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死ねばいいのにとメールに書かれた男性社員への対応
- 男性社員が女性社員から届いたメールに書かれた冷たい言葉に困惑しています。
- 男性社員は彼女に直接言いましたが、謝罪の言葉はありませんでした。
- 女性社員は男性社員を避けており、彼との関係をどうすべきか悩んでいます。
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- FinalFanta
- ベストアンサー率40% (4/10)
- miropin
- ベストアンサー率60% (55/91)
『生理的に受け付けない』ってやつなのでしょうか？ それともゴシップガール？ ひどい言われようで、とても傷つかれたと思います。 彼女の行動は、まるで思春期の女子高生が父親を嫌うのに似ていると思いました。 別に理由なんかなくても、視界に入るだけで嫌悪感を抱いてしまうような？ 「死ねばいい」なんて言葉も、きっと「ムカつく」と同じくらいのレベルなんじゃないでしょうか？ あなたの何が彼女をそんな気持ちにさせるのか、理由を探すのはムダかもしれません。 会社のメールを使って、社内のヒトの誹謗中傷を送るようなヒトだし、バレた後も謝るでもなくシカト状態…。 自分の非を認めることができない、精神的に幼稚なヒトです。 業務上どうしても必要なこと以外では、関わりあわない方がいいのでは？ ちなみにわたしの職場には、人を呼び捨てにするおじさんがいます。 わたしはこの「呼び捨て」が嫌いです。 彼氏や友達からの呼び捨ては平気でも、採用されて3ヶ月も経たないおじさんからの呼び捨てはイラッとします。 たぶんこのおじさんは、わたしや周りの女性陣が、自分のことをどれだけ嫌がっているか気づいていません。 おじさんにしたらホントに「ささいなコト」でしょうし、わたしたちはあなたの職場の彼女と違って態度に出しませんから。 話しかけられれば答えるし、つまらない冗談にも笑ってあげます。大人ですから。 1日8時間、週に5日間、同じフロアで一緒にいると、後から後から気に障ることが出てきてしまいます。 それは誰にでもあり得ることだと思います。 彼女にも、あなたにも、わたしにも、おじさんにも。 ムカつく感情をつきつめても気分は晴れませんので、上手に目をそらしていくのもひとつの打開策かな？と思います。
お礼
ありがとうございました。僕も会社の同僚に呼び捨てなどは一切していません。 仲がいいとか悪いとか、職場では誰に対してもさん付けにして一貫しないと、勘違いなども出てきますので。上手く目をそらしていこうと思っています。
堂々としていて下さい。 この女性は、裏で人の悪口を言う低レベルな人間です。 ばれてしまって、内申「しまった」と思ったはずです。 ここで潔く謝るなら、それなりに見所がありますが、謝る事もできない 小心で卑怯な人間です。彼女としては、シカトする事が防御なのです。 内心は不味かったと思っているはずです。 質問者さんの方が人間が上ですから、どこ吹く風と流していれば、 周りの人もどちらが正しいか分かってくると思いますよ。 関わらないのが一番です。
お礼
ありがとうございました。本当に固まってましたし、しまった・・・と思ってるでしょうね。謝っても謝りきれる事ではないですよね。本当に変わった人です。人間って言わないだけで、誰しも自分が好きで、誰しも自分がヒーローになりたいって思ってる事はほんの少しでもあると思います。しかしそれを抑えて皆さんが頑張っているんですよね。僕もいろんな人を見てきたけど職場でこれだけできる人って正直初めてです。
- mas-george
- ベストアンサー率20% (61/302)
- Geny Reira（@reira-geny）
- ベストアンサー率23% (54/228)
嫌われる心当たりは？ 何かあるなら、それを改善して普通に過ごすしか。 周りまで彼女側なら自分の欠点を直して徐々に信頼を得ていくしかないですね。
お礼
ありがとうございました。私的には特に思いあたらないんです。くだらない内容を明かすと「お歳暮が来たらあの人慌てて印鑑をもって、開いてチャッカリ人数分に分けて自分の分は自分のカバンの横に置いてたよ」と書いてありました。 自分的には慌ててもいないし、少人数の会社なので皆さんに平等に分けたのですが、何か問題でも？ってレベルです。そのメールを送られた人も返事に困るのでは？と思います。でも男と女は考え方も違いますし、冷静になって考えてみます。
- arasara
- ベストアンサー率13% (377/2789)
まず「なかった事にする」を質問者様の中で撤回しましょう。 質問者様にとって不快な女なのですからそう意識しましょう。 そして、仕事上の付き合いのみにしましょう。バカは無視、が原則です。
お礼
ありがとうございました。私ももう仕事上の付き合いだけにしていきたいと思っています。仕事はきちんとできる女性なので、もったいないなあって思います。
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- 心の病気・メンタルヘルス
お礼
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