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特例一時金について
特例一時金についてなのですが 色々調べていくと、一時金の支給が分からなくて。 ハローワークで手続きしてきて、12月8日に認定日と決定してきました。 5月から10月までの季節雇用です。 母子家庭なので、直ぐに仕事探したいのですが、条件的に自分の年齢的にスキル的になかなか無く…スキル的と、休日が合う仕事が有り、直ぐにでも面接を受けたいのですが…賃金的に暮らせない額で悩んでいます。 そこで本題なんですが、一時金を12月8日に認定日がくるのでまだ就活しないで、内定受けてこないと、40日分一括で支給されますよね？ そこを7日間の待機日あけ直ぐに内定をいただいてきたとすれば、一時金は40日分支給されるのでしょうか？ それとも、待機日あけて出社となる日までの分までの日数×基本日額で支給になるのでしょうか？ 特例一時金は初めてなので詳しく教えていただけませんか？ どちらにしても採用に繋がる見込みも低いので、急いでたくさんの面接を受けた方が良いのか… ゆっくり探した方が良いのか悩んでいます。 働かなくて先が詰まるのが怖いので急いでいます。 ちなみに待機期間は11月17日であけます。
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- coco1701
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