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職場の人付き合いについて(とくにお酒の席で)
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まだ居るんですねぇ～こういう程度の低い輩が… 昔、新入社員に一気飲みを進め、急性アル中で死亡させた上司が訴えられた事件がありました。 今は、酒のチカラを借りたら何してもイイなんて世の中じゃなくなりました。 要はアナタ自身がこの先、それでも会社に残るのか（それを耐えてでも魅力ある会社なのか） 辞めるのか、どちらかです。 体育会系のバカなヤツらばかりの会社でもヤリガイ（仕事力がつく、高給など）がある仕事なら耐えましょう…（法律にふれない程度の範囲内で） でももし辞めるなら… 僕ならこの輩どもとトコトン戦いますよ。 蹴られたり、平手を受けたら、患部を写真に撮り、医師の診断書を取りつけ、できれば労働基準監督署よりも民間団体で中小企業向けの？？？ユニオンなどの団体に駆け込みましょう。 蹴り、平手は警察沙汰になると立派な傷害事件です！（あとセクハラもです…） 団体にもよりますが、金銭の回収をしてくれるような所もありますので、色々相談してみましょう。 ここまでやると会社にはもどれなくなり、輩どもから恨みもかうかもしれませんが… 私的な意見で申し訳ないのですが、耐えて会社に残るにしろ、辞めるにしろ、これは戦いです！ そして男は戦ってナンボです！ 辛いでしょうけど、なんらかの形で現状を打破していかなければなりません。 アナタがどういう選択をするにせよ、現状を打破できれば、これから先のアナタの人生の大きな自信に繋がると思いますよ！
noname#210429
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