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派遣社員

kindlyの回答

  • kindly
  • ベストアンサー率20% (19/92)
回答No.5

派遣と一口に言っても、かなり研修を積まないと務まらない専門知識が必要な職場もあります。 また、更新期間を決められて、いつ辞めさせられるかも判りません。 自分では、かなり必要とされてると思っていても、相手の都合ひとつです。 社員より出来ると評価されたとしても、自給アップ要求したがために、あっさりと辞めさせられたりもあります。 お友達は、能力、技術的にも、人間的にも、その会社に合っていたということでしょう。 楽な、割の良いところ、というより自分の力を発揮できそうな職場を探されてはいかがでしょう。 そこが、いずれ自分にとって楽で、割が良いと言えるようになるのではないでしょうか?

tokyodevil
質問者

お礼

kindlyさん、ありがとうございました。 >お友達は、能力、技術的にも、人間的にも、その会社に合っていたということでしょう。 >派遣と一口に言っても、かなり研修を積まないと務まらない専門知識が必要な職場もあります。 知人に限らず、サーバーの管理やサポートというのは、どの位のレベルの仕事なんでしょうか?? 職務内容の段階みたいのがあるんでしょうか? >楽な、割の良いところ、~言えるようになるのではないでしょうか? そうですね。 自分にとってそう思えるならゼンゼン良いですねっ!! できれば補足、お願いします! ありがとうございました。

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