扶養と出産について（カテゴリー違いかもしれません・・）

質問

初めまして、tori01と申します。
結婚2年目の女性です。
結婚を機に勤めていた会社を辞め、夫の扶養に入りました．

今は主人の扶養に入って扶養の範囲内で働いているのですが、扶養から外れて働こうかとも考えております．
同時に、第一子の出産のことも考えています。
（私は今現在妊娠してはいません）

ですが、扶養から外れて働き始めると、
その後に妊娠／出産をしたときに　かなりの税金がかかる
と言うことをききました。
実際にどれくらいかかるのか、それは払えないくらいなのか、
本当に調べようがなくて、こまっています。
知り合いの旦那さんは、「扶養に入っていた方が良い」といってるようなのですが、どう比べてよいのかもよくわかりません。

カテゴリー違いの質問かとは思いますが、
なにかご存知の方がいらっしゃいましたら、教えてください。
貴重なスペースありがとうございました．

回答No.1

atyaatya

ご主人の扶養と云う語句は貴方には該当しません。配偶者控除となります。めでたく出産されたお子さんは、扶養家族です。
参考のURLを記入しますから、タックスアンサー・所得税・夫婦と税金の順に検索してください。

共働きされる形態で税対策も変ります。フルタイムで働かれるのか、パートタイマーとして就職されるかです。
この差は、社会保険をご主人の扶養家族にされたままか、あるいは別個に加入かです。それと、予想される年収がご主人の配偶者控除内に収まってるか、オーバーしてしまうかです。

年収が、１４１万以内でしたら、配偶者控除と、配偶者特別控除の両方の適用を受けられます。
それ以上になりますと、あなた自身が、年末調整、あるいは確定申告となります。

いずれにしても、かなりの税金が掛かるなんて出鱈目もいいところです。税額表も検索できますからご覧になることです。

更に、収入を得るようになったら、生命保険を見直しましょう。
保険の受取人でなく、保険料の支払い者です。いくら、掛け金が多くても５万円が最高額です。５万以上の控除が行われる保険料を支払ってる場合は、名義人をお二人にします。つまり、控除証明書がお二人に来て、お二人が申告できるようにすることです。
税額は変ってきますから、節税としてお薦めします。

参考URL：

http://www.nta.go.jp/