激やせで仕事をやめさせたほうがいいのか

質問

妹のことで、相談します。（長文です）

もともと痩せているほうだったのですが、ここ一年でどんどん痩せてゆき、先日、会ったときには、体重が30kgない状態でした。妹は、30歳前半です。
驚いた私は、病気ではないのかと疑って、妹を病院に無理やり連れてゆきました。
検査結果は、異常はなかったのですが、体重が28kgになっていたので、
即入院が決定しました。妹は、仕事が忙しいので入院はできないと、抵抗しましたが、無理やり入院させました。

私からみると、いつ死んでもおかしくない状態なのに、妹は明るく、楽観的で、仕事、仕事といっています。
お医者さんの話では、体重が少なくなると、脳まで栄養がまわらなくなり、判断力がなくなると言っていました。

入院中に、すべての検査をしましたが、検査結果は問題ありませんでした。拒食症も疑われていましたが、腸には食べ物が入っているそうです。
体質的に、消費エネルギーが摂取カロリーを上回ってしまうのだそうです。

お医者さんからは、長時間の仕事は無理だと言われました。いまの体重だと、死亡率がかなり高くなるそうです。
しかし、退院したその日から、妹は仕事に行き、いまだに残業をしています。（事務をしています）

今週、妹に会ったら、暑さのせいもあり、また痩せて、顔が変わっていました。
家族は、大騒ぎをして、仕事を辞めるように言っているのに、妹は、仕事を辞めないと、平気な顔をしています。
妹に、仕事を辞めさせるのは無理です。

家族が会社に連絡をして、辞めさせるべきでしょうか。その場合は、どういう方法をとればいいのですか。
ただ、家族の立場で、そこまでしていいのか、悩んでいます。

回答No.1

yukiinu

どう考えてもその状態で仕事に行かせるのはダメでしょう。

妹さんの気持ちも考えて家族の方が職場に相談して「休職」扱いにしてもらったらいかがですか？

家族がそこまでしていいのか？とご心配されているようですが
家族しか止められる人がいないのではないでしょうか？
もし万が一　妹さんが最悪の事態になった時　ご家族は後悔しませんか？
会社だってその状態で倒れられたら困るでしょうから相談に応じてくれるはずです。

一番大切なのはまずは妹さんのお身体です。
一刻も早い方が良いですよ。

お礼

早速のご回答、ありがとうございます。
家族のことだと感情的になり、間違った選択をしてしまうのではないかと、心配していました。
回答が、後押ししてくれます。