• ベストアンサー

高速道路料金収受の仕事

３７歳女性です。 この仕事をしている、経験したことがある方がいたら お願い致します。 現在、仕事を探しているのですが少し前に募集しているのを 見ました。気になって勤務時間などは問い合わせて確認しました。 はっきり言って過酷でしょうか？ また、私ぐらいの年齢の女性はいますか？ 正社員登用有りと書いてましたがＥＴＣが普及していく中で 有り得ないような気もしたのですが… どうなのでしょう？ いいところ、悪いところなど教えて下さい。

質問者が選んだベストアンサー

  • ベストアンサー
回答No.1

　私自身の経験ではありませんが、私の父が６０歳を過ぎてから阪神高速道路公団の下請けの会社で３年ほど料金収受に勤めていました。 　そのときの話では難しくないと思います。ただやっぱり定年間近や年のいっている人ばかりとはいっていました。 　夜勤等もありそのときは二人で交代でしていたそうです。勤務は出勤すれば夜勤で次の日は夜勤明けで休みその次の日は公休で３日交代だったそうです。 　ただ女性用の寝室とか仮眠所はないみたいなことを言ってました。どちらの会社（NEXCO等）の募集かわかりませんが一度そのあたりのことも聞いておいたほうがいいかもしれません。

yukinnko3915
質問者

お礼

やはり定年の人が多そうですよね。 他の仕事も視野に入れ考えていこうと思います。 ありがとうございました。

  1. カテゴリ
  2. ビジネス・キャリア
  3. 就職・転職・働き方
  4. その他（就職・転職・働き方）

関連するQ&A

  • 社員登用制度について

    よく表題の”社員登用制度有り”などとして 契約社員として、募集しているところが たくさんありますが、実際のところ 入社してからどのくらいで、正社員になれるのでしょうか？ もちろん会社によって開きがあるのはわかりますが、 実際に経験された方はどのくらいだったのか 知りたいです。 宜しくお願い致します。

  • ラブホテルのお仕事について

    関係者の方にお聞きしたいのですが、 現在、ラブホテルのお仕事に就きたいと思ってます。 フロントの仕事内容について詳しく知りたいのですが・・・ たまたまホームページで見つけた契約社員の募集には、 日勤 9:00～17:50 夜勤 17:45～翌9:05 　　　（月平均12～13勤務） 給与 月給190,000～240,000円 昇給 有り（入社3ヶ月以降より） 社会保険完備 交通費規定内支給 正社員登用有り（有給・賞与年2回・各種制度有り） と載っていたのですが、どこのお店でも同じくらいなのでしょうか？ （安いのか高いのか、相場？がよくわかりません） また、一番勤めてみたいホテルは、 ホームページでは求人募集はしていなのですが、 電話で直接聞くのはありなのでしょうか？ 当方は学歴は高卒で２６歳の男です。 現在はフリーターです。 こんな自分でも採用されるのでしょうか？？

  • 現在（2011年）の、郵政外務の仕事について。

    郵便局（外勤）で正社員として働く場合、年齢制限・勤務経験の有無は、ありますか？ 以前外務の仕事をやりたいと思った時には、民営化になるかならないかの時で 「ただいま募集は行っておりません」という一言がHP上で掲載されていて諦めて、 紆余曲折があり、現在まったく別の仕事に就いており、32歳：独身女性で、 普通免許・自動二輪免許取得していて、現在通勤にはバイクを使用していて、 以前はカブを所有して乗っていました。 最近、自宅近辺の郵便ポストの側面に、“アルバイト募集（長期の方は、正社員登用あり）” の文字を発見し、以前の“やりたい！”という気持ちがまた湧き出てきてしまいました。 ここの教えてgoo！内でも、私と同じような質問内容の方がいらっしゃいましたが、 いずれも質問時期がかなり前のものが多かったので、改めて…現在の郵政外務 の仕事の現状を知りたく質問しました。 情報として、現在私が調べたものは下記内容のものですが、本当でしょうか？？ (1)ゆうメイト（アルバイト）→月給制ゆうメイト→正社員登用（試験あり！？） (2)月給制の社員（バイト）を正社員として登用することで人員確保を目指して 　いるのが今の郵政グループ！？らしい…。 (3)バイトにもいろいろスキル：習熟度でランクがつけられており、社員を目指す前に 　ランクを上げなくてはならないという遠き道のり。 (4)民営化後、契約社員から正社員にシステムがあるが、今のところほとんど昇進 　できない！？ (5)郵政外務職は郵便・貯金・保険に分かれている！？ネット上では、もっぱら 　「保険は地獄だ」といった書き込みが多々あるが、実際の保険の仕事って…？？ 現在、郵政外務の仕事をしていらっしゃる方や、していた方…お詳しい方、 転職しようか悩んでいます。教えて下さい。宜しくお願い致しますｍ（_　_）ｍ

  • 契約社員から正社員へ

    先日、ハロワで検索していてよさそうな企業を見つけました。 そこは、契約社員で募集をしているんですが、備考欄に正社員登用の機会有りと書いてありました。 もちろん誰でもではなく勤務態度や適性などを考慮してですが、可能性はゼロではないのかなぁと漠然と考えてます。 そこでお聞きしたいのですが、仮に求人票の条件で契約社員として採用されてその後運良く正社員に登用されたとします。 その場合、正社員になっても最初に契約社員として採用されたときの条件（賞与や退職金の有無など）はそのままなんでしょうか？ それとも契約社員と正社員の労働契約（待遇）は違うもので、新たに正社員としての条件を決め直すってことになるんでしょうか？ その企業によって千差万別だと言われてしまえばそうなんですが、このようなことをご経験された方のご意見をお聞かせ願えれば幸いです。 宜しく御願い致します。

  • 30歳独身女性です（結婚予定なし）お仕事の相談です。

    30歳独身女性です（結婚予定なし）お仕事の相談です。 (1)時給850円／交通費全額支給（片道90分程度）　2000人弱の会社に直接雇用のアルバイト（正社員登用あり）シフト勤務　月額／14万程度（税金込） (2)時給1100円／交通費月額2万まで支給（実費は少しオーバーします。片道50分程度）大手派遣会社から通信会社に派遣雇用（正社員登用あり）　シフト勤務　　月額／19万程度（税金込） (3)時給1400円／交通費なし（片道50分程度）　通信会社に派遣雇用（正社員登用なし）　シフト勤務　月額23万程度（税金込） 以上のお話を頂いておりコールセンター経験がある為、どの仕事にも抵抗無く意気込みも同じくらいです。（以前の職場で人間関係に苦労したので、出来ればいきなり正社員ではなくて始めたいなと思っているので時給勤務については納得しています）コールセンターは次の仕事を探しやすいなとも考えて選択しました。 私としては年齢もありますしそれを省いても当然ですが長く安定して勤務したいと思っています。どのお仕事で検討すべきか他の方の意見をお伺いしたいです。宜しくお願いいたします。

  • 本田書店で働く事についてどう思われますか？

    本田書店で働く事についてどう思われますか？ 求人広告に本田書店のスタッフ募集広告が載っているので気になっています。アルバイトでの募集で、正社員登用もあるようです。後々、正社員として登用して貰う事を目指して応募しようかと思っています。 失礼ながら、お店はちょっと寂れた（？）概観に見えますし、ネットの普及によって、又、不景気の煽りを受け、今後経営が厳しくなっていくのでは・・・、と、勝手に想像しています。長く勤めて行ける環境にあるのでしょうか。 また、こちらは回答出来る方はかなり限られてきてしまうと思うのですが、正社員として登用して貰った場合の、雇用条件（実際に取れる休日の数、給料、具体的な仕事内容、等）についても知りたいです。知っている方がいましたら、是非教えてください。 宜しくお願いします。

  • 仕事に関して。

    仕事に関して。 今年大学を卒業し、就職活動をしているんですが。。。。。 派遣社員で働いて、同じ会社で派遣期間が3年を更新すると、正社員登用されると聞きました。 簡単ではないとは思いますが、 そういった可能性があるということも知った上で、就職活動したいと思い、 ご質問させていただきました。 経験された方や、職場の周りにそのような形で正社員になった方、周りでそうなれるように頑張っていらっしゃる方がいらっしゃいましたら、ご参考にお聞かせ願いませんでしょうか？　 こういうのは男性よりも女性の方が多いのでしょうか？　 自分は男です。男性でいらっしゃいましたら、そちらもお聞きしたいです。 よろしくお願い致します。　

  • 一般企業にて自社サイト担当（正社員）の仕事に就くには？

    一般企業にて、正社員で自社webサイト制作の仕事に就いていらっしゃるかたにご質問です。どのような経由で今の会社に入社されましたか？ 現在上記希望で就職活動を行っているのですが、直接応募に関しては募集がまず無く（制作会社ばかり）、紹介予定派遣を利用しようと思いましたが、いいなと思う企業は正社員ではなくすべて契約社員登用なのです・・・ web制作の経験は6年ほどあるのですが、派遣で一般企業の勤務が多かったのでそれを今後も活かしたいということと、自身の性格・長所を考えても制作会社よりも一般企業勤務のほうが向いていると感じています。 今後は安定した勤務環境を求めており、なるべく（ベンチャーなどではない）大手の、契約社員ではなく正社員を希望しております。 環境・待遇の良くない会社での正社員勤務は経験上かえって不安定なので避けたいのです。。 アドバイス・ご意見・経験談などございましたら、参考にさせていただきたいのでぜひよろしくお願い致します。

  • 実務経験なしで経理職へ

    半年前に大学を卒業し、現在フリーターをしている22歳の女です。 公務員を目指していて3か月前に試験を受けましたが落ちてしまいました。 来年も受ける気でいましたが、色々考え諦めることにしました。 今は経理の仕事に就きたいと思っており、仕事を探しています。 簿記2級は持っています。 「未経験可」と募集しているところでもやはりなかなか雇ってもらえません。 これからどうするか迷ってます。 一応考えているのは (1)それでも正社員で探す (2)バイトで実務経験をし、その後別の企業の正社員で探す (3)社員登用のあるところでバイトで入り社員登用を目指す(社員登用を期待してはいけないでしょうか) です。 再来年の春までにはなにがなんでも正社員になりたいです。 どれを選択したらよいでしょうか。 またこれ以外の選択肢がありましたら助言をお願いします。

  • 内容は正社員なのに雇用形態がアルバイトなのは何故？

    正社員を目指し就職活動をしております。 ある企業の求人内容なのですが ●仕事内容（営業事務）、勤務時間、月給も正社員並み ●昇給有り・賞与有り・交通費全支給・社会保険完備・残業手当なども有り ●休日は土日祝・夏季、年末年始・有給有り・慶弔・特別休暇 ・・・と、雇用形態以外は正社員と変わりありません。「入社」とも書かれているし。（むしろそこらの正社員より待遇良いかも） なのにどうして「アルバイト」として募集しているのかとても疑問です。 応募したいのですが、どうしても「アルバイト」という立場が引っかかり悩んでおります。正社員登用制度は記載されておりませんし・・・ この疑問がわかる方、いらっしゃいますか？ 将来デメリットなど、生じてきますか？宜しくお願いします。

注目のQ&A

カテゴリ

専門家に質問してみよう

職業から探して質問する

あなたにピッタリな商品が見つかる！ OKWAVEセレクト

質問する