彼氏、就職したが辞めたい理由は上司のパワハラ
- アラサーの彼氏が親のコネで就職したが、上司のパワハラがひどいため辞めたいと悩んでいます。
- 彼氏は仕事で一生懸命頑張っているが、上司の人間的な問題で評価されず、プライベートもバカにされることが辛いです。
- 彼氏は早く別の会社で頑張りたいと思っていますが、親の紹介による就職なので辞めづらいです。彼氏との将来の選択に悩んでいます。
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彼氏、親のコネで就職したが辞めたい
アラサーの彼氏が就職困難であるため、私の父が働いている会社にコネで入れてもらいました。もちろん結婚を前提で親に仕事を紹介してもらい就職出来たんですが…そこの上司のパワハラがひどく、社員に気分次第で怒鳴りちらしたり飲み会の席でもキレたりへたすると暴力もあるそうです。彼氏はまだ暴力まではされていませんが、就職して1か月ですでに色々言われています。 彼氏いわく仕事で怒られるのは構わないが仕事を一生懸命やってる人が認められず上司に気に入られている人が上に上がったり、仕事以外のプライベートなことをバカにしたりするような人間的に腐ってるやつの下で働けないと言います…しかし今この時代、給料は安くても正社員だし条件的にはいいです、実際仕事がなくて父に紹介してもらったので。 しかし彼氏はここで一生働くのは無理だからそれなら早く違う所で頑張りたいと…仕事をする気は満々なんです。ただ今まで家庭の事情があり定職に付けなかったのでこの年になってしまい… 問題は父の紹介なので辞めづらいことです。私の両親はここが続かないなら別れなさいあなたが苦労するからと、辞める=付き合いを認めないという感じです。しかし彼氏は人間的に腐ってるやつの下で働けないことが根性のないやつだと言われるのは納得がいかないと言います… 親の気持ちもわかります、いい年して仕事も続かないという思い。しかし彼氏の気持ちもわかります、一生働いていくために早めにいい所を見つける。しかし就職難であり…私は板挟みになり彼氏について行くのか別れるのかどうしたらいいのか…私はとにかく彼氏の仕事が安定してくれればそれでいいのですが… 長文になりすみません。
- aki615
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やはり彼を説得する材料しか回答できません。 ＞今まで家庭の事情があり定職に付けなかった ちゃんとした事情があったのでしょうが、 社会は アラサーまで定職についてない人を「使えないやつ」と見做します 実際はどんなに能力があってもです。 ＞人間的に腐ってるやつの下で働けないことが ＞根性のないやつだと言われるのは納得がいかない 気持ちはわかりますが、社会は 数ヶ月で会社を辞める人を「根性がないやつ」と見做します。 という現実を、教えてあげてください。 彼の言い分はそれこそ 「やっぱりアラサーまで定職についてない人は 現実の社会を知らないんだな」と思われても仕方ありません。 彼はそれについては悔しくないんでしょうか？ そりゃ、どんな会社でもしがみつけとは言いません。 身体を壊しそうな場合や、業務自体に問題がある場合は 時期を見て辞めたほうがいいです。 ただ、この場合は上司ひとりでしょう。 おそらく脳の器質的に問題のある方です。 大変なのは想像できますが、頑張ってスルーできませんか。 会社は仕事をするところ。人付き合いは義務ではありません。 嫁がブサイクと言われても「嫉妬してんだなー かわいそうな人だな」って思っていればいい。完全無視。 飲み会なんか参加しなくていい。 それで首になるようなら出るとこに出ればいい。 ＞ここで一生働くのは無理だからそれなら早く違う所で頑張りたい 一生そこにいろとは言いません。 せめて3年なり頑張って成果をあげて、ご両親の顔を立て、 経験と職歴を付けて再就職先を見つけてから辞めてください。 人ひとり雇うのには、給料以外にもにいろんな経費がかかります。 数ヶ月で辞めるということはろくに売上も出ないうちだろうから お父様の下請け会社に損害を与えるということですよ。 しかし… ちょっと「ん！？」って思ったのが ＞彼氏はコネで入ったらこうなることがわかってたから嫌だったと言う ………… まさか彼氏「おまえが就職しろっていうから仕方なく」みたいに 責任転嫁してます？ あなたに（彼氏に対し）責任など全く無いですよ？（ご両親に対してはある） というかむしろ、もし本当に辞めるとなったなら彼氏は ご両親の前で土下座で謝罪ぐらいの事態ということを 彼氏は分かってないのかな？ もしそうだとしたら、 彼氏は自分のケツも拭けないお子ちゃまですので 私はあなたにこの問題を「彼と別れることで解決しましょう」としか 言えないです。すみません。
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- Willyt
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上司運が悪い場合は悲惨なことになりますが、しかしそれで辞めるというのはどうでしょうか。一生彼がその上司の部下であるわけではないのです。同僚みんながそれを耐えているのに彼だけが辞めるというのは甘えである場合が少なからずあるケースです。それに耐えるのが長い人生の間の試練なのだとわからせて上げるのが貴方の役目だと思います。 もしそれが本当にパワハラならそれはその上司の立場をなくし、左遷させられる筈です。そうならないのはパワハラではない可能性が大きいということになります。安易に辞めることだけを考えていると新しい職場でもまたそのようなことが起きないとは限りませんよ。
お礼
回答ありがとうございます。 私も、長い人生色々あるのだから、試練だと思って乗り越えてほしいと思ってます… そうですよね、上司が移動になる可能性もありますよね。また違うところに就職しても人間関係は色々ありますし… たしかに家庭がある人達は耐えられるのに、どうしてとも思います。 ありがとうございました！
- kyoneko
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人間的に腐ってる奴の下では働けない、ですか。 これではやめるなら別れろ、と言われるわけです。 今は、最終面接に行くだけでも大変。 バイトでも書類選考のあるものさえありますよ。 そんなときに、直接暴力が及んだ時点でもないのに、あれこれ言って、それで納得いかないとか。 彼の気に入った上司のいる会社で首尾よく働ける可能性はどのくらいありますか？ 申し訳ないのですが、多分無理だと思います。 親は長く生きてるので世間を知っています。 だからきつい事も言う。 反発もあるでしょう。 しかし。 それはあなたを思うから。 私は貴方の親でもないですが、通りすがりの人間でも貴方が路頭に迷うのは悲しい。 貴方が彼を何しても支えたいというなら止める資格ないですが、客観的に見て彼の言い分は全く甘いです。
お礼
回答ありがとうございます。 たしかに暴力はまだないですが、罵声はあびせられてます。 やはり、甘い部分はたしかにあると思います…この時代ですから、正社員はかなり条件がいいと思うので。実際就職困難だったので就職出来たことがありがたい、そこをわかってほしいんですが… たしかに転職先でまたひどい上司だったらどーすんの？と私も思います… 参考になりました！
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