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福利厚生に育休・産休がない場合
noname#155097の回答
＞妊娠した時に退社しなければいけないものでしょうか？ まあ、そう考えて差し支えないです。 質問者さんが多少の育休休暇取得後にでも 再度、働いて欲しいというくらい、 能力のある方なら話は別ですが。 一応、法律もあり、権利は保障されているようですが、 出産、育児、そして仕事もしながら、 その手の闘争をするのは現実問題かなり無理があります。
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