- ベストアンサー
35歳からの転職
keroyon8888の回答
- keroyon8888
- ベストアンサー率41% (70/170)
大学の新卒でも就職の難しい昨今、転職は不安の大きいものですよね ３５歳まで、と言われるのは、求人誌などの人材募集の年齢制限が どんどん低くなっていることにも原因があり、 また ５０歳の新入社員を３０歳の先輩が指導するのも難しいという 日本のタテ社会の名残や ５０代より３０代の方が頭が柔らかいとか 色んな意味合いもあるでしょう。 しかし 一番の問題は、ご存知の通り このデフレスパイラルの中 「この会社だけは５年後も絶対大丈夫」なんて所は無い、という現実です。 今いらっしゃる会社が経常利益からみて、「どう考えたって絶対危ない」のなら 今から転職先を探すべきですし、「解らないけど不安」なら 「いつ潰れたって、自分は食いっぱぐれは無い」というものを身につける・・・ 「得意分野で独立開業できる資格を身につけ、少しずつ網を張る」とか 今の会社に失業保険があってもなくても 「当分、ゆっくり職探しができる貯蓄を積み立てる」とか。。。 私なら闇雲に転職をして「新入社員からやり直して気を遣う」より 今の仕事をしながら 「いつコケてもいいように、網を張る」方を選びます。 もしtours777さんが「開業するなんてとんでもない」のであれば 今よりも見通しの明るい企業を探すことは賢明です。 ただし、「今の業績」だけではなく、他の会社の株の動向、円の上下、市場の流れ、一般的な価値観の動きなど リサーチをしっかりする必要があると思います。 その上で納得したなら 頑張れるでしょうし、 そして 「そんな有望な会社が欲しがるような人材に 自分自身がなること」が第一条件でしょう。。。 明るい話題のない毎日ですが、お互い頑張りましょうね。。。
関連するQ&A
- 転職・・・
昨年の１１月に証券会社（営業）に入社した者（男、２４歳、妻子あり）です。 現在、３ヶ月目に差し掛かり、試用期間から本採用になれる条件はパスしたので、問題なく３月からは本採用になります。 しかし、今日まで仕事してきて、当初、想像していたより成績も伸びず、１年後、２年後に不安を感じてきました。 また、本採用とはいっても契約社員なので、家を買うにもローンも組めず、正社員のように会社から顧客ももらえない状態です。 もちろん、入社前から分かっていましたが、飛込みで訪問しても「邪魔者扱い」「迷惑だから来ないで」と、散々な反応で、話すら聞いてもらえません。（当然といえば当然ですが・・・） また、最近の雇用情勢を見る限り、正社員だからといって将来が確保されているわけではないですが、少なくとも今年の経済情勢は厳しく、また、先日の金融危機の影響で顧客の資金が回らず例年に比べ、投資にお金が回りにくくなっています。 以上から、転職が脳裏をかすめたのですが、先日、以前の職場（不動産業）でお世話になった取引先の人が、うちの会社に来て自社の不動産の管理をしないか？とお話を頂きました。 給料も今と同じ水準で２７万程度はもらえます。 また、正社員でもあります。残業はほとんどありません。 会社も１部上場で、直ぐに潰れる様な会社ではないです。 皆様でしたら、どの様に考えますか？ 私は正直、転職したい気持ちでいっぱいですが、今の会社には資格も取らせていただき、人もいい人ばかりで、申し訳ない気持ちでいっぱいです。 ただ、先々の人生を考えると一人身ではないですし、総合的に見て転職した方が良い気がしてなりません。 また、このような時、正直に条件が良いので転職したいです、と申し出た方が良いでしょうか？ それとも、体調が悪い、実家に戻る、など風当たりの良い言い訳で申し出た方がいいのでしょうか？ アドバイス頂ければ幸いです。
- ベストアンサー
- 転職
- 転職したいけどできない。
現在、既婚子供二人を持つ37歳の会社員です。今年の夏から勤務先の経営状態が悪くなりボーナスなし、給与カットされ、我が家は経済的に大変厳しい状況に陥っています。家のローンもあり、売るにも売れず、子供が小さいので妻も働きたくても働けず（バイト代より保育園代の方が高くなる）という状況です。夜、帰宅後に副業を深夜までしていくらかの収入（小遣い程度）があります。我が家の通帳も毎月５万ずつ減ってきており、このままでは破綻しそうな感じです。転職活動もしておりますが、ほとんどの会社が今の給与より下がり、余計に苦しくなりそうで転職するかどうかも悩んでいますが、今の勤務先もいつ倒産するかわからない状況ですので迷っています。この場合、皆さんはどのような行動を取りますか。何かいいアドバイスがあれば教えてください。長くなり申し訳ありませんでした。
- 締切済み
- 転職
- 転職時期を迷っています
地方出版社に勤務しています。 職種はデザイナーもどきのDTPオペレータです。 女性、現在２９歳、業界経験４年弱、 以前から転職を考えておりめぼしいところが見つかると面接などを受けていますが、なかなか採用されません。 早生まれなので、来年春には３０歳です。できればそうなる前に転職先を決めたいのですが、ご存知の通りアメリカを発端とした世界恐慌が懸念される経済情勢のなか、とりわけ地方の求人数は素人目にも分かるほど激減しています。 次の転職先で一生勤め上げる覚悟でいますので、なるべく後悔のない転職をしたいのですが、求人数の少ない中で無理やり転職したらまた失敗しそうです。 かといって、年齢も２９と３０では響きが違います。３０になったとたん、さらに情勢は厳しくなりそうです。 ３０になる前に転職先を決めるべきでしょうか、 それとも良いところがなければじっと待つべきでしょうか。 今の会社では深夜残業・休日出勤が続き、管理職でもきつい現場業務は基本的に同じです。（信じられないかもしれませんが、部署に管理職もしくは管理職相当の人がいません。若い者が合議制で小さな村を運営しているような感じです） 自分が４０代、５０代になって働く姿が想像できません。 どうかアドバイスおねがいします。
- ベストアンサー
- 転職
- 転職した方がいいんでしょうか
転職して一年近く……。 人間関係も仕事内容も特に問題ないんですが、ただ会社の将来を 考えると不安でならないのです。 皆さんどう思われますか？転職した方がいいんでしょうか？ 以下現在の状況。 会社の状況 ・小規模(計10人)の会社 ・社長がワンマンで高齢、持病あり。後継者なし。 つまり社長が倒れたらそのまま閉鎖しそうです。 (確定事項ではないですが、少なくとも継ぐ人間はいません) ・業績悪し。受注減る一方。 ・数年前結構な人数をリストラした。 私の現在の状況 ・30代半ば。転職するなら今の内でないと年齢的に転職出来ない 気がします。 ・一人暮らしで結婚の予定はなし。 経済的に自分の力で生活していかなければなりません。 現在問題がないならこのまま閉鎖するまで(しない可能性もあるし) 頑張る……としたら、その時分になったら私は40歳以上。 転職なんて出来るかどうか……転職するなら今だろう。 しかし現状に問題はない…しかし業績は悪く会社的にリストラを実行 した事もあるし…しかも社長は高齢……しかし転職暦が増えてしまう のも……とぐるぐるぐるぐる回ってます。 入るまで分かりませんでしたよ…そんな事……。 皆さんがこの状況であるならどうされますか？ 参考までにお聞きしたいのです。よろしくお願いします。
- 締切済み
- 転職
- 転職してすぐ辞めたい
７月まで２年間サービス業をしていたのですが転職し１２月から事務として働いています。 ですが転職して早々にこの会社は合わないと思うようになりました。 一念発起して転職したのにまた悶々としながら仕事を続けていかなくてはいけなくなるのかと思うとやりきれない思いです。 この仕事は続けても１、２年で辞めたいと今の時点では思っています。 １、２年して年齢を重ねてから転職するよりも今転職をした方がいいのかもしれないと思うようにもなりました。 今は給料の締め日の関係で２１日までは雇用保険のないアルバイト扱いになっているのでアルバイト扱いのうちにやめるべきか考えあぐねています。 ですが正社員になる誓約書は提出してしまいました。 私はこのまま１，２年続けて転職をした方がいいのでしょうか。 それとも今すぐに辞めて就職活動をした方がいいのでしょうか。 駄文で申し訳ありませんが皆様のアドバイスをよろしくお願いします。
- ベストアンサー
- 転職
- ４０歳の転職
４０歳の主人が転職を考えています。 理由は残業手当が無くなったこと。 経営の悪化でサービス残業になり、手取り２０万ジャストしかありません。学校卒業後ずっと今の会社で２２年勤めています。 彼の性格上、人から教わるといったことが苦手なように感じますので、転職したところで続かないのでは・・・？と心配しております。 ただ、倒産したら、そうもいってられないので、今から考えておく必要大かとも思っております。 ４０にもなって転職となると 難しい面があるかと思いますが、倒産してから転職するのと、自主退社しての転職とでは、どちらが職に就き易いでしょうか？ また、どういう点に注意して転職するべきでしょうか？ アドバイス よろしくお願いいたします。
- ベストアンサー
- 転職
- IT業界の４０代の転職について
現在40歳で、ソフトウェア会社に勤めています。現在の会社を含めて４社になります。20代後半に、仕事に迷いが生じた関係で、その期間に転職がありましたが、現在の会社では10年以上、勤めています。これまで順風であった訳ではなく、月200時間ほどの残業や人間関係等で苦しみながら、SEの職自体は好きで、情報処理等の資格も取り、今まで来ました。しかし、年齢も重ね、管理職である訳もなく、同じ現場が続き、徐々に組織から干されて、会社を変えたいと、ここ１，２年考えております。ただ、この社会情勢では、転職も難しいようです。根気よく、転職活動を続けるのか、いや、精神的に辛くても我慢して今の会社に居座り続けるのが良いか悩んでおり、ほとんどうつ状態です。今後どう行動すべきか、皆様のお知恵をお貸しください。
- ベストアンサー
- 転職