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正社員から派遣へ
cyanberryの回答
- cyanberry
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No2です。 ぎりぎりというのは何かとトラブルの元なので1ヶ月前には話をしておくのが良いでしょう。最初に話すときに退職願を持っていっても良いと思います。 退職願は「○年○月○日をもって退職いたしたく～」の日付の部分が重要です。この日付が、あなたが退職したい日付だという意思の証明になります。 また、お世話になった会社に、最後なるべく迷惑かけないようにするためにも、1ヶ月前には話を通すのが筋です。ただ、2ヶ月前とか早すぎると、「あと2ヶ月あるから考え直してみてくれ」とか言われ、最初のほうは取り合ってくれなかったりするかもしれないので、1ヶ月前くらいがちょうど良いと思います。 退職に関してはこんなサイトとか参考になると思います。 http://next.rikunabi.com/04/index.html
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