自動車免許について

質問

大学三年生・女です。
就職活動を控えていますが、現在、普通自動車免許を持っていません。
現在は金銭的な問題で自動車学校に通えそうにありません。

就職活動を抜きにしても、自動車免許は取得したいと思っているので、
4年生時には自動車学校に通う気持ちでいます。
(就職活動が落ち着いてから。卒論も大変でしょうが、最短・夜間などを利用しようと思っています)

就職活動の際、自動車免許の有無は大きく評価に響くのでしょうか？
(民間企業の総合職・一般事務等)

また、「今後、自動車免許の取得を約束する」という形の採用が認められるケースはあるのでしょうか？

アドバイスや経験談など教えて下さい。
お願いします。

回答No.5

hisajiro · ベストアンサー

就職する地域や職種によって違いますが、
基本的に運転免許は採用基準にはあまり影響ないと思います。
それが総合職・一般事務ならなお更です。
まれに田舎の会社だとおつかいを頼む際に車で行かせる場合もあるかもしれませんが、それだって運転できるなら・・・です

無くても平気だけど持っているに越したことはない程度です。
それに、学生の就職活動時ならば”仕事に運転免許が必要になるのですが・・・”と突っ込まれたりもしますが、
”卒業までに取得予定です”と言えば良いかと・・・
免許が必要な募集ならば必須資格に必ず書いてあると思います。
まぁ東京ではあまり必要無いですね・・・
営業・・・と言っても製品等を持ち歩く場合や不動産屋とか必要な場合はありますが、ほとんどの営業は電車で行きますしね・・・
渋滞でアポの時間に間に合わないと困るので・・・

お礼

ご回答ありがとうございます。
お礼の言葉が遅くなってすみません。
就職活動の気がかりが一つ軽減しました。
勤務地や職種のお話など、とても参考になりました。

回答No.4

M-miki

一般事務職を希望なら普通免許の有無は表向きは就職にそれほど関係ないように思いますが実際は…
普通免許の有無は地方に行けば行くほど必要になってきます。
勤務地（就職希望先）が東京なら公共交通機関が充実しているので問題ありませんが、公共交通機関が充実してない所なら通勤に車が必要になってきます。大企業に内定しても必ずしも本社勤務とは限らないし、営業所の多い会社は地方勤務もありえます。又、経費削減の為、事務の社員に近くの営業所や取引先に軽い配達やお使い事をお願いする所もあります。
会社も、全く同レベルの人材が面接に来てどちらか選ぶとすれば、免許を持ってないよりは持ってる方を採用するでしょう。
ですから、金銭的余裕と時間が有れば就職活動前に普通免許は取得していた方が良いでしょう。

お礼

ご回答ありがとうございます。
お礼の言葉が遅くなってすみません。
やはり、現在は自動車学校に通う目途が立ちませんが、
なるべく早く免許が取得できるよう頑張りたいと思います。
自動車免許の必要性について教えて頂き、ありがとうございました。

回答No.3

tabtab9

とりあえず・・・・免許はもっていたほうが良い。

採用条件とは別であっても、免許はあったほうがいい。

筆記試験、面接試験に合格、最終選考に２人が選ばれて、一人は、

免許をもっている、もう一人は・・・っていう状況も考えていたほうが

良いと思う。

>「今後、自動車免許の取得を約束する」という形

ぜんぜんＯＫ。学生時代に本分忘れて、ちゃらちゃら車、乗り回す

人間よりもよっぽど好感度高いよ。

たかが自動車免許じゃん。「御社採用後に自動車免許の取得を予定

しております」でいいんじゃない？事実なんだし。

勝ち残るには・・・全力を尽くす　　Ｆｏｒ　ｙｏｕ

お礼

ご回答ありがとうございます。
お礼の言葉が遅くなってすみません。
就職活動の気がかりが一つ軽減しました。
就職活動と免許の取得、頑張ります！

回答No.2

12qwerasdf

もちろん、就職を希望されている職種にもよるかと思いますが、

>就職活動の際、自動車免許の有無は大きく評価に響くのでしょうか？
>(民間企業の総合職・一般事務等)

であれば、まず関係ないですよ。

仕事上、どうしても車を運転する必要のある会社であれば影響は
あるかもしれませんが、私の知人で、おっしゃられているように
入社後の免許取得でよい、ということで就職を決めた人もいます。

就職活動での大きなデメリットにはならないと思いますので
安心していただいてよろしいかと思います。

お礼

ご回答ありがとうございます。
お礼の言葉が遅くなってすみません。
実際に、後の免許取得を約束して就職された方もいるんですね。
就職活動の気がかりが一つ軽減されました。

回答No.1

kouta77

職種にもよりますが、総合職・一般事務等では特に関係ないと思います。
営業職とかで車を使う仕事でなければ特に関係ないですよ。
必要な場合は募集要項に記載されているので、記載がない会社でしたら特に問題ないです。
それが選考の対象ともなりません。

お礼

ご回答ありがとうございました。
お礼の言葉が遅くなってすみません。
就職活動の気がかりが一つ軽減されました。