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解雇通達を撤回させたいのですが…
解雇通達を撤回させたいのですが… 平成20年に通勤災害で現在もリハビリ中ですが、 本日 社長に6月15日をもって解雇すると言われました。 「事業所の規模は小さく、他の職種は（現在、フォークマン）無く、他の営業所も通勤無理だろう。と会社が判断した！と言うことで解雇にする」と言われました。 期間の延長を申し込んだら、「退職届けを書けば延長を考えてやる」 と言ってますが何か良い方法はないでしょうか？ ちなみに、就業規則の休職期間は最大1年6ケ月になってました。 通勤災害なので解雇制限も効かないのも知ってます。期間を選んで自主退職をしたら、雇用保険が３ヶ月先になってしまうし、退職届けを書かなかったら即退職になってしまうし… どうすればいいでしょうか？教えて下さい。 ちなみに現在、休業保障は保険会社が払っているのですが（2ヶ月前から不払いになってます）解雇になってしまった場合は休業保障は保険会社へ請求できるのでしょうか？
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