増税

質問

何故、国は安易に増税ばかりするのでしょうか？
数百兆もの国債を乱発しているのは分かりますが、
まずは公務員の賞与をなくしたり給与を２、３割カットしたり、無駄の多い歳出を徹底的に減らすべきだと思うのですが…

どなたか詳しい方、いろいろ教えて下さい。

回答No.9

November11

こんばんは、koruku0127さん。

１．『何故、国は安易に増税ばかりするのでしょうか？』
理由は様々ですが、その理由の一つとして社会保障関係費の財政圧迫が挙げられます。
下記URLのグラフを見ていただくと分かるかと思いますが、国の一般歳出を占める社会保障関係費がかなり多いことが分かります。これから先もうなぎ登りであることは間違いありません。
http://www.mof.go.jp/jouhou/syukei/sy014/sy014g.htm
高齢化社会が原因であるということはkoruku0127さんもご推察されていることかと思います。このまま行くと2050年には３人に１人が高齢者になります。しかも高齢者が増えるだけでなく、福祉サービスが多様化（福祉サービスの個性化）していることも社会保障関係費を増加させています。
更に高齢者の比率が上がると言うことは、同時に生産年齢人口が減っていることも意味します。
税収は著しく減り、歳出は著しく増える。当然こうなります。
次いで多いのは公共事業関係費ですが、とりあえずは年々減っています。今のところ社会保障関係費の半分以下です。
無駄な部分は減らすべきというのは、まさにそのとおりだとは思いますが、
一番予算を圧迫している社会保障関係費が右肩あがりでは、やはり歳入を増やすことも考えなければなりません。何かをカットするだけで賄える額ではありません。
決して安易に増税している訳ではないと思います。

２．『まずは公務員の賞与をなくしたり給与を２、３割カットしたり・・・』
私は地方公務員をしておりますが、勤め先が行政機関というだけで、やはり私を含め公務員もただのサラリーマンです。
国民のため、市民のために働いているのは間違いありませんが、得ている給与はあくまで労働の対価であり、決して自己犠牲の精神で働いているわけではありません。
貰いすぎだから適正な額にすべきという話ならまだ分かりますが、
（私自身は貰いすぎとは思いませんが）
うむを言わさず財政不足分は公務員の給与カットで賄うべき的なことを言われてしまうと傷つきます。
少なくとも増税なら、私もkoruku0127さんも同じ負担を強いられることになりますが、
私の賞与をなくしたり給与を２、３割カットされたら
私は手取りで年収200万を切ってしまいます。
（某政令指定都市の一類(大卒枠)採用で今28歳です。参考までに）
ただ、一方で公務員の人口は減りつつあり、
私の勤める自治体も、ここ数年で1,000人くらい減りました。定年退職者が200名以上なのに対して採用は30名程度ですから。
今後も減り続け、数年後には平成元年比でマイナス30%程度になるはずです。
人件費削減率としてはkoruku0127さん案の給与３割カットに近い効果が得られるんじゃないでしょうか。
それでも更に給与も下げるべきとお考えかもしれませんが、
職員が減れば、その分一人あたりの仕事の密度があがります。加えて、上であげた福祉に対するニーズの量と質の多様化が行政の仕事を増やし続けています。
ゆえに職員一人一人が高い能力を求められるわけですが
追い打ちをかけるように著しい給与カットでは、
能力のある人はわざわざ公務員を志望したりしないんじゃないかな。
少なくとも私だったら民間企業から転職しなかったです。

長くなってしまいましたが
何かしら参考になるところがあれば幸いです。

お礼

公務員の方からの御回答ありがとうございます。

政令市の上級職採用の方で、２８歳で手取り３００万くらいなのですか…。想像していたより少ないのですね。
ただ民間ではボーナスゼロ、給与カットというのはごく当たり前なのに、財政再建団体に陥ってるような自治体の公務員が賞与を貰えるというのは一般の感覚(少なくとも私の感覚)からはかけ離れていると思います。
退職金も民間では貰えないような額ですよね？
例外でしょうが、裁判官や検察官などは公務員なのに五十歳になると年収二千万をゆうに越えると言いますし…
私の母も公務員(某専門職)ですが、職場結婚される方が多く、二馬力で裕福な家庭が多いです。

November11のように、若くて能力も問題意識も持ち合わせておられる方なら良いのですが、昔採用された意欲もたいした能力もない「でもしか公務員」が高給を食んで、リストラされないのはやはり疑問です。
November11さんの職場にもそんな上司はいませんか？
政令市の上級職だと旧帝大出身者も多く政策立案や事務処理能力に長けた有能な方も多いのでしょうが、もっと小規模の地方の自治体だと私の友人などコネで役場に就職したり、何でもアリって感じです。

でも確かに三割の一律カットは少し言い過ぎかもしれません。

補足

すみません、一部、November11さんのハンドルネームに敬称を付け忘れていました。
失礼の段、お詫びします。