好きな女性にたぶん嫌われています

質問

職場に好きな女性がいます。自分の部下です。
でも立場上、彼女に一人前になってほしくて仕事で厳しく指導していたら、そのうち敬遠されるようになってしまい、今では話しているときも僕の目すら見なくなってしまいました。
とても好きなのに向こうからは嫌われているようで、とてもつらいです。告白したいのだけれど、こんな状況ではきっとNGだろうし。僕はどうすべきなのでしょうか。ほんとにどうしたらいいのか分かりません。でも毎日顔を合わさないわけにはいかないし・・・。どうかみなさん温かいアドバイスをください。

回答No.9

m0o0m · ベストアンサー

>でも立場上、彼女に一人前になってほしくて仕事で厳しく指導していたら、そのうち敬遠されるようになってしまい

ということでしたら、考え方や言動を変えてみてください。厳しい指導はおそらく「怒る・叱る」ということをしていたと思いますから、これからは「褒める・優しく教える」を基本に行動してみてください。

人間には「叱られた伸びるタイプ」と「褒められて伸びるタイプ」がいます。その女性はどちらタイプなのでしょうか？そのことをよく把握して、指導をしていってください。

現時点で嫌われてしまっているということは、この状態を抜け出して好きにさせる必要があります。その方法は
(1)「今まで厳しく指導してきてけど、本当に仕事をきちんとやってくれるよな。私としても嬉しいよ。この調子で頑張ってほしい」と良い評価をしてあげること。
(2)女性が失敗をしたら、失敗したことを責めるのではなく、どうすれば良くなるのか改善すべき点をアドバイスしてあげること。
(3)相手の女性から自分のところに積極的に話しかけるようになるまで、慎重に動くこと。まだ少し嫌いな気持ちがあるときにアプローチをかけてしまったら、失敗してしまう可能性が高いです。まず彼女の気持ちが自分に向いてくれるようにしてください。

回答No.14

tyejun

私はあなたの部下の方と同じ気持ちの者です。
その部下の方は、きっとあなたから部下以上の気持ちがあると察しておられるのではないでしょうか。
厳しくしていると言われますが、恋愛感情のような
気持ちをその方の前で出されたことはありませんか？

私自身、あなたの部下の方と同じ状況だと感じている
のです。

私の場合は、同僚になりますが何かそれ以上の感情が
その人から感じられます。
私はその人に恋愛感情は無いので、私の意思表示として、あなたの部下の方と同じような態度をとってしまいます。
曖昧にしておく方が、失礼かと思うので。

部下の方に好きだという感情を伝えてみてはいかがでしょうか？
答えがどうであろうと(良い答えであれば良いです）
その方がご自分の気持ちもすっきりされると思うのですが。。。

回答No.13

marimo-001

こんにちは。恐らく彼女は厳しくされて成長するタイプではなかったのでは？人間には様々なタイプが居ます。叱られて強くなるタイプと褒められて成長して行くタイプ。彼女は後者だったのでは？
なので、彼女はtsugi1125さんが厳しく接する事で「ああ、tsugi1125さんは私の事を憎んでいるんだな」と思ってしまったのでしょう。
下手したらパワーハラスメントと思われている可能性もあります。
彼女が避けている理由はそこから来ているのでは？正直tsugi1125さんの様に厳しく指導する方針で伸びる人の方が少ないです。（私の経験上ですが）ですので方向性を間違えてしまった事は間違いないですね。

後、厳しくした後フォローは入れていましたか？多分そういうのもなかったと思うのですが、厳しくするだけして放置ですとやはり相手は悪く受け取るでしょう。
tsugi1125さんは「飴と鞭」を上手く使えなかったとも考えられます。
なので今後彼女にどう接していけばいいかと言えば、まず今迄の対応では益々彼女の気持ちが離れて行くばかりですので、指導の仕方を変えるしかないんでは？
そして、褒めるべき点では褒める。
駄目な点は駄目とキチンと言う。この方法でいけば今迄より好感度は上がるのではないでしょうか。

回答No.12

owaraizuki

厳しく指導するのはいい事だと思います！！後々彼女の為になりますから！！
私の上司も本当に厳しく泣かされた事もありますが私はとても尊敬しています！
それは怒るときはすっごい怒るんですが褒めてくれる時は本当にすごく褒めてくれます！そうゆうのがあって自分のためを思ってゆってくれてるんだと感じてますしすごく仲良しです(^-^)
tsugi1125さんは怒るばかりになっていませんか？

回答No.11

boako

私は上司ではありませんがお客さんに怒鳴られたりすると凄く怖く思ってしまいます。「お前！」とか言われるとあまり、男の人に怒られた免疫？が無いので数日へこみます。ミスをして怒られるのは、仕方ないと思っています。でも言い方とか気をつけてもらいたいです。私が好きな人に、例えばそんなふうに怒鳴られたら一気にさめます。元々好きでもなんでもないような人だったらもっと嫌になります。わがままかもしれないですが何かしらフォローしてほしいです。後々で良いので・・・。少しずつ元通りにしていったら良いと思います。誠意が伝われば状況も変わりますよきっと☆

回答No.10

jeekfreed

今、好きな人だと思う人がいるなら、積極的にアタックすればいいのです。
自分の意思を伝えなければ、何も始まらないからです。伝えてはじめて、始まるのです。
本当に相手が好きなら、ともかく自分の気持ちを伝えましょう。そして、相手の気持ちを確かめましょう。それが第一歩です。
伝えて、ふられても恥ずかしいことではありません。あなたの「相手」ではなかったということだけのことです。失恋は、あなたを成長させる貴重な財産です。また次の恋を探せばいいのです。あなたにふさわしい人は必ずいます。恋が実らないのは、あなたが本当にふさわしい人に出逢えるまで成長していないからともいえます。あなたにふさわしいすばらしい人に出逢えるまで、自分をもっと磨きましょう。

回答No.8

marimo_cx

指導方法はその方に対して適切でしたでしょうか？
適切な指導であれば指導の成果が上がるはずですので、現在のような状況にはなっていないのではないかと思います。

仕事とプライベートは別、というのは確かのそうなのですが、もしも“成果の上がらない（上げられない）指導をしている”のが現状であれば、また話は別と思います。
成果が上がらない原因として、それは指導ではなくて手法の押し付けであるからである可能性が考えられます。指導と思っている事が、実態は無駄なしごきになっていませんか？
仕事で押し付けをしてくるような人では、プライベートでも何かとそのような姿勢になってくると彼女は思うでしょうし、恐らく実際にもそうなるでしょう。

ご質問のケースは“仕事とプライベートは別”ではなく、上司としての仕事での成果を上げるのが先だと思います。
上司としての指導力に尊敬を得られれば、当然プライベートにも波及するでしょう。目を背けられてしまうのは少なくとも尊敬はされていないと考えてよいかと思います。
指導が妥当でまだ成果の途上という状態でも、敬遠はされていないはずです。

回答No.7

ki_no_ko

彼女の側です。そこまで厳しくはされていませんが。

仕事とプライベートの区別がつかなくなるのは
告白して付き合ったとしても嫌がられると思いますので、
食事なんかに誘って、一切仕事の話はせず、
違った顔を見せてみてはどうでしょうか。

あと、同じ「厳しい」でも、的確に言ってくれるのと、
納得のいかない指導をされるのとでも、違ってくると思います。
質問者様の場合はそんなことはないかと思いますけれども、
例えば偉そうな口ぶりになってしまっていないかなど、
些細な点でも見直されるのも良いと思います。

私の場合は、相手が単身者でしたので、
「一緒にメシでもどうですか」と誘われ
「一人でご飯食べるのが寂しいんだなー」と軽くついて行き、
まぁ、自炊やら好きな食べ物やらの話で盛り上がりました。

回答No.6

princess00

お相手の方も「厳しい」のは仕事上でのこと。
と理解はしてると思いますよ。

プライベートと仕事とでは別！な質問者様をお相手の方に
見せてみるなど。
お食事に誘ってみるのはどうですか？

回答No.5

Helfgott

干渉し過ぎはよくないのかもしれません。当面はやや距離を置き、嫌
がっているのに無理に話をすることを求めるようなことのないように、
気をつけるしかないかもしれません。
第三者で、この人と一緒ならば、彼女も機嫌よく話してくれる、とい
うような人を見つけて、その人と同席の上で話すようにしたらよいの
かもしれません。

・・・などと冷静に書いていますが、実は、私も全く今、同じ状況に
置かれていて、人事ではないのです（立場などは違いますが）。
つらいですが、いつか関係が改善することを祈って、お互い頑張りま
しょう。

回答No.4

sirowan777

本当に仕事上のことで厳しくしていたのでしょうか？
子供が好きな子をイジメて歓心を買うような面はなかったですか？
本心で厳しく指導しているのなら、いずれ彼女も理解するでしょう。
そしてあなたの好意にも気付くはずです。

補足

ご指摘ありがとうございます。ですが、わざといじめて関心を買うようなことは恐らくなかったと思います。時折ですが、「なぜ自分は厳しく接するのか」について彼女にも説明していましたし・・・。
度が過ぎてしまったのかなあ、などと思ったりもします。今日一日何を話したのかを振り返り、そのたびに後悔し落ち込むような毎日です・・・。