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コロナ対策
求人見ると、いまだにコロナ対策と書いてある企業があります。ブラックでしょうか。
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- 闘う鉄道ファン(3代目アカ)(@tatakautetsudou)
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- Yoshi2810
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補足への回答ですが… 求人の業種によってはコロナ対策をまだ厳しく行っている所もあります。 特に不特定多数の人が接触する機会が多い病院、製造ライン、食品関係等… ショッピングモールにあるテナント等やデスクワークのみの場合は、考えが硬い会社だと思います…
- Yoshi2810
- ベストアンサー率72% (32/44)
その会社の社員の年齢層と離職率等を調べるとブラックかどうかが分かりやすいです。 ネットで会社名 年齢層 離職率 などで検索すると情報が出て出てくる事があります。 コロナ対策のみでは判断するのは難しいです。 インフルエンザと同じで一度に沢山の社員が病気で休む事象を防止し、会社を止めない環境も考えている可能性もあります。
回答受付中のQ&A
- 至急です!!シフト提出
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アルバイトのシフト提出を忘れていました! 本当は11月29日までに提出しなければならないのですが、完全に忘れていました 私のバ先は休みの希望日を送る形なので送らないと年末とか無限に入らなければならないとかありそうで怖いです🥲 今からでも提出したら遅いですかね明日は日曜で休みなので最短でも2日(月曜日)になってしまうのですが..... バイトは入って1ヶ月の介護系で店長に直接LINEで送る方法です!!!
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- うつ病の処方薬について
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身内がうつ病で大量の薬を処方されている様なのですが どこの病院かも教えてくれません。 分かる限り調べると以下の薬品を摂取している様です。 処方は適切なのでしょうか?お知恵をお貸しください デュロキセチン錠「トーワ」 エチゾラム錠「アメル」 トフラニール リボトリール エビリファイ(アリピプラゾール?) レキサルティOD ロキソプロフェン錠「EMEC」 ニコチン酸アミド散10%「ゾンネ」 アルプラゾラム錠「サワイ」
- 薬剤師・登録販売者
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- 法律系資格を取りたく思います
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今、保有してる資格は登録販売者なのですが ドラッグストア的だとそこから上は薬剤師であり事実上無理という のもあり先輩などは他の法律資格を保有してる方もいて (大学の時に取得した方もいますが)何か取りたいなと思っていて 宅建ー不動産業でしか使い道がなく需要なし 芸能界インフルエンサーも取得者が多すぎて意味がないと 言われています 行政書士ー調べて観ても難易度は低く比較的簡単に取れてしまうことと 食えなく仕事もないので需要なし 司法書士ー登記や裁判などもできるというのもあり少し興味が あるのですが独学でもいけますでしょうか?
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一般的な平均額としてボーナスの支給額っていくらくらいが 相場なんですか? 友達が夏に30万。冬に30万は入社年目くらいだと多い方ですか? また、これらのボーナスって年ごとにあがっていくもの なのでしょうか? (30万だと税金引かれる前だと40万?暗いでしょうか?)
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- 固定シフト制?パート。休みにくい?
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皆さん決まった曜日に出ているようです。 私は面接で週何日〜何日出られます。と答えてましたが、〜何日の方だと思ったそうです。 月は何日くらいだとも面接で言いましたが、伝わっていませんでした。 週によって、出られない曜日が出て来ます。 調整できるか?検討してくるれるそうですが、他の方が決まった曜日や時間に出ているのに、新人になる私だけが少なかったら、不満が出るんじゃないかと思い始めました! 月曜日に連絡をくれるそうです。 この質問は前の質問と繋がっていて、採用の電話後、一度来てほしいと言われた件で、行って来た結果、相違がありました。 辞退するのが無難なんでしょうか? 私はコミニュケーションが上手くありません。突っ込まれると困ると思います。 条件は悪くないです。 もう何社か落ちていますし、少し無理して出たほうが良いのか?とも思います。 そうすると中途半端な給与になり、保険をひかれると損?します。そうなるともう少し出たいですが、無理そうです。 長期で考えているので、続けられるのかも心配です。泣きたいです。 よろしく、お願いします。
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- 東京商工リサーチに記載について
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東京商工リサーチ発刊のエラベルに記載のある企業は優良企業とされていますが、その企業に内定をもらいました。20.30代が少なく、40.50代が多いのですが、懸念点はあるでしょうか。前払い残業代=みなし残業代という意味でしょうか。 固定残業30時間(前払い残業代と採用通知書には書かれている) 41100円 220500円 年間休日120日 平均勤続年数17.8年 有給取得平均日程15日 平均年齢44歳 正規職員70%
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- コラボグッズの©表示について
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ライセンサーである弊社のキャラクターを使ったグッズをライセンシーが作って販売する場合弊社の©とそれ使ったライセンシーの作品としての©も併載するのでしょうか?
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- あなたならどちらを選ぶ?
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以下の就職先候補がある場合、貴方はどれを選択しますか。前職は301万円が年収でした。 A.理化学機器の製造・設計職 基本給 179400円 41100円(固定残業代30時間分) 年間休日120日 夏季、年末年始休暇。有給休暇 平均15日 昇給1回 賞与2回4ヶ月分 +決算賞与 就業時間 7時間35分 残業時間の削減に取り組んでいる旨記載あり。 過去約2年前の求人 ハローワークに記載あり 36協定特別条項 あり 1年6回を限度として1日15時間1ヶ月80時間まで、1年間600時間までできる 転勤可能性 なし トップシェア 自己資本比率42% 設立から80年 平均勤続年数17年 平均年齢44歳 面接時の雰囲気は雑談ベース。私の経歴から、私と関係ない話に話が逸れることがあった。 履歴書を見ると、あまり当社と関係がなさそうだがと心配された。 内定通知が2日後にきた 面接2回 確定拠出年金制度有 仕出し弁当有 求人掲載継続中 気になっていること 残業を具体的に聞いた際に10-20、新入社員提示と話していたが、そこだけ目を閉じて話していた。また、2週間で辞めないかと最終面接で問われた。 B.キャラクターグッズの製造 基本給22万円+時間外手当 完全週休2日(土日)、祝日、GW、夏季、年末年始、有給休暇 昇給1回 賞与年2回 3.5ヶ月分 就業時間 7時間45分 繁忙期がGW、お盆前、年末年始。 転勤可能性なし 面接は一軒家で実施。性格検査あり 内定通知が13日後にきた。 面接1回 会社概要データなし 退職金制度無 求人掲載終了 気になったこと 面接が30分以内で短かった。
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- 次々と問題が続きタイムリミット…でも仕事したい
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老後がすぐそこなのに厚生年金が足りないです。 貯金を崩しながらなんとか国民年金の未納はありません。 原因は、非正規になってから思うようにフルタイムで働けていないため、厚生年金加入歴が少ないからです。 結果、年金はほぼ基礎年金だけと見積もって将来を考えています。 でも諦める(リダイヤ)にはまだ早い年齢で、 ただ八方塞がり感一杯です。 仕事的には、一貫して(バックオフィス分野の)事務、 業界的には、正規で医療機関、派遣等で金融や学校の裏方事務です。 私的には、片親の介護と見送り、その後のきょうだいとの争いで長期間の調停、 健在の片親の終活の一環の施設入所、入院手術(完治)、 家の修繕など、と絶え間なく何かしらの問題が続いています。 その間にも、断続的ですが求職活動も継続し、 種々のセミナーや、キャリアカウンセリングを受けたり、 自己けんさんとしてPC資格を始め、簿記、FP資格等の取得のほか、 本を読んだり、新聞等で色んな人の経験や悩み等々の話を聞いたり読んだりし、 何とか前を向き切り開こう、可能性を探ろうとしてきました。 自分なりに考え得ることを地道にしてきたつもりです。 否応なく、自分の仕事能力や短所長所、得手不得手、とも向き合ってもきました。 若い頃悩んだ人間関係等々も、 自分軸でぶれずに生きていこうという覚悟も(まだ完璧ではないですが)できていると思えています。 身寄りのないおひとり様も確定なので、年齢的には早いと言われますが、 健在の片親とともに自分の終活もしています。 ですが、やはり私は弱いんですね… 「できる、やる、頑張る」と思えるときと、そうでないときがあり、 ここにきて、変形性股関節症と体もガタがついに出始め、 自分で都度、しのいで立ち上がってきたけど、 どこかの相談窓口に頼った方がいいのか、 わからなくなっています。 メンタルクリニックのお世話になろうとも一方では決めています。 ただ、仕事を探し早く職に就かないと生活があるし老後もあるので、 まずは仕事しなければ、 メンタル受診も終活も本格的にするには限界があります。 ただ、どこから何から問題を潰して(解決?)していけばいいのか、わかりません。 求職活動で、股関節症のことはどう扱ったらいいのか。 事務ならできるけれど、通勤は負担が少ない方が理想ですが、 年齢も年齢なのに体にマイナス要素があるなんて言えません。 メンタルクリニックに先に通い、障害者として働くしかないのか。 障害認定取るには時間かかるだろうし、 障害者枠では、あまり希望の仕事は見込めないし、 健常枠でやはり頑張りたいし、 でも、わがままなのか、判断つきません。 股関節の手術をすれば、障害認定はとれるのかはわかりませんが、 (簡単ですが調べたら等級は低いけれど取れるようにも思います) 手術の際に、厚生年金に加入していた方がいいと思っています。 仕事を確保してから手術がいいと思っています。 そもそも今はまだ手術は早いと言われているので、 やはり先に仕事を決めたいです。 自分のことがわかりすぎて、どうしようもないと思ってしまい、 でも、ここで踏ん張って、できたら正規職になりたいし、 少し誰か何かに頼ってみようとも考えたけれど、 それらの現実も正直経験して、冷めた見方しかできない自分がいます。 また、きょうだいからの言葉の暴力が、 私の性格を形作り長く影響してきたと、最近やっと気づいてしまい、 意識はしていなくても、 どこか人を信用するのも慎重すぎる自分がいて、 人と関係を築いて仕事もしていきたいのに、 上手くできない自分もなにげに自覚しています。 最近発達障害とか繊細さんとか流行りだけど、 結局は、自分次第で、 カウンセリングや職業相談等は、気休め要素が強く、 周りを拒否するとか悪い意味ではなく、 最後に頼れるのは自分だけだと思い至っています。 長くて何を聞きたいのかボケてしまってますよね。 読んでいただいて感謝です。 ここまで自己分析して色々いいことも悪いこともわかってしまうと、 地道に、根気よく、仕事検索して採用されるまで頑張って、 またダメだったらまたやり直して、を繰り返すしかないのでしょうか。 どうかアドバイスなどお願いします。
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- レギュラー派遣の時給について
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とある派遣会社からの仕事紹介で、吉野家さんの仕事を紹介されています。見学も控えています。時給1400円で日勤帯8時間 週5保証です この時給はいいほうですか?至って普通なものか。 意見をお待ちしております
- 派遣
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- 冷やかし応募じゃないのか
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近隣だったので企業に前もって確認して承諾をもらい、書類を直接企業に提出したら、冷やかし応募じゃないのかと言われました。有名な会社だと冷やかしだと思われてしまうのでしょうか。求職者に対して冷たくないですか?
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- タイミーでブロックされたのに
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タイミーでブロックされた企業に正社員として応募して書類通過しました。面接なのですが、受からない可能性の方が高いでしょうか。過去のタイミー就業履歴から内定取り消しはあり得るのでしょうか。
- 就職・就活
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- 無免許運転後日検挙経験した方
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警察に認知されて。何日後位に検挙されましたか? 私、恥ずかしながら2週間前に、認知されました。 現行犯以外の後日検挙された方教えて下さい。
- 自動車・運転免許
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- 退職者の権利
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私が昔勤務していたガソリンスタンドでは毎年8月に接客コンテストが開催されます。 対象者はサービスステーション→以下SS勤務の所長・店長及びアルバイト以外が対象でアルバイトも希望すれば出場できます。 まず7月に支店内の各SS対象者を審査してパスした人が支店内のパスした人が審査され選ばれた人が本戦出場となります。 本戦出場した私の後輩のH君が優勝しました。本戦出場した人は入賞者には賞品・金一封と賞状が授与され、本戦出場して入賞者・入賞しないに関わらず来月、沖縄旅行に招待されます。ただ、H君は9月で退職しましたが、元勤務先に沖縄旅行の事を問い合わせたら貴方は参加資格はありませんと言われたとか。それでH君と元勤務先が揉めています。いくらH君が9月に退職したとしても優勝したのだから元勤務先は沖縄旅行に招待するのは当たり前ではないですか?
- その他(就職・転職・働き方)
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- 海外送金、wiseとsbi remit どっちが得
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独自に決める為替レート、送金手数料を考えるとどっちが安い費用で済みますか。 100万円をフィリピンの銀行に送金する場合です。
- その他(ビジネス・キャリア)
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- 個人事業主の税理士業務。これ妥当ですか?
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私は会社を18年営んできましたが,色々な事情があって法人を解散して個人事業主として継続する予定です。 税理士さんは同じ方です。 ところが個人事業主の年間費用を税理士さんに聞くと,領収書等のチェックはなしで7万円と聞きました。 まだそれ以降の話しは詰めていないのですが,私としては決算書の基礎となる入力なんかは,法曹職の方に確認してもらわないと素人とし責任は持てないです。 以前,友人が個人事業主でやってた時は,領収書を提示してましたが・・(現在は廃業) 勿論,法人の時は全ての入力のチェックが入ってました。(7万円以上の費用でした) 私が個人事業主として,税理士さんに提示した条件は,青色申告,インボイス申請,簡易課税方式,税務署及び地方公共団体に申請する税に関する「一切」の業務。...です。 (質問) この税理士さんが提示している作業内容は普通なんでしょうか? 宜しく願います。
- 公認会計士
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中小なので出てこないです…