アルバイトの残業代について

質問

今、アルバイトとして働いているのですが、毎日1時間以上はサービス残業をしています。週5日勤務、10:00～19:00までの8時間労働(休憩1時間)です。開店前準備をする為に9:30には出勤し(10:00に出勤したら準備ができない)、帰るのは20:00を過ぎることがほとんどです。ひどい時は10:00～24:00まで働かされ、残業代が2時間分しか付かない(しかも割り増しなし)事もありました。残業代(早出してる分も)を請求する事はできるのでしょうか？

ごく稀に、社員から仕事を頼まれた時のみ残業代をつけてはくれますが、本当に稀です。ついても1,2時間です。勤務時間内ではほとんど通常業務しかできず、自分の担当している仕事に手が付けられない為、業後の19:00～それをしている感じです。

裁判沙汰とかにはしたくないのですが、もし請求をするとしたらどういった手段をとればいいのでしょうか？教えてください！！

回答No.6

uho-iiotok · ベストアンサー

質問者さんの回答を見る限り、非は会社に有りですね。

＞1年半いますが、これでも長い人から数えて4番目です。
＞今月からやっと10円上がりました。
それにしても1年間時給UP無しとは・・・まともじゃないですねｗ
一般的に、新人⇒少し使える新人でいくらか上げるんですが。
ある程度まで上がってしまうと、それ以降はなかなか上げられないんですけどねｗ
また、何人程度の規模かは知りませんが、アルバイトの定着率が悪いようですね。
アルバイトを人材としてではなく、消耗品として見ているのかもしれません。
（社員の面接担当してますが、こういう考え方してるのが実際にいます。勿論落としますがｗ）
シフト等でも優遇されてないようですし、一体新人と何が違うというのでしょうね？
同じ時給（評価）で負担のみ大きいのであれば不公平ですよね。
負担を増やすなら評価すべきですし・・・。

＞私からしてみれば、物理的に不可能です。
物理的に不可能なシフトでは指示された業務を時間内にこなす事は不可能だと言ってください。
会社側が「出来るはずだ」というのであれば「手本」を見せてもらいましょうｗ
何かやり方があるのかもしれませんが、それを教えないのは会社側の怠慢ですから。

＞おっしゃる通り、残業代目当てで残っていると思われるのが嫌で今まで何も言わず、善意で働いてきたつもりでした。
そういう考え方は好きですｗ
今はそういう部分まできっちりと請求してくるアルバイトが増えました。
それはそれで正しいのですが、権利ばかり主張して義務を果たさないのが多いから困る。
質問者さんのような考え・行動であれば、出来る事なら優遇してやろうと思うのが人情。
（会社の状態などにより応えられない事も多いですが・・・orz）

＞いよいよ我慢ができなくなり、勤務先を辞める事にしたのです。
＞私と同じように、仲間も数人辞めます。
そのような会社は辞めて正解だと思います。
ただ、他の人に対して「一緒に辞めよう」と誘うような行為は違法（だったはず）ですのでお止め下さい。

自分もアルバイト時代に似たような経験があります。
店が非常に忙しく、通常のOPで手一杯だった日。
同じ時間のシフトだったアルバイトは全員上がっていたのですが、時間帯責任者だった自分は
「その時間帯にやるべき仕事をやっておかないと」という責任感から『タイムカードを押した後に』仕事してました。
そして引継ぎでやってきた店長。（直近で店長が交代になったので新店長）

店「（自分が仕事してるのを見て）何やってんの？」
自「（見たらわかるだろ？）今日滅茶苦茶忙しくてコレ（仕事）出来なかったんで、今やってます」
店「はぁ？それは勤務時間内でやる事だろ？何やってんだよ」
自「（ならお前なら出来んのかよっ！）売上見てもらえば分かると思いますけど、やる時間なかったんですよ。
　　タイムカードは切ってますし、仕事は時間帯責任者としてやっておかないとと思って・・・」
店「そんなんどうでもいいからさっさと帰れ」

このやりとりの数日後、勤務規定以上に余裕を持って2ヵ月後に退職すると伝えたのですが、
あと１週間で退職と言う日になって、店長の聞いてない攻撃。
店がキャンペーン期間に入り忙しくなるという事もあり1ヶ月延長したり・・・orz

愚痴込みの長文になってしまいました。すみません。
また、かなり厳しい物言いにも関わらず、好意的に見ていただいてありがとうございます。
質問者さんの考え方であれば、まともな会社であれば大事にしてもらえると思います。
次の仕事先でも頑張ってください。

お礼

共感いただけて嬉しいです！

＞それにしても1年間時給UP無しとは・・・まともじゃないですねｗ
やっぱりまともじゃないですよね！！
アルバイトをするのはここが初めてで、まわりがよく
「ここで働ければどこでも働ける。普通じゃないから。」
と言っていたのですが、その意味が働くにつれひしひしとわかりました。
でも、こんなとこゴロゴロしてるんですかね。

＞物理的に不可能なシフトでは指示された業務を時間内にこなす事は不可能だと言ってください。
不可能だとわかってて、シフトを組んでるんだと思います。
もうどうしようもないですよね。
働いていて、残業を無言で強要してるといってもおかしくないかなぁと思ったりｗ
本当に、アルバイトのサービス残業が日常化してしまっている
異常な職場だと思います。
バイトに仕事させすぎです。
まぁ社員の人数が少なすぎるのですが。
トップが一番おかしな人なので社員もかわいそうです。

＞他の人に対して「一緒に辞めよう」と誘うような行為
みんな自発的に辞めるのです。
今、店にいるほとんどのアルバイトが辞める事になりました。
それだけの扱いをしてきたのですから。
自分たちのしてきた事を少しは省みてほしいものです。

＞自分もアルバイト時代に似たような経験があります。～…
誰もが通る道なんですかね！？
やり取りの状況、非常によくわかります。
私が今いるところだと、残って仕事してても
つっかかってくる人は誰もいませんが。

愚痴り出したら止まりません。
友人にも「なんでそんなとこで働いてるの？」といわれてよく回答に困りましたｗ
仕事の内容が好きだったから本当にいろいろな事に目をつぶってきましたが、そうも言ってられないです。

なんだか励みになりました！
次の仕事先でも一生懸命やりたいと思います！！
本当にありがとうございました。