大学卒業後に就活をする制度に問題点はあるか？

質問

今大学生の就活の問題点として、研究などで専門性が高まってくる時期に就活もしなければならないということがあげられています。

そこで、みんな大学卒業後に就活をすればいいのではないか？という風に思うのですが、皆様はどう思いますか？賛成、反対など、どのような意見でもかまいませんので回答いただけるとありがたいです。

私自身このように制度を変えると良いと思う点は
・学生は学業に専念できますから、卒業も容易にできるでしょう。
・新卒の権利が大学卒業後１年くらい有効になるような制度ができるみたいなので新卒の権利もあります。
・学費は払わなくていい。自分の生活費と就活の費用さえあれば問題ないので就活もしやすい
・卒業研究の内容なども完成した状態で見せることができる。
等が挙げられると思います。

回答No.1

potatorooms · ベストアンサー

企業の青田刈りの結果が、今の制度です。
昔が、ご質問者さんの状況が、「大学生の就活」でした。ご質問者さんの方法に賛成です。私の場合、新入社員になった後の方が学生時代より手取りの収入は少なかったですから、生活の心配はなかったので。

ただ、今の日本の状況だと、よほど甘えた家庭環境（２２歳にもなって、親の臑をかじることができる一部の人）でない限り、そのわずかな期間の生活を支えられないと思います。
また、よほどの大学でないと、４月以降に卒業した人が、学内にいる場所はない状態のはずです。
この２点の解決ができたら、でしょうか。

お礼

＞よほどの大学でないと、４月以降に卒業した人が、学内にいる場所はない状態のはずです。
確かにそうですね。貴重なご意見ありがとうございます。これからも大学生の環境改善を考えていきたいと思います。

参考になりました！