締切済み

工業高校や商業高校の方が大企業に就職できる可能性が

  • 困ってます
  • 質問No.9565264
  • 閲覧数124
  • ありがとう数2
  • 気になる数0
  • 回答数14
  • コメント数0

お礼率 0% (0/83)

工業高校や商業高校の方が大企業に就職できる可能性が高いのに、なぜ、みんな進学校に行くんですか?
マーチ、関関同立のほとんどが名もなき中小企業に就職してる事実。生涯賃金も高卒大手の方が圧倒的に高いのなぜ普通科高校に進学する人が多いんでしょうか?馬鹿だからですか?高卒大手のデメリットは大卒からの妬みがすごいことですねw

回答 (全14件)

  • 回答No.14

ベストアンサー率 27% (3252/11621)

他カテゴリのカテゴリマスター
〉大手企業って言ってるだろ。

タイトルってご質問者さん
  • 回答No.13

ベストアンサー率 27% (3252/11621)

他カテゴリのカテゴリマスター
〉高卒大手企業の方が生涯賃金高いですよ

ご質問者さんの性別でかなり変わる話です。
男女問わずホントの大手企業の総合職で、管理職に進まないと、大卒並の生涯賃金にはなりませんが、大手でも女性の管理職の割合はまだまだ低いのでかなり厳しい道のりになります。
男性でも30代になる前に管理職になってるのが前提かと。

あと、高卒大卒以前に、男性の生涯賃金って平成になってからどんどんと下がっていて、大学院卒で3億超えをしていたのが今は2億5千万を切ってるんじゃなかったかな?
今の大卒って、2000年頃の高卒の生涯賃金くらいまで下がっているはずです。
この辺のことを加味して、出世できる自身があるなら、高卒で入った方が数年でも給与をもらい始められるので有利だと思いますよ。
  • 回答No.12

ベストアンサー率 27% (98/362)

いわゆる、出世と生涯賃金が、大卒のほうが良いのでは。
補足コメント
wwwwwwwUSBUSB

お礼率 0% (0/83)

高卒大手企業と大卒中小企業なら高卒大手企業の方が生涯賃金高いですよ
投稿日時 - 2018-12-11 21:44:08
  • 回答No.11

ベストアンサー率 17% (157/884)

ここで言う、大企業の定義は?
補足コメント
wwwwwwwUSBUSB

お礼率 0% (0/83)

大手企業 業界上位のシェアをもつ企業な
投稿日時 - 2018-12-11 21:45:44
  • 回答No.10

ベストアンサー率 18% (133/738)

各産業での”大手企業は”専門学校卒とか国立高専等は”予め、生徒・学生の学力水準程度は、参考程度だが”次期に即戦力に成る希望的観測から”賃金水準が別格。
何も何も門外漢なら敢えて”気にされる事じゃぁ無くて、世の中当然な成りいき
W?変な記号がついていますが(笑)い事でなくて現実に役立ちビジネスマン:ウーマン他今後の社会全般産業界は、生存競争サバイバル社会を肝に銘じる事。
  • 回答No.9

ベストアンサー率 38% (2745/7039)

就職・就活 カテゴリマスター
おなじ職分でないでしょうから、そういう観点の考察は意味がありません。

現場の工員とか飛び込み営業というなら別に学歴はあまり影響しませんが、開発部長なんていうものになるなら大学院出で学位を持っている程度の人間がなれる地位です。高卒で不可能なのかというと不可能ではないでしょうけど、大卒大学院卒の部下を束ねて教えながら業務をする場合には部下が「いうことを聞いてかまわない」だけの敬意を持つことができないと始まりません。

上場大会社の名刺で動いているということだけをプライドにするのであれば、運転手でも掃除係でもいいわけです。

要するに当人がその仕事に対してどう責任を持てるかが重要です。
責任というのは権限の別名ですから、技術部長は技術部全体の責任を持ちますが部下の人事を自由に采配できます。そういうことをなんとも思わないで名刺だけで威張りたいと思うなら、それはそれで誰も否定しません。

しかし、何の責任もない末端の仕事をしながら「俺が社長だったらこうするんだが」というほら話をしても誰も尊敬しませんし、哀れなやつだなと思うだけです。

自衛隊で走り回って災害救助をしたりするという話においては防衛大学校に入る必要はありません。しかし、中枢部にいて防衛戦略を考えたり防衛大臣に報告したり提案したりするのであれば防衛大学校出でないと、そういう地位につけないのです。
補足コメント
wwwwwwwUSBUSB

お礼率 0% (0/83)

長文お疲れ様

優しいから教えてあげるけど大手企業の掃除係は委託で別会社の人ですよ。
投稿日時 - 2018-12-08 12:12:05
  • 回答No.8

ベストアンサー率 21% (217/998)

職種によっては工業高校、商業高校卒業で十分だと思います。
一方、大学にいかないとできない専門分野の職種もありますね。

あとは、会社によるかと。

うちみたいな外資系企業の技術グループなら、
修士号(大学院)か博士号が普通。

私自身も修士号を持っているし、
部下の中には博士号持つ者もいるし、修士号を2つ持っている人もいるし。

うちの会社のマーケティングなら、大学院でMBA(経営修士号)を
持っているのも、わりにいますからね。。。
専門分野を勉強していないと、どうにもならないと思います。
  • 回答No.7

アドバイザー 詳しい分野:お金関連

ベストアンサー率 12% (111/860)

他カテゴリのカテゴリマスター
理由は人それぞれかと思います。
あなたが今の自分に満足しているのであれば気にする必要はないかと思います。
あなたはあなた、人は人です。妬みも気にする必要はないかと思います。
皆それぞれ自分で考えて自分で選択しているのですから。
  • 回答No.6

ベストアンサー率 10% (9/86)

大卒資格が欲しいからです。職業高校を卒業後に大手企業に入社出来ても、部署は工場か倉庫、関連商社や系列ショップです。経営事務方にはまず成れませんね!
補足コメント
wwwwwwwUSBUSB

お礼率 0% (0/83)

普通に事務、営業、総務で一部上場企業に就職した同期いるんですけど
投稿日時 - 2018-12-08 12:13:23
  • 回答No.5

ベストアンサー率 48% (553/1147)

まぁ難しいところですが、同じ大手企業に就職出来たとしても、ポジションの違いです。
簡単に言えば国家公務員のキャリアとノンキャリみたいなもの。

高卒で大企業とはいえ殆どは工場勤務や工場での三交代だったりする使われる側のブルーカラー。
大卒で同じ企業に就職した人は、管理職に進むことがある程度約束された側のホワイトカラー。

また、比較する前提が高卒大企業と4大卒中小で比べたら間違い無く高卒大企業の方が多いですが、同じ企業なら生涯年収は4大卒の方が高卒より多いですよね。しかも、比較している前提は60歳定年まで同じ企業で勤めた場合です。
今の時代、生涯同じ企業で定年を迎える人なんて1/4も居ないのでは?

しかも、生涯を三交代などの工場勤務で手当などが付いた収入です。
補足コメント
wwwwwwwUSBUSB

お礼率 0% (0/83)

国家公務員の総合職キャリアの9割は東大卒ですよ。一般職は中卒から大卒までいて待遇は一緒ですが
投稿日時 - 2018-12-07 06:30:35
14件中 1~10件目を表示
AIエージェント「あい」

こんにちは。AIエージェントの「あい」です。
あなたの悩みに、OKWAVE 3,500万件のQ&Aを分析して最適な回答をご提案します。

関連するQ&A
職探しで苦労したこと、重視したポイント。あなたの経験を教えて!
このQ&Aにはまだコメントがありません。
あなたの思ったこと、知っていることをここにコメントしてみましょう。

その他の関連するQ&A、テーマをキーワードで探す

キーワードでQ&A、テーマを検索する

特集


感謝指数をマイページで確認!

ピックアップ

ページ先頭へ