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転職数が多すぎて
Willytの回答
- Willyt
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会社側は全部書いて貰いたいでしょう。しかしこれは希望であって、これを強要することは基本的人権の侵害に当たります。ですから犯罪歴をはじめ自己に不利な事項をを書く必要はありません。これはそのために差別をうけることがないようにとの配慮からです。後日事実を書かなかったことを理由に解雇になったときには会社の方が損害賠償の対象になりますよ。勿論虚偽の記載がいけないことは当たり前です。 そこで、職歴に空白があることで、他に職歴はないのかを質問されたときには、入社希望の会社にとって無用と思われる職歴は省いたと述べればいいのです。退職理由も詳しいことを述べる必要はありません。
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