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転職活動
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正直に答えたらいいと思います。 どう頑張っても、半年で転職をするというのは、よっぽど今の会社に問題があるか、 こらえ性がないか、のどちらかだと思われるだけだと思います。 実際、本当の退職理由を言わないと、ここで適切なアドバイスは得られないと思います。
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- gengen2000
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そもそもあなたの本当の退職理由は何でしょう。 それが前向きなもの（他にどうしてもやりたい仕事がある、もっとスキルアップしたい等）であれば、その理由をそのまま伝えるべきです。 逆に後ろ向きなもの（仕事がつらいから、人間関係がうまくいかないから等）であれば、そのまま伝えるのはマイナスになるかも知れません。その場合は前述したような前向きな理由に差し替えるのでしょうね。
- kobutaboo
- ベストアンサー率23% (23/97)
面接する会社の魅力にとらわれ、どうしても御社に入りたい と訴えたらどうでしょうか？ 何か嫌で辞めるのではなく、本当にやりたかった仕事をみつけてしまった、 在職の仕事は2番目に魅力がありやりたかったこと・・・ と在職の会社のイメージを壊さないことが前提だと 印象が良いかもしれません。
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