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パートで働く妻の社会保険等について
ma-fujiの回答
- ma-fuji
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＞そこで質問なのですが、扶養控除など調べてみたら、税法上は１０３万円まで、社会保険上は、１３０万円までは、控除対象になるようなことでした。 扶養には税金上の扶養（正確には「控除対象配偶者」）と健康保険の扶養があります。 税金上は１月から１２月までの年収が１０３万円以下なら扶養にでき、健康保険は１年間に換算して１３０万円未満（月収１０８３３３円以下）なら扶養にできるということです。 ただ、健康保険は加入義務もあります。 労働時間や労働日数が正社員の３/４以上なら、会社は社会保に加入させる義務がありますし加入しなくてはいけません。 ＞給与支払いは、約６０万円でした。 税金上の扶養にはできますし、奥さん自身も所得税はかかっていないはずです。 また、１０３万円を越えても年収１４１万円未満なら「配偶者控除」を受けられませんが「配偶者特別控除」を受けられます。 ＞今後も会社側の指示通り妻は、所得税、健康保険、厚生年金を支払い続けなくてはいけないのでしょうか？ 社会保険は前に書いたとおりです。 所得税は年収から６５万円を引き、社会保険料控除や基礎控除（３８万円）を引き残った額があればかかります。 なお、毎月引かれた所得税は、年末調整で精算されます。
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