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失業給付の受給資格
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- saltmax
- ベストアンサー率39% (2997/7597)
＃２です。訂正します。 誤：この1月が離職日以前に12回以上あること。 正：この1月が離職日以前2年間に12回以上あること。
- saltmax
- ベストアンサー率39% (2997/7597)
ハローワークで受給資格があるかどうかは確認できます。 ＞そのあたりは分かりますが、厳密には労働時間や週あるいは月あたりの出勤日数によって加入していると判断されるかどうかなど様々な要件があるはずです。 加入要件は一週２０時間以上の所定労働時間で雇用契約すること。 シフト制パートなどは ２０（ｈ）×５２（週）÷１２（月）＝８７（ｈ） 月に８７時間以上の所定労働時間。 被保険者期間は離職日から逆算して 離職日の次の日と同じ日の前月の日の間に 11日以上働いて保険料を支払っていれば1月。 この1月が離職日以前に12回以上あること。 入社月は15日未満はゼロ月、１５日以上30日未満は０．５月。
- chie65535
- ベストアンサー率43% (8508/19344)
基本手当をもらうためには、原則として離職日以前2年間に被保険者期間が通算12カ月以上あることが要件です。 離職時に、会社から、離職票、雇用保険被保険者証、年金手帳などを受け取る筈です。 その中の雇用保険被保険者証を見れば、加入期間が判ります。 雇用保険被保険者証を見なくても「辞めた会社に正式採用されてから退職までの期間」は自分で判ってる筈です。
補足
そのあたりは分かりますが、厳密には労働時間や週あるいは月あたりの出勤日数によって加入していると判断されるかどうかなど様々な要件があるはずです。
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お礼
回答に気づかず締め切ってしまいました、失礼しました。 ただわかりにくいのですが、今回は受給資格があるかどうか知りたいという質問ではなく、確認する方法についての質問でした。