら、今の旦那様の給料で貯蓄をできる生活レベルにすることです。

お礼

ありがとうございます。
そうですよね、出来れば沢山貯金した方がいいですよね・・・
サラリーマンの割には高収入みたいなので、ちょっと油断しておりました。
私の両親も、会社員の為、万が一に備えてそれほど贅沢ではなかった気もしてきました。
身を引き締めます。

補足

補足ですが、割と安定して高収入な会社なようで（高収入ランキングに上位に載るような会社です）、実際の年収の推移は例にあげた金額で（今のところは）確実みたいです。
今は海外赴任をしているので、ちょっと年収が上がり30歳ですが1250万程です。