- ベストアンサー
離職票と雇用期間継続について
- みんなの回答 （1）
- 専門家の回答
質問者が選んだベストアンサー
今回、失業給付をもらうつもりが無ければ、職安へ行く必要も離職票を提出する必要もありません。 新しい職場で雇用保険へ加入する際に、旧会社と同じ被保険者番号を使って下さい（離職票に書かれています） 同じでなくともどうにでもなりますが、後の事務手続きが少し簡単になります。念のため、今の離職票もしばらくはとっておいて下さい。 なお、どんな場合でも7日間の待期期間はあります。3ヶ月の給付制限も、普通の満期終了ならあります。 （派遣などならまた別）
関連するQ&A
- 離職票の取扱い
3月いっぱいで（派遣）退職した者です。失業給付を受けるつもりで手続き（3枚もの複写用紙に署名捺印）を行って、一昨日ようやく派遣会社から離職票が届き、あとはハローワークに行くだけでした。 ところが、昨日同じ派遣会社から新たなお仕事のお話を頂き、条件に見合うお話だったので面接をし採用となってしまいました。 調べてみると、離職票発行から1年以内に失業給付を終了していなければならないとあったのですが、この場合、届いた離職票はどうしたら良いのでしょうか？ ハローワークで手続きをしていない離職票は、私本人の手元で保管（放っておく）していても、次の失業中の給付に不利（無駄）にならないのでしょうか？通算されるのでしょうか？
- 締切済み
- 雇用保険
- 離職票について
こんにちわ。 今度、今の会社（１１年勤務）を10/21で辞めることになってます。 次の会社はまだ決まっていないのですが、ハローワークに失業給付の手続きをするのに離職票を出すと思うのですが、会社に離職票を10/21に頂きたいと申し出たのですが11月上旬になるとの回答でした。 ハローワークに失業給付の手続きで離職票をいつまで持っていけばいいのですか？どなたか教えてください。
- ベストアンサー
- その他（就職・転職・働き方）
- 再就職手当の申請に要する期間
10月末で退社しましたが、まだ手元に離職票が届いていない状態です。 （会社都合） 次の仕事が決まりそうなのですが、できれば再就職手当をもらえるように、就業開始を合わせようと思っています。 待機期間・認定日などハローワークに通わないといけないと調べてわかりましたが、 手元に離職票が届いてすぐにハローワークにいくとして、最短でどのくらいかかりますか？ 待機期間後の動きがよくわからないので、教えてください。 支給日はいつでもよいのですが、新しい職場になってからお休みをもらいハローワークに 手続きにいく必要があったりしますか？
- 締切済み
- 転職
- 離職票をもらえません
去年の夏頃に退職したのですが、 離職票を発行してもらえずとても困っています。 何度も発行してほしいと連絡をしているのですが どれだけ待っても届かず… ハローワークに相談したところ、ハローワークから会社の方へ 連絡（催促）をしてくださったのですが それでも届きません。 どうしても離職票が必要なのですが… いったいどうすれば良いのでしょうか… もう何か月も待っています。
- ベストアンサー
- 雇用保険
- 離職票が届くまでの就労について
今月末で退職するのですが、うちの職場は離職票が届くまでに1～2ヶ月かかるそうです。 失業給付を受けるための手続きは、離職票を含めた必要書類を持って管轄のハローワークへ行くところから始まると思うのですが、離職票が届くまでの就労は、認定日に申告するべき就労の対象となるのでしょうか？ また、待機期間７日間には一切就労はすべきではないのでしょうか？それとも、就労した日数分待機期間が延びることになるのでしょうか？ 離職票が届くのに時間がかかる＝失業給付の受け取りも遅くなる、ということが分かったので、影響ないのであれば、離職票が届くまでの間、短期間のアルバイトのようなものをするべきか思案しております。 最寄りのハローワーク等に聞けばいいのは分かっているのですが、事情があってそれができないため、こちらで質問させていただきました。 詳しい方のお返事、よろしくお願いいたします。
- ベストアンサー
- 失業・リストラ
- 離職票提出時期について
すみませんが、以下のケースについていくつかご教授下さい。 現在の勤め先を退職し、（役員として）会社設立しようと思っています。 退職後の離職票を受け取ってからのことになりますが、 会社都合の場合と自己都合の場合でそれぞれお伺いさせて下さい。 先ず恐らく会社都合でも自己都合でも離職票をハローワークに1年以内に 提出しなければ、給付資格を失うという理解で良いのでしょうか？ この場合になりますが、 １．予め離職票は提出せず、会社が続けられなく役員を辞した場合に、 1年以内で提出すれば給付は受けられるのでしょうか？ ２．離職票発行後の1年間に待機期間と給付制限期間を含むと思いますが、 ・自己都合：待機期間7日、給付制限3ヶ月 ・会社都合：7日 もし、上記の通り1年以内に役員を辞して離職票を提出して給付が受けられる ということでしたら会社都合で会社を辞めていたほうが給付制限を設けず すぐに給付が受けられると思うのですが、できるのでしょうか？ できれば会社がうまくいって安定的な収入ができれば失業給付に 頼ろうとは思っていませんが、もしもの場合も考えておきたいため、 ご教授いただけたらと思います。 何卒宜しくお願い申し上げます。
- ベストアンサー
- 起業・開業・会社設立
- 待機期間
退職勧奨で5月末で退職します。 そこで失業給付を受けるまでの流れを教えていただきたいです。 離職票というの退職日以降に会社が資格喪失届けをハローワークに提出し、その後ハローワークから会社に郵送され、その後退職者に送られてくるということですか？ ということは、離職票が手元に届くまで最低４，５日はかかるということですか？離職票が手元に届くまで5日+待機期間7日＝１２日の間は無収入ということであっているのでしょうか？ 実は6月1日から海外に1週間旅行に行くのですが、1日に手続きを済ませて待機期間は旅行しようと思っていたんです。 でも離職票がないと手続きできませんよね。。。 もし手続きできたとしても不正受給になりますか？ 解りにくい文で申し訳ないですが教えてください。
- ベストアンサー
- 雇用保険
- 国民年金と離職票について
会社を退職し、雇用保険手続き、健康保険加入などの手続きを終え、国民年金は免除の申請をしようとしましたら、離職票が必要だと言われました。 離職票はハローワークに提出してしまって手元にないのですが、この場合どうしたら良いのでしょうか？ 再発行ですか？それともハローワークに行けばコピーしていただけるのでしょうか？ 年金の窓口で聞いても教えてもらえませんでした。 詳しい方おりましたら、よろしくお願いします。
- ベストアンサー
- その他（法律）
- 失業給付 雇用保険継続
よろしくお願いいたします。 先週、ハローワークに離職票を提出し、今週末に説明会に出席する予定でしたが、その間に内定が決まり、来週から仕事が始まります。仕事先はハローワークの紹介ではないので再就職手当てはもらえないと思います。失業期間は少ないので雇用保険の継続を希望しています。 ハローワークの人は説明会には出席して欲しいと結構執拗に言ってきます。説明会に出席することによって失業給付の対象になってしまうのではと心配です。 失業給付の対象から外れて、雇用保険の継続にするにはどのようにすればいいでしょうか？
- ベストアンサー
- 就職・就活
お礼
離職票を提出し、再就職手当を頂く事にしました。 詳しくありがとうございました