• ベストアンサー

SPI検査について教えて下さい。

就職活動でSPI検査を受ける予定です。 SPI検査について、全く無知なので教えて頂きたいのですが、 これは1回でも練習してた方が、良い点を取れる類いの物でしょうか? それとも、センスを問うような検査で、 1回や2回受けただけでは良い得点を得られる物では無いでしょうか? ご存じの方、よろしくお願いします。

質問者が選んだベストアンサー

  • ベストアンサー
  • chirakuma
  • ベストアンサー率58% (253/430)
回答No.1

どんな問題が出るのか全く知らないよりは知っている方が良いです。 またどんな選択をするとどういう形で企業から見られているのかなどを知るのが重要です。書籍もいっぱいありますが、 https://job.rikunabi.com/2017/contents/useful/ 誰もが登録するであろうリクナビなどではコンテンツ化されていますのでまずはこの辺に登録して体験してみては如何でしょうか。他にも役立つコンテンツが多いです。

peach747
質問者

お礼

ご回答ありがとうございました。 参考にさせて頂きます。

関連するQ&A

  • SPI試験について

    無知でお恥ずかしいのですが、 転職活動におけるSPI試験とはなんでしょうか? SPIは適性検査ですか? 2時間を予定していると言われたのですが、SPI試験対策はどのようにしたらよいのでしょうか? エントリーしたら1週間後に説明会とSPI試験を行うと連絡が来ました。 時間がないので何か効率よく対策を打つ方法をご存知の方教えてください。 よろしくお願い致します。

  • SPI

    こんちわ!! 就職活動を今後控えている3回生の男子学生です。 さっそくですが、質問ですがSPIについて教えてもらえませんか?? SPIはどのような勉強をするべきか。 範囲はいろいろで、分野ごとで内容の深さもいろいろですが、 どのレベルまで掘り下げて勉強するべきか(例えば漢字だと何級レベル?) いつごろから、一日どれくらい勉強するべきか。 何点くらいとるべきか。 効果的な勉強方法など。 ほかにもこうしたほうが良い、SPIはこんなのだよってのがあったら教えてください。お願いします。

  • 就職活動・一般常識とSPI???

    今は短大1回生です。 就職活動間近ということでいろいろ 準備しようと思っているのですが、 就職試験で行われるという 「SPI」と「一般常識」は同じものではないのでしょうか??? SPI+一般常識問題ということなのですか? 無知ですみません。 SPIは適性検査ということで、「アパレルSPI」など いろいろな種類があると聞きました。 私は今の段階で事務職を希望しているのですが、 この場合だと受けるのは一般常識ということになるのでしょうか? 教えていただきたいです。

  • SPIの適性検査を試してみたい

    SPIの適性検査を試してみたい 近いうちSPIをする予定です SPIの適性検査を無料で試してみたいのですがいいところありますでしょうか 嘘を付かない方がいいということは理解出来ましたがやはり事前に一度だけやってみたいです よろしくお願いいたします

  • SPI以外の適性検査について

    就職活動をしている者です。 ある会社の説明会に行った際、二次試験の適性検査はSPIは出しませんと言われました。 SPI以外の適性検査というのはどういったものが出題されるのでしょうか。 会場に来ていた方々なら簡単にできるとも言っていたのですが、不安です。どう対策をしていいか分からず、困っています。 御回答よろしくお願いいたします。

  • SPIについて

    授業でSPIの講師の方が用意した模擬問題(いろいろな本などから集めた問題みたいでした)をしたのですが、言語問題は31/40(77%)、非言語問題は7/30(23%)と結果は散々でした。少しは非言語問題の勉強はしていますが、SPIの問題集ではみたことがない問題もありました。企業のSPIはこのように問題集で書いていないような問題を出すのでしょうか?企業ではどのくらいからが合格?ラインでしょうなのでしょうか。 またSPIの得点は言語・非言語の合計点で出されるのでしょうか?文系で理数系は全くダメなので少々キツいところがあります…。 希望の企業で適性検査、面接をしますとありましたが、適性検査とはクレペリンなどのことですか?SPIなどは含まれませんか? どなたかお願いいたします。

  • SPI2

    こんばんは。私は大学三回生です。 最近になって就職活動について調べはじめました。 そこでよくSPI2というものをよく目にします。大学でも問題集がおいてあったりして。。。SPI2について調べてみると就職のとき会社から受けるように言われるものとか就職試験の時に便利だとか書いてありますがよくわかりません。 どなたかどういうものなのか、どんなときに必要なのか詳しく説明していだだけますか? ちなみに私は工学部に通う理系です。

  • クレペリン検査・SPI検査の練習の意義について

    就職に際して,クレペリン検査やSPI検査が行われることが多いようですが,これらの適性検査はどの程度重視されるのでしょうか? もちろん企業や業種・職種によって異なるであろうことは推測できますが,それらの適性検査に向けて職業系の高校で練習問題をしていることを知り,疑問を抱きました。 クレペリン検査は簡単な計算を通して,性格や適性を判断するものなのでしょう。しかし,計算速度が早い事と性格の相関性には疑問がありますし,何より被験者が「意図的に」操作することが容易です。 その高校では計算速度を上げる,または正確性を高めることを目的に計算練習を繰り返していたりするようですし,SPIの模擬試験などもあるらしいのです。 これらの意味がよく分かりません。

  • SPIとSPI2

    最近、SPIが廃止になってSPI2というものになったと聞きました。性格診断(?)系の問題が減って、非言語系の問題が増えたと聞いたのですが、問題の難易度や中身もがらっと変わってしまったのでしょうか?どこがどう変わったのかがいまいちよくわかりません。また本屋にはとSPIの本が多く会社によってはまだSPIのほうをやっているところもあると聞きます。今年の秋から活動が始まる予定なので、これから少しずつ対策しようと思うのですが、これからするにあたりSPIとSPI2どちらの対策をするべきなのでしょうか?

  • SPIについて

     質問させていただきます。今私は大学の3回生なのですが、就職のためにSPIの勉強をしようと思い、書店に行ったのですが、SPIの問題集などがいっぱいあってどれがいいのか良く分からなくて悩んでいます。  そこでお勧めの問題集や対策方法をご存知の方いましたら教えていただけないでしょうか?よろしくお願いします。