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一時帰休日に出勤要請をしたら、断られてしまいました
一時帰休日の数日前に、緊急の仕事が発生し、出勤要請をしたところ、用事があるとのことで断ら れてしまいました。 この場合でも、会社としては、その日の賃金の60%を補償しなければならないのでしょうか。
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