仕事が続かない。働きたくない。

質問

今年、40歳になります。
大学を卒業して、3年→4年弱→8年弱→2年弱と転々と勤務してきました。
そして、今年の１月から無職です。
仕事が続きません。
仕事は自分なりにこなしてきましたし、評価もいただき昇進もしました。
ただ、嫌になって簡単に辞めてしまうのです。

というか、新卒の頃からですが、働きたくないのです。
やりたいことも好きなことも何もありません。
いつか見つかるだろうと思っていましたが、とうとう見つけられませんでした。
ただの苦痛のかたまりでしかない労働を、これ以上、続けることが出来ません。

もう、どうしていいか分かりません。
この年齢では、もうマトモな転職は無理だと分かっています。
働かざる者、食うべからず、が原則だと思うので、もう死ぬしかないと思っています。
七輪と練炭も用意しました。

ただ、死ぬのはやはり大変です。
最後の手段を使う前に、何か、解決方法があるものかと載せてみました。

回答No.105

pot45

通りすがりですが、みんな殆どのサラリーマンは同じだと思いますよ。私も偶々運が良く２５年同じ会社で勤めて来ましたが、下手な人間関係や、ちょっとしたきっかけで転職人生を送っていたかもしれません。
労働は苦痛ですよね。やりたい事も自分にはありません。お客様の笑顔やちょっとした会話にやる気が出る事も多いですが、高圧的な物言いをする同僚や上司、数々の約束の数字と社員のランク付け、日々落ちる体力や気力、早く引退したいなあと思う事も増えて来ました。

ただ、死ぬと言うのはどうでしょうかね？アルバイトでも良いので働くとか、実家があれば帰って暫くのんびりするとか、別の生き方も模索するべきだと思います。

＞働かざる者、食うべからず

パチンコ行きながら生活保護で生きている輩にはその原則を適用したいと思いますが、とりあえず４０歳迄働いて来たのだし、そんな自分を褒めてやってはいかがかと。
自分も、クビになったり、どうしても辞めたくなったりした時は月１５万程度の仕事でも良いので切り替えようと思っていますし、ある意味、正社員で働く事は社会保険財政を支える社会貢献のボランティアの様な気持で最近は居直っている部分もあります（中高年と言えども支え手なんだからそこをバンバン削り取っていると、最終的には６０歳迄勤めた人の年金も大幅にカットされるでしょうし、健康保険も消費税２０％にしても成り立たなくなるでしょう。大体現場で働く２０代３０代の若い社員だけを雇って平均寿命が８０歳を超える社会を維持するなんて、根本的に不可能なのです。それが分からない経営者や管理者が解雇規制の緩和だの、職業訓練の場や実績すら無い状態での雇用の流動化だのを無責任に主張している訳です、最終的には産業競争力と言う名目で下げられた法人税も上げざる負えなくなるでしょうし、所得税の税率や、高い年金を貰っている人への雑所得控除の割合も引き上げられるでしょうねｗ）

お礼

25年も同じ会社で働き続けるなんて凄いです。
本当に尊敬します。
運良くだなんて仰ってますが、何かしらの努力もされてきたんだと思います。
年金等の社会保障はどうするんでしょうね。
全く、何も期待が出来ません。
自分が子供の頃から何やかんや言われてますが、消費税が導入されたこと以外は大した改革も無くここまで来てしまってるような気もします。
一生懸命働いても、このままでは老後も惨めな生活になってしまいそうですね。
虚しいものです、人生なんて。