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医療関係者の方に質問です(派遣採用？)
私は転職活動をしている２０代後半の男です。 ある総合病院、最終面接(事務職関連の採用)を受けたのですが、 最終面接で「実際の採用は医療法人の病院としての採用ではなく、 株式会社○○○○○の採用となります」と言われました。 病院内のスタッフの約３分の２が、 その株式会社の社員だとおっしゃいました。 それと派遣扱いではないと。 実際、面談された管理職クラスの職員も、その株式会社に所属しているそうです。 ネットでその株式会社を調べたのですが、 ”人材派遣・紹介・事務代行サービス ”の簡単な記載があるだけで ＨＰも存在しません(地図で所在地紹介があるので事務所はあるようですが。 ちなみに病院のＨＰの採用情報には、病院職員ではなく 株式会社で採用との記載は一切ありません。 これは派遣社員扱いなのでしょうか？ 病院にとって何のメリットがあって株式会社を通して、 職員を雇用するのでしょうか？ 申し訳ありませんが、医療関係者で同じような 形態で仕事をしている方がいらしたら回答を御願いします。
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- bra_bra_osanpo
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