- ベストアンサー
職場での無視、いじめ
obrigadissimoの回答
- obrigadissimo
- ベストアンサー率23% (1613/7000)
とりあえず、 ジョハリの窓で検索して、 十全に、自己分析をしてみませんか。 それと、いつ、どのような切欠となって、 そうした展開が始まったかを思い出しながら、 時系列で経緯の詳細をノートに書いてみませんか。 で、これからもあるでしょうから、 質問者さまの名誉を棄損したり、不快な気分にさせたりする 会話をそれとなく超小型の録音機で、録音して 証拠を集めませんか。 ノートが書き終わり、録音が集まった時点で、 弁護士さんと相談して、労働契約法第五条違反で、 先ずは、社長さんを訴えませんか。 その裁判の進捗をみながら、 名誉棄損等で、該当者に慰謝料を請求する 訴訟を起こして参りませんか。 （知られないように職場でのテスト録音をしてから） 朝、誰よりも早く、出社して、録音機を仕掛けましょう。 （秘かな会話がなされる場所をチョイスしましょう） いまは長時間録音が可能な機種が安価でゲットできますので 複数、用意しましょう。とにかく、録音と 切欠になった質問者さま自身の言動を探すこと、 （質問者さま自身では気づかない、人を傷つける言葉を発していて それが誘発原因になったということは、まさか有りませんよね） それと、証拠を集めることに集中してください。 かなりの額の慰謝料がゲットできますので、 それで、しばらく旅行でもしませんか。 そのプロセスで、 ステキな出会いがあるかもしれませんよ。 （負のエネルギーを乗せたブーメランは 時を隔てて還ってくることがあるのですが 質問者さま自身、保育園、幼稚園、小中学生時代などに 他の人をイジメたことはないですよね） Good Luck！
noname#178584
noname#205097
- noname#189036
関連するQ&A
- 女性の多い職場でのいじめや無視
百貨店で、年中多忙なテナントスタッフ（50人程）でアルバイトをしています。 接客はとても厳しく、私は接客は好きですので、苦ではありません。 20代から40代の女性の職場で、期間限定更新のバイトです。 バイトですが、全員週に4-5回の社員並みの出勤です。 一部の５人の女性が新人を無視します。来て半年経ったバイトにも 馬鹿にしたような態度を続けています。社員にゴマするのもお得意です。 私自身も同じ思いをしています。仕事で会話はしないければ 成らないので、トイレで遭遇したり、挨拶を交わすときは 無視されます。 こちらからは無視されても、挨拶や会釈はし続けています。 私は年齢が上ですが、今までどんな職場でも 人を無視したりする人は、あまり見たことがありません。 仕事は倍率も高く、採用されて嬉しかったのですが、バイトが長続きしない理由が 身にしみました。 一部の雰囲気の悪いグループに、どう対処すべきでしょうか？ 今まで、下手に出すぎたのだと後悔もあります。2-3年ここで 働いているようです。グループの人たちの共通点は、悪口 （誰のことでも）仕事中にヒソヒソしたり、目の前でメモの交換を します。明らかに、目で合図をとり「むかつく～」とやります。 こんな事、何が楽しいのでしょうか？毎日、無駄だと思います。 私は数回やられました。手に握りこぶしをして我慢します。 仕事が忙しいと接客に追われるので、その方が良いです。 勤務表で、必ず気分が悪くなる人（一部）と一緒になります。 仲の良い人には○○ちゃあ～ん。と優しい声。 私や職場暦の短い人には無視。ひどいときは、自分のミスや 他人のミスを社内放送で、○○さんすぐ来てください。と放送されました。 一度は、自分のミス出ないときは、我慢しかねて 「この件は、私は知りません」と言いました。 これはイジメだと思います。 長文にわたりすみません。近いうちに、ココを辞めることができたら 客としてか、責任者にあの女性たちに何らかの、クレームを入れたいと 思いますが、勇気が全然ありません。たぶん、思うだけで実行しないです。 同じような思いをされた方や、 職場の人間関係の上手な切り抜け方をどうか教えてください。
- ベストアンサー
- いじめ相談
- 職場でのあいさつ 無視？聞こえてない？？
はじめまして。 皆さんのご意見いただきたくて質問させていただきます。 最近、転職をし（６月から）新しい職場で頑張っております。 ２８歳女性です。 私は高校の事務室で派遣として働いております。 大きな高校ということもあり先生方の人数も多く正直なところ 名前と顔を一致させるのが大変なところです。 精一杯、今の職場に慣れようと頑張っています。 あいさつは基本だとおもっているのでせっきょくてきにあいさつ しているのですが。。 無視なのか 聞こえてないのか？（声は小さくないので聞こえないて ことはないような。。）よくわかりませんが 「おはようございます」 にすら応答がない先生が多いことに驚き？というかショックというか。 （もちろん きちんとあいさつしてくれる方も大勢いますが） 「おはよう」とただ４文字返せばいいのにと。。 いつも感じてしまいます。 教師がこんな態度？ と驚いてしまっています。 正直あいさつをかえしてくれない人にはあいさつするのが怖い？ というかあいさつする気になれなくなってきました。 くだらない質問で申し訳ないのですが 皆さんならどうしますか？？ 返ってこないとわかりつつもやはり大人としてあいさつ し続けるべきでしょうか？？
- ベストアンサー
- 社会・職場
- 職場で無視されます。
職場である男性に無視されるようになりました。入社して一年以上経ちました。一人事務員です。相手は現場の男性社員（新婚）です。最初の半年ぐらいもその男性は態度が冷たくて、朝の挨拶も時々無視されます。最近やっと関係が落ち着いてきて挨拶も無視されずに、逆に気をつかってくれて優しくなっていたのですが、最近私のほうてミスするようになりそれからまた冷たい態度に戻ってしまいました。今日も朝挨拶しましたが、無視されました。後からきた人には挨拶していました。事務所にもきて仕事の事で色々助けてもらったりしていましたが、最近は私がいる時は事務所にはなかなか来なくなりました。 こういう男性にはどのように接したら良いのでしょうか？ 私は小さい事に気にするタイプなので、精神的にキツイです。今まで孤立気味だったのにその男性がいてくれたので、何とかやれた部分もありますが、その男性がまた冷たくなってきたのでまた孤立気味です。
- 締切済み
- 社会・職場
- 職場
今の職場の係長、課長は部長の事があまり好きではないとよく私たち 一般社員に言っています。 しかし、係長、課長は部長とは外見が当然違いますが、中身(性格)が 部長の中身をコピーしたような感じになっています。 それもあって、係長、課長が部長に見えるときが時々あります。 (※私は、部長が好きか嫌いかということを係長や課長にきかれても、こたえないようにしています。) 人間はひとそれぞれ個性があって、考え方も違い、性格も違うと思い ますが、私も今の職場で、部長をコピーしたような人間にならない といけないのでしょうか? （最近、業務をしている時に、自分が自分でなくなっている感じがするときがあります。)
- 締切済み
- その他（ビジネス・キャリア）
- 職場の上司に無視されます・・・。
職場の上司（部長）にあからさまに無視されます・・・。 私はまだ入社してひと月ほどで、この上司とは全く会話したことがないにもかかわらず私だけをあからさまに無視してきます。 何か気に障ることをしたのなら謝りようがあるのですが、全く会話という会話をしたことがないのです。本当に「お疲れ様です」の挨拶だけです・・・。 ただ私の顔や存在が気に入らないのか、私は大人しそうに見える（とよく言われます）ので彼の苛めの対象になっているのかな・・・と思います・・・。 無視できれば私は気にしないのですが、彼は私に見せ付けるようにこっちにわざわざ近づいてきて（仕事中なのでその場を離れることもできません・・・）私以外の人とは大げさに笑顔で話して、私の方へは全く顔を見せようともしません。 どうすればよいでしょうか？ 今度あからさまに大きな声で「お疲れ様です！」とでも言って、それでも無視を続けるようであれば直接「なぜ無視なさるのですか？？」とでも聞いたほうが言いのでしょうか・・・？ なにか良いご意見ありましたらよろしくお願いいたします・・・かなり煮詰まってます・・・。
- ベストアンサー
- 社会・職場
- 職場のでの無視
職場で、会社の資料を見る時、部署内の皆に向かって「資料借ります」と声を掛けなければなりません。他の人が言うと皆「はーい」と返事するのに、何故か私が声を掛けるときだけ無視されるのです。 ちなみに、書類のチェックを上司にチェックしてもらう際に「お願いします」と声を掛ける時も上司や先輩から無視されます。後輩の時は大丈夫なのですが。 あと、帰るとき「お先にしつれいします」と声を掛ける時も、全員に向かって言うと無視されます。個々に言う時は「お疲れ様」と返されます。 私は皆に嫌われているのでしょうか。何か陰で悪く言われているのでしょうか。返事してもらうにはどうしたらいいのでしょうか。
- ベストアンサー
- 恋愛相談
- 辞めた職場でのいじめ訴える事は出来ますか？
辞めた職場でのいじめ訴える事は出来ますか？ 技術職なのですが、会社全体では従業員は約20名程自分の職場は自分を含めて3人でした、 入社して2カ月程から職場の1人が無視をし始めました、挨拶もしてくれず、仕事の指示も良くしてくれず、 それから新人の人が入社して来たら、あからさまに扱いや指示仕事の教え方伝え方道具の使い方が違う！ 自分以外の従業員にはニコニコ お土産を自分の見ている所で配って(もちろん自分にはくれない) 自分が前を向いて居る時に後ろに在る鋼材をワザと倒して、バターンと凄く大きな音を出して驚かせたり、諸々本当に陰険ないじめに遭い精神的に参ってしまいました、 入眠時にほぼ毎回フラッシュバック？当時からのいじめのシーンが鮮明に思い出して発作的に起きる様になりました、、 今更ですが、この従業員を処罰することは可能でしょうか？ 本当に分かりづらい文章で済みません、 悔しくて悔しくて、、、もし処罰出来るならば、その方法を詳しく教えてください！ 宜しくお願いします。
- 締切済み
- いじめ相談
- 職場でのいじめに悩んでいます。
職場でのいじめに悩んでいます。 特定派遣会社に契約社員として働いています。 今年で35歳になり、親会社へ派遣された形で仕事をしています。 職場では陰湿ないじめをずっと受けていて 一向に改善される気配がありません。 無視は当たり前で、私にだけ挨拶は無いどころか 仕事で重要な事項も私には伝えてくれません。 年齢に見合ったスキルもないので転職は厳しいので 我慢して仕事を続けていきました。 自分よりも５歳～７歳年下が最近転勤で配属されたので 少しでも今の状況を改善しようと、雑談を振ったりしてましたが しばらくすると、酷く冷たい対応されます。 職場でのいじめをなくすには、どうすればいいでしょうか？ 実は何度か転職したのですが、毎回転職先でいじめられます。 だから原因は自分にあることは理解しているのですが、何度考えても いじめらている原因がわかりません。 さすがに、この歳なって5歳も年下に虐められるのは酷です。
- ベストアンサー
- その他（ビジネス・キャリア）
- 職場での挨拶について
１月より派遣で働いています。 派遣先は、人の入れ替わりがあまりなく（２９歳の私が１番若いです）、良く言えば居心地がいいのでしょうし、悪く言えばいろいろとなあなあになってます。 私が気になっているのは、皆さんが挨拶をしないことです。 「おはよう」はもちろん、すれ違うときに会釈もなければ「お疲れ様」もありません。 帰るときに「お先に失礼します」と言ったら、驚かれました・・・。 私は派遣で働くのは初めてですが、今まで働いてきた職場では、正社員だろうが派遣だろうがお客様だろうが、挨拶は当たり前でした。 今まで言ってなかったなら言いづらいだろうとは思うので、派遣という立場もあるし、こちらから挨拶をしていますが、明らかに聞こえているのに無視する人もいるのです。 別に嫌われてるわけじゃなくて、そういう人らしいですが、挨拶も返さないなんてちょっと信じられないです。 今日も頑張ろうと思って朝の挨拶をしても無視されるとテンションが下がりますし、日中や帰るときにも無視されたり驚かれたりすると、正直挨拶するのがイヤになります・・・。 特に最初のうちは、そういう挨拶からちょっとした世間話をしたりして皆さんと距離を縮めたりっていうのもあると思うのですが、この調子では皆さんと仲良くなりたくてもなかなかタイミングがはかれません。 最近は、みんなと仲良くなれなくても構わない、私は私だとも思っています。 挨拶は１日に何度もなので、かなり気持ちが落ち込んできてます。 今までの自分の経験や価値観、派遣社員としての立場もあり、反応がなくても挨拶を続けていますが、この先もやはり挨拶を続けるべきでしょうか？
- 締切済み
- 恋愛相談
- 職場でのいじめ
バイト先なんですが、上司も周りの人達も皆いい人ばかりです。 でも１人嫌味な５０代後半の男性がいて悩んでます。 働いて１年になりますが、私はおとなしいため、それをいい事に その男性は私が居ない時に陰口を言ったり、私が居る時にも 彼氏の話しでからかってきたりします。 仕事は憶えて叱られる事なくやってます、挨拶もきちんと自らして、 わからない事もすぐ聞いて仕事をやってます。 こないだもたまたま通り過ぎたら「上司の○○がいなくなったら いじめられるぞあいつ」と話してるのを聞きました。 いい年した５０代後半の男性が、娘ほど年下の人間をからかって 何が面白いのでしょう？ （元もとその人はあまり周りから好かれてませんが） もう陰口が嫌で嫌で仕方ありません、友達にはちょっと愚痴りましたが もう仕事に行きたくないです 別の仕事探したいんですが、前の職場で体を壊して内科に通院してますので フルタイムでは働けません、なので今のような短時間のバイトじゃ ないと続けられないので辞めようか悩んでます 我慢して続けるか・・・ もし辞めたとして、この男性に毎日陰口やからかわれていた事等を 会社に言えば、会社側の理由で退社にしてくれるのでしょうか？ （失業保険の関係で）
- 締切済み
- いじめ相談
お礼
回答ありがとうございました。 訴訟を起こすとか、そこまでは考えていません。 逃げる形にはなりますが、このまま転職する事にしました。 もうできるだけ関わりたくないです。 一日も早く縁を切りたいです。 ありがとうございました。