社内不倫がばれて会社を辞めさせられそうです。

質問

数年前まで同じ職場の上司と社内不倫をしていました。その後は別れていたのですが現在も同じ職場で働いています。最近になって不倫していたことが彼の奥さんにばれたらしく、奥さんが会社に電話してきて前の関係がばらされてしまいました。二人とも会社から事情を聞かれることとなったのですが私は一般事務職で、代わりがいくらでもいる立場なので会社から退職を勧めるような異動の話がありました。彼のほうは会社に必要な人材ということもあり、また上司のほうも彼に同情しているようで私がやめれば問題解決のような感じで異動などはされないようです。私はこんなことが会社にばれた以上いられないし自業自得だと思っているのですが、彼のほうが今被害者みたいな感じで思われて何もお咎めなしというのは納得がいきません。確かに会社にとっては女のほうを辞めさせたほうが実害が少ないとは思いますがやはりこういう場合片一方（女、一般事務職）の方をやめさせて解決するということが多いのでしょうか？

回答No.10

10-63

こんばんは。
結論から申し上げると、会社の対応は一般的に適切です。

会社側が彼に同情的ということは質問者さんの方が《何らかの形で会社から（上司から）目を付けられていた》等という部分で分が悪いと思われます。ともすれば《次もあるだろう》という懸念まで持つのが一般的な会社です。あくまで想定の範囲ですが。

とはいえ、一般職・事務職、一会社において部署差別はもってのほかです。すでに終わっていることですし、今更オープンになって質問者さんも肩身が狭く居難いのはお察しします。

もし、現在の職種（会社）が好きなのであれば質問者さんの意思を貫いて残るべきです。風当たりは相当強いです。いろいろな角度から嫌がらせもあるでしょう、よって孤独にもなります。が、その分コツコツ仕事を頑張って下さい。結果は必ずついてきます。人並み以上の努力次第では、過去を度外視していつか必ず評価して下さる方がいるはずです。

反対に、現在の職種（会社）が ご結婚やスキルアップの為だとするならば潔く退社し、次への準備をする方が賢明かと思われます。

偉そうに言えることではありませんが私は前者です。風当たりは相当なものでした。女性はもちろん、上司の嫌がらせに数年耐えました。幸いにも仕事自体が好きだったので人間関係が辛いことも割り切り、乗り越えられました。何よりも、誹謗中傷に屈するのが厭だったからです。質問者さんと同じ一般事務でしたが、何を言われても寡黙に淡々と仕事をこなし、それ以上に無言で努力もしました。

数年後、トップ交代とともに努力が実りました。
必ず挽回のチャンスは訪れます。地に足をつけて諦めないことです。

退職はいつでも、どんな理由でも実行できます。

周りは騒々しいかもしれません。
しかし、気にならないほどのある意味図太い気持ちを持ち、一件が落ち着くまでチャンスを待ってはいかがでしょうか。あくまで参考です。

彼とのお付き合いの間、質問者さんも相当辛い恋愛だったでしょう。

つきなみですが、良い恋は良い仕事に発展すると私は信じています。

自分が正しいと思うことを貫いて頑張って下さい。