- ベストアンサー
転職での悩み聞いてください。（少し長いです）
大卒後、今の会社の社員になり２年になる２５歳の男です。業種はＩＴ関係の派遣業です。私的には将来はＳＥになりたいと思っているので、いろんな開発などを経験しスキルを積もうと今の会社に入りました。しかしバイトでもできるようなオペレーターの仕事ばかりで自分のスキルアップの為にも転職活動を始めました。私はまだそれほど知識がある方ではないので、同じような業種（ソフトウェア開発・初心者ＯＫ！）で活動し、３社受け、現在３社とも、２次面接が通っている状態です。ここで本題なのですが、どの会社に転職すればいいか？いろいろ悩みます。友人や先輩がたに相談しても賛否両論で、１、給与面や福利厚生重視の人。２、派遣より自社開発がいいのでは？という人。３、社員数や資本金、会社の規模にこだわる人。４、仕事の内容にこだわる人。「一番大事なのは自分が何がやりたいのか？」だと自分の頭では判っているのですが、それに伴うプロセス（例えばＳＥになるにはどういった業務経験・知識が必要なのか？）と言ったことがわからない状態で活動をしています。３月一杯で今の会社は退職し、４月からは新たなスタートをと思っております。長くなってしまいましたがここでご相談です。 １、前と同じような業種で転職をされた方は、その会社のどこに魅力を感じたのですか？（前の会社と比較して。）２、自分ではこんなにトントン拍子に決まると思っていなかったのですが、例えば３社内定が出ていたら、みなさんはどの社に就職希望を出しますか？それぞれの会社に、それぞれの魅力を感じています。社員数・給与は少ないけど、少数精鋭で自分を鍛えてくれると言ってくれた自社開発の会社。社員数・会社の規模は大きいが、人材派遣の会社。教育体制はしっかりしているが、勤務時間・拘束時間が長く、土日も出社可能性大の会社。この選択で自分の人生の大半が決まると思うと悩みます。
- kyo----
- お礼率94% (324/342)
- 転職
- 回答数5
- ありがとう数7
- みんなの回答 （5）
- 専門家の回答
質問者が選んだベストアンサー
以前この業界に社員でいたのでその私の経験からですが、 少数精鋭の自社開発の会社は辞めたほうがいいです まず、会社にもよると思いますが、自社開発ということは 営業がしっかりしていないと、仕事がありません また、人数が少ないので人事考課や、研修がしっかりしてません。 新しいことを学ぶためには、ある程度大きな会社で、経費をかけてくれるところに行ったほうがいいです 派遣はともかく研修よりも働きに行ってくれないと 会社の利益になりませんので、それも今の希望からすると お勧めできないですね また、忙しい会社は泊まりや残業で精神的に非常に疲れる可能性があります そういう条件下で若い今は働いていくことも出来ると思いますが、これからどんどん年を取っていきますがずっと働き続けられますか？ 現に急に来なくなる社員がたまにいます それから、忙しい理由が安い仕事も受けてしまって、忙しいのか、ミスが多くて直しが多くて忙しいのか。。 人が少ないからか。。その辺を見極めないと給料にならない忙しさなので、サービス残業になってしまう可能性もあります 私がお勧めするのは多少忙しくても、社員の健康管理を一番に考えてくれる会社です 自分が過労で倒れたら、元も子もありません 会社の中に入ってみないと詳しいことは分からないことも多いですが、まず、知識を付けたいなら、忙しく色々教えてくれる会社に行くのが良いと思います そして知識をつけながら、自分の体力と相談しながら 頑張ってみるのはいかがでしょうか？ キャリアがあれば、どこの会社に行っても採用してくれるでしょう 頑張って下さい
その他の回答 (4)
- garnetscrein
- ベストアンサー率21% (727/3442)
>どの会社に転職すればいいか？いろいろ悩みます。 それに伴うプロセスと言ったことがわからない状態で活動をしています。 あのさ、プロセスなんて後から考えればいいんですよ。 会社教育で、結構身につくはずです。 自分の目指したいことに近いところでいいはずです。 ２、３社内定が出ていたら、どの社に就職希望を出しますか？ 社員数・給与は少ないけど、少数精鋭で自分を鍛えてくれると言ってくれた自社開発の会社。 自分の希望額に達するのであれば、ここでもいいです。 社員数・会社の規模は大きいが、人材派遣の会社。 フルキャ・・・かな？ ここでもいいですけど。 選ぶとすればこの2つです。
お礼
お返事がおそくなり申し訳ございませんでした！ >あのさ、プロセスなんて後から考えればいいんですよ。 会社教育で、結構身につくはずです。 自分の目指したいことに近いところでいいはずです。 確かにそうですね！ うーん残念ですがフル○ャス・・ではありません。 お返事ありがとうございました！
- jkz
- ベストアンサー率25% (20/79)
はじめまして 30才のSEです。いくつか思ったことを書きますね。 ＳＥになるといっても、どんなSEかによっても 方向性が変わってきます。そのところを詰めてから 行動したほうが後悔がないと思います。 ＞オペレーターの仕事ばかりで 上司に異動の依頼を出しても駄目でしたか？ ＞人生の大半が決まると思うと悩みます。 3社がすべてではないと思いますので、D社、E社 などほかの会社も見られたらいかがでしょうか？ 3社から決めるのであれば給与が低いところは お奨めしません。それなりの会社のレベルである ことが予想されますので。 またその会社の35才くらいの人を見て、そうなり たいと思うか考えてみて下さい。
お礼
お返事が大変遅くなり申し訳ございませんでした。 >ＳＥになるといっても、どんなSEかによっても >方向性が変わってきます。そのところを詰めてから >行動したほうが後悔がないと思います。 確かにそのとおりですね！ なかなか答えがみつからないのが現状ですが・・。 >3社がすべてではないと思いますので、D社、E社 >などほかの会社も見られたらいかがでしょうか？ そうですね！焦らずもうすこしがんばってみます。 ありがとうございました！
- maito21
- ベストアンサー率33% (132/398)
少しうがった見方をしてみます。 Ａ社；小規模だが鍛えてくれる Ｂ社；大手の派遣専門 Ｃ社；忙しそうな会社 Ａ社の話は鵜呑みには出来ません。鍛えてくれると言うことは色々な意味に捉えられます。こき使われると言う見方も出来なくはありませんし口先だけで良い事しか言っていない可能性もあります。 Ｂ社は現状と同じで使い捨て人材です。問題外。 Ｃ社；恐らくここが一番まともそうかな？忙しいよと最初にはっきり言ってくれることはある程度信用できそう。また仕事が一杯あると言うことは将来にも繋がって行くのでは？ 自然と一番鍛えられるのではないでしょうか。 後はご自身でご判断ください。
お礼
お返事が大変おそくなり申し訳ございませんでした！ maito21さんがおっしゃるとおり、Ａ社の３次面接（会社見学）に参加してきたのですが、本当に忙しそうで、教育どころではない！という印象をうけました！ ご回答ありがとうございました！
- zuru
- ベストアンサー率6% (29/443)
私も転職活動中です。（会社で生殺し状態・・暇で死にそう・・仕事したい！） Ａ社（小さい） Ｂ社（派遣） Ｃ社（忙しい） Ｂ社では同じような仕事につくと思います。派遣はどこいっても同じです。 Ｃ社が一番充実するでしょうが、青春を仕事に没頭して終るような・・ Ａ社が一番良いのでは？お金がない会社はいろいろ勉強になるでしょうし。早く帰りたい時なんかは早く仕事を片づければいいし。覚えたらサッサと辞めて給料の高いところに移るのも楽ですし。（ちょっと金が必要になった！って言えば誰も止められないでしょう） 難しいですが。。自分も転職頑張ります。
お礼
お返事が遅くなって申し訳ございませんでした！ なるほどー、しかしあまり転職ばかりしていると転職癖がついてしまいそうで怖いですねー！（笑） お互いがんばりましょうね！ありがとうございました。
関連するQ&A
- 転職すべきかどうか
現在28歳です。転職すべきかどうか迷っているので、相談させてください。 現在私はIT業界で自社サービスの開発を行っています。転職をして今よりも大規模な開発でのスキルを身に着けたいと考えています。 今は小規模なので、あらゆることを自分たちで行うため裁量は大きいです。 大規模開発を行っている会社にと比べてどちらがスキルが見につくか、アドバイスいただけますと幸いです。
- 締切済み
- SE・インフラ・Webエンジニア
- 元SEから異業種への転職について
はじめまして ３８歳で元SEをしていました。 前職では常駐型派遣SE（正社員）をしていまして、 前職を辞めるにあたって、会社（取締役連中）から 散々、罵声を浴びせられて さらには給与に関しても通常の半分ちょっと位にまで給与を下げられて やっとの事で前職を退職しました。 （前職では社員を使い捨ての駒にしか思っていないひどい会社でした。 常駐型派遣SEってそんなものなのでしょうか？） 前職の苦い思いがあり、同じ業界ではなく別の業界への転職を希望しているのですが SEから異業種へ転職された方がいらっしゃれば、 どのような業種への転職をなされたか、教えていただけませんでしょうか？ 給与に関しては２の次と考えています。 会社の環境が良いところ（働きやすい環境）というのが現在の第一希望です。 私自身、特にやりたいと思う業種がないのが現状という事もあり、 他の方がどのような業種へ転職されたかという事が聞きたいです。 また、この年齢で異業種だと難しいのでしょうか？ アドバイス等をいただけたら幸いです。 よろしくお願いしたします。
- 締切済み
- 転職
- ＩＴ系への転職について
はじめまして。 現在就職活動を検討している者ですが、自分のスキルが 果たして希望職種に採用してもらえるレベルなのか思案しております。 ☆現在の仕事状況 ○社員数10数名の小規模な会社勤務（会員制旅行サービス） ○主な業務内容 ・自社IT設備運用・管理 ・自社用システム開発（制作は外注） ・自社Ｗｅｂサイト制作・運用 ・会報誌の企画・編集 ・会員向けサービス企画開発などなど ※小さな会社なので浅く広くやっています。 ○使えるアプリケーション Excel,Word,Powerpoint,Illustrator,Photoshop,Dreamweaver等 ○プログラムの知識 CGI,PHPなど初歩的なレベル（あくまで知識のみ） できれば社内SEや情報システム部などで働くことができればと思っておりますが IT業界で活躍できる場があるとすればどんな職種でしょうか？ バランス型人間を自負しておりますので、工程管理や外部業者との折衝などの調整能力は人より長けていると思います。 ご意見・アドバイスをお願いいたします。
- ベストアンサー
- 転職
- 転職先の選択
転職活動中で、以下の会社を検討中です。内定した場合、どの会社を選ぶべきかご教示ください。 年齢は30代です。現職の契約期間の関係で、十分に選ぶ時間がないので、ある程度妥協しての転職となります。どこも一長一短で迷っています。 現職 身分：契約社員 年収：520万円 転職先(1) 身分：契約社員（派遣社員） 契約期間：3か月（以降更新あり） 年収：480万円～500万円（時給2500円） 業種：非上場、大手企業の子会社、大手企業（製造業）に派遣 転職先(2) 身分：正社員（派遣社員） 契約期間：定年まで 年収：600万円～650万円 業種：上場、大手派遣会社、大手企業（製造業）に派遣 転職先(3) 身分：正社員 契約期間：定年まで 年収：600万円～650万円 業種：非上場、サービス業、中小企業 (2)、(3)は人材紹介会社を介しているので、雇用条件は交渉可能です。 単純に会社の規模で言えば、(2)ですが景気に左右されやすい人材派遣なのが懸念事項です。 (1)はあくまでつなぎで、継続して転職活動を続けることを前提です。 よろしくお願いします。
- ベストアンサー
- 転職
- 転職すべきか悩んでいます
はじめまして。 私は33才の女性でコンピュータのシステムエンジニアになり6年になります。 現在、今の会社を辞めるかどうか真剣に悩んでいます。 転職を考えている理由は、今の会社に「人を育てる姿勢が無い」からです。 具体的に申しますと、社員はほとんど社外に常駐させられます。 私も社外にＳＥとして２社に常駐してきました。 今月からまた新しい常駐先をあてがわれ、今度はプログラマとしての仕事をさせられています。 他の社員を見ても、その人のスキルに関係なく、ほとんど派遣のように色々な会社に常駐させられています。 常駐自体が悪い事だとは思いませんが、常駐先で培った経験や技術を自社に溜めていけない、また溜めて行こうとしない、会社の姿勢に疑問を感じ始めているのです。 私は、会社というのはまず新入社員で入社し、研修をして、ＯＪＴをして、この業界ですからプログラムから覚えて、少しずつお客さんと接する事に慣れ、ゆくゆくは立派なＳＥとして育つべく環境作りをしていく組織だと思っていますが、甘いのでしょうか？ 私自身、若い頃はアルバイトや派遣をしていて、これではいけないと思い、きちんと仕事をしたい為に就職したのですが、就職した会社がこういう派遣じみた体質の会社で幻滅しているところです。 ちなみに入社(中途)三年目です。 今まで色々努力してきましたが(社内で仕事を受注するよう会議にかけたり、そのための環境作りを提案したり、ＳＥの勉強会を開いたりetc) もう万策尽きたというか、今あてがわれた仕事がただのプログラマの補填のようなカンジで少しへこたれているのかもしれません。。。 そんな理由で転職を考えていますが、年齢的にキビシイのと、あまり履歴書を汚したくないのと、ただ単に私の考えが甘いのか、第三者の意見を伺いたく質問しました。 ご意見お待ちしています。よろしくお願いします。
- ベストアンサー
- その他（ビジネス・キャリア）
- 30才SE 短期での転職
30才SE 短期での転職 初めて転職して1年未満ですが、人間関係、スキル面であわず 再度転職を考えています。 自身のスキルは下記となっており [Oracle PL/SQL SQL BI C#少し] [WEBシステム未経験] かなり偏っています。 その為、今後客先派遣でいくのは難しいと考え 社内SE、自社開発SEを目指しています。 また、現在人間関係で悩んでおり転職の原因ともなっています。 人間関係のよいところにいきたいです。 下記２社の内容についてどちらに行くべきか、やめておくべきか 客観的なアドバイスを頂きたく。 １.印刷通販 社内SE ・給料：380 残業代でない ・退職金：なし ・休日：年間105 土曜は出勤 日祝＋月３回休み ・通勤：1時間15分～半くらい ・勤務：8:30～17:30 残業はあり ・業務：システムは内製(LAMP環境のWEBシステムあり) ・システム：365日稼働の通販サイトあり ・規模：600人 130億 ・システム部：8人くらい ・雰囲気：1日体験済 わるくない ・環境：PHP+Postgreメイン Oracle+VB少し ○惹かれている理由 ・社内SEで自社の仕事ができる ・雰囲気がよい 別部署に知り合いがつとめている ○気になっていること ・給料 残業代なし 退職金なし ・WEB未経験 一から教えていただけるとは言っていただいている ・スキルマッチはSQLのみ ただし、DBはPosgreのためややずれてはいる ２.自治体向け 開発SE ・給料：360 残業代 すべて出る ・退職金：401K ・休日：年間110くらい 祝日は出勤 ・通勤：車20分 ・勤務：8:30～17:30 残業はあり ・業務：市役所向けシステム開発 県内市町村の半分くらいにはなにかしらのシステムを入れているらしい ・規模：全社200人 25億 勤務支店 9人 (開発6 事務2 営業1) ・雰囲気：どんより ・環境：ACCESS C# ORACLE ○惹かれている理由 ・自宅から近く。残業があってもプライベートは充実できそう ・市役所向けの自社開発のため、客先出向はナシ ・業務知識も役所は特殊な為、今の時点ではゼロベースでよいとのこと ○気になっていること ・今後市役所向けオンリーでいけるものか ・開発の年齢層が30後半ばかり 今後の社内キャリアが見えない ・スキルマッチはOracle PL/SQL C# ACCESSは一からやってもらってよいといわれている ・人数が少ないため合わなかったとき怖い（いま人間関係で悩んでいます） 現職は450万 残業代別 年間休日125 といった感じですが 規模も1000人以上で利益もかなりあるようです。 将来的に派遣でないなら下がるのも覚悟しています 派遣系SEでいくのはみなさん不安ではないのでしょうか
- 締切済み
- 転職
- 派遣から正社員の転職について。
派遣から正社員の転職について。 現在31歳の技術系の派遣社員で、今まで派遣として３社経験し、合計でおよそ６年になります。 仕事内容は３社とも同じような業種で、今後は正社員として、今までの経験を活かせるような職につきたいと考えています。 しかし、年々どんどん自信がなくなってこの先どうすべきか悩んでいます。 派遣で６年間働いたのですが、気がつくとその日単位の言われた仕事をこなす。仕事範囲に限界がある（大きな仕事を任してもらえない）。など受身的に仕事をすることに体に身についたようになりました。仕事上でみんなと協力してコニュニケーションをとりなが問題を解決してゆく。そのような経験はありません。スキルについても、世間一般では専門的知識・経験をもった人かもしれませんが、その分野の中では並か、それ以下かもしれません。よく、面接等で「自分の強みはなんですか？」という質問がありますが、仕事でもヒューマンスキルでも人より秀でているところは見出せません。 就職活動も自分がまた傷つくんはないかと怖くて止まっています。また、いろんな職種をあたるということに対してもなかなか覚悟はきまりません。また派遣もできません。 甘いと思われるかもしれませんが、今どうすればよいのかわかりません。 ご回答お願いします。
- ベストアンサー
- 転職
- SIerSEの転職相談
現在、メー子のSIerSE3年目（JavaによるウェブAPの開発が主業務）です。 以下の要因により自社のBtoCサイト開発系SEもしくは社内SE（業務システム開発、完全自社開発かベンダー管理かは問わない）への転職を考えています。 ・２ヶ月～３ヶ月で担当するシステムを変えられるため腰をすえてじっくりと仕事に取り組めない ← 短納期の小～中規模システム開発が多いため ・周囲でうつ病になる人が多く、自分もいつ病気になってしまうかと思うと不安 ← 一時期、不眠症で精神科への通院経験があります ※自分が思うSEのうつ病の原因は、長期残業による肉体疲労＋納期、品質のプレッシャーによる精神疲労だと考えています ・お客さまから感謝の言葉を頂いたり、自分の開発したシステムが実際に使用されているところが見えないのでモチベーションがあがらない 転職を考えているものの、前に踏み出すのが不安で、まだ迷っています。 転職にあたっては、何がしたいということは特になく、自分のこれまでの経験を活かせれば、と思っています。 同じSEの方から転職全般についてアドバイス、お叱り等頂ければと思います。
- 締切済み
- SE・インフラ・Webエンジニア
- 転職
３０歳独身。女です。初めて投稿します。転職活動にやっと終止符を打ちます。３社決まり、かなーーり悩んでいます。 とはいえ年齢もあいまってか、正社員はなかなか決まらず、派遣社員２社。派遣の請負先（業務委託というのですか？）１社の計３社です。結局派遣社員です。。長期を希望している為、正社員であれば迷うことはないのですが、派遣すらなかなか決まらず、やっと決まった３社。もう転職活動にはうんざりなんですが、期間満了もあり得る為、その後を考え、派遣会社自体も考えた方がいいのでしょうか？委託は月給制の為、安定はするかもしれませんが、内容の割に安月給。過去の仕事とは内容が異なります。他２社も給料は大差ありません。 詳細を聞いてほしいというより、皆さんの仕事選びのこつや、重視している点、過去の失敗や後悔などがありましたら教えて下さい。悩みすぎて、自分が何をしたいのか、どうしたいのか分からなくなってきました。。。。。情けないです。とほほ
- 締切済み
- 転職
お礼
お返事が遅くなってしまい大変申し訳ございませんでした。 実感身のある、とても為になるお話しをありがとうございました！ ＞私がお勧めするのは多少忙しくても、社員の健康管理を一番に考えてくれる会社です 自分が過労で倒れたら、元も子もありません 確かにそのとおりだと思います。 いろいろとありがとうございました！