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会社に連絡をいれず休んでしまいました。
hironosuke04の回答
携帯が壊れていようが何だろうが社員なら電話しましょう。 病気で動けないような状況でも後でお詫びをするなどやり方はあったはずです。 あなたの穴を埋めるために急遽フォローしなければならなかった人たちのことを考えたら、お詫びして辞めるのが礼儀です。 上司が嫌だと思うとか関係ないでしょ。 このままいくと嫌なことがあればすぐ逃げるという逃げ癖がつきます。 文面からして新入社員でしょうか。 辞めて転職するとき 前の会社の社会保険に加入していれば次の会社の加入時にわかります。もし履歴書に書かずに職につけても経歴詐称で解雇です。 また1～2か月で辞めた人間を雇うほど社会は甘くありません。面接時に厳しく追及されるでしょう。 辞める理由がストレスで病気になって働けないなら理解はされるでしょうが、仕事合わない等の理由なら転職活動は厳しいと思ってください。
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